株式会社ファーストキャリア
【恵比寿/週4リモート】コンサルティング営業(大手向け)※東証スタンダード市場上場G/年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
\国内で唯一、入社後の育成・オンボーディングに特化・日本を代表する大手優良企業の人事部門の右腕としてコンサルティング営業をご実施頂きます・顧客に合わせ提案・高いリピート率85%を誇ります!/
■事業概要:
株式会社ファーストキャリアは「若手人材のオンボーディング領域」に特化し、エントリー層(内定者~入社5年目程度)を中心とした育成支援・組織開発のコンサルティングを展開しています。
採用・内定から定着・活躍までを一貫して支援する“成長ストーリー”の設計力と、育成担当者・マネジメント層との関係構築力に強みを持ち、大手企業の人材戦略に深く関わっています。
■業務内容:
大手企業の人事・事業部門とディスカッションを重ねながら、以下の流れで課題を特定し、解決に導くコンサルティング営業をご担当いただきます。
・エントリー層に関する人材・組織課題のヒアリング
・中長期視点の課題設定および解決策(育成施策・制度設計など)の企画立案
・外部パートナー(コンサルタント)との協業によるプロジェクト推進
・実施後の効果検証・改善提案など、伴走型支援のプロデュース結果として、クライアントのリピート率85%という実績がございます。
■業務の魅力:
・「人事の未来像」を描くプロジェクトに参画
経営層が描く長期的人材戦略に携わることで、人材・組織領域の深い専門性が身に付きます。
・ソリューションありきではなく、“問い”から始まる提案
課題や状況はお客様ごとに異なります。私たちは正解ではなく最適解を、「共に考えるパートナー」として提供します。
・プロフェッショナルとの協業
パートナーとなる外部コンサルタントは、その領域の第一人者ばかり。提案や議論を通じて、社内外の優秀なメンバーから刺激を受ける環境です。
・成果だけでなく、プロセスの誠実さも評価
売上だけではなく、思考や行動のプロセスそのものが正当に評価されます。顧客との「信頼残高」を築き上げることを大切にしています。
■組織構成:
マネージャー4名ーメンバー10名(20代~40代)が在籍しております。顧客毎に4~5名のチーム体制のため、フォロー体制も整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・法人営業経験をお持ちの方
・人事として社内研修・研修企画のご経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・人材開発・組織開発領域の実務経験(社内プロジェクト参画等も含む)
・大手企業向けの提案営業・企画提案経験
・PowerPoint等による企画資料作成スキル
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F
勤務地最寄駅:JR山手線/恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
基本リモートワークで月4日の出社を推奨しています。
<転勤>
当面なし
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:30時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
507万円~709万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):256,500円~359,000円
固定残業手当/月:80,500円~112,500円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
337,000円~471,500円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記予定年収は賞与標準4ヶ月分を含む金額です。
※給与詳細は経験・スキル・前職の給与を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(4月・10月)
※業績・成績に応じて変更あります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
入社後1週間の研修後、OJTとなり営業同行や実際の研修を見ていただきながら、仕事を覚えていきます。またメンター制度、社内研修(部門別、階層別、ビジネススキル、業務スキル研修など)、自己啓発補助も有。
<その他補足>
・社会保険完備
・産休育休制度、時短勤務制度、介護休暇制度等
・テレワーク勤務可(日数制限なし)
・コワーキングスペースの利用に費用補助あり(6,600円/月まで)
・サンクスポイント/インセンティブポイント制度
・出社時のランチ代に費用補助あり(2,000円/月まで)
・セルムグループ従業員持株会
・サークル活動(音楽部、フットサル部、ゆーちゅー部 等)
・全社イベント(キックオフ、創立記念イベント 等)
・ノートPC、iPhone貸与
・クリスマスパーティー
休日・休暇
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇(7月1日~9月15日の間で5日)、年末年始休暇(6日)、・慶弔休暇、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
・人材の能力開発のための教育・研修サービスの企画、実施、運営
・企業の採用活動支援
上場企業など大手企業を中心に、若手社員(内定者、新入社員から3年目~5年目社員)が自律的に成長するためのプロフェッショナル化支援と、企業側の育む力(現場上司・トレーナーなど育成者)の強化を、組織開発プラン、人材開発プランの企画提案および実施運営を通じて支援しています。- 所在地
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F- 設立
- 2006年8月
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 42百万円
- 平均年齢
- 30歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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