パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【大阪】BPO運営担当（調達・物流業務）◆新規PJ立上げ／業務改善・オペレーション設計／パーソルG

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【マネジメント経験活かせます！／BPOプロジェクト推進担当／大手メーカー案件／調達・物流オペレーション管理】

■業務内容：
当社は、人材派遣を中心にBPO・技術領域まで幅広い人材サービスを提供し、企業の人材課題に対して最適なソリューションを提案しています。今回はオペレーターが実施する業務の進捗管理・品質管理・課題管理を行っていただきます。単に人員管理を行うポジションではなく、「業務フローを見て課題を発見する」「人で対応すべきか、システム化すべきかを判断する」など、業務そのものをマネジメントする役割を期待しています。

■業務詳細：
＜オペレーターが実施する以下業務の管理＞
・海外工場からの受注対応
・仕入先への発注業務
・顧客・仕入先との納期調整
・入庫管理
・船積手続き
・船積書類の作成・送付
・売上処理

＜上記の日々業務に加え、オペレーションマネジメント全般＞
・業務フローの可視化・標準化
・業務上の課題抽出および改善提案
・業務品質・生産性向上に向けた施策の検討
・オペレーターや関係者との連携・調整
・業務運営体制の構築・改善

■募集背景：
大手メーカーの大型調達機能移管プロジェクトに伴い、新たな調達・物流業務チームの立上げを進めています。まずは実務を通じて業務全体を理解いただき、将来的には業務リーダーとしてチーム運営や業務改善を担っていただくことを期待しています。現在はトレーニング・業務構築フェーズにあり、これから運用を本格化していくタイミングです。

■本ポジションの特徴：
本ポジションで求めるのは、「人のマネジメント」だけではありません。業務運営・業務設計の視点が重要になります。現場には約10名のオペレーターが在籍しており、複数のリーダーと連携しながらチーム運営を進めていただきます。

■将来的なキャリア：
入社後はまず実務習得からスタートしていただき、業務リーダー／プロジェクトリーダー／業務改善推進など、組織運営や業務設計に関わるポジションへのキャリアアップを期待しています。

■入社後のサポート体制：
・OJT期間：約30日
・教育担当：トレーナー＋先輩社員
※業務知識は入社後にしっかりレクチャーしますので、業界未経験の方も安心してスタートできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何らかのマネジメント経験（店長・SV・主任・チームリーダー等も歓迎）

■歓迎条件：
・Excelスキル（関数・CSVデータ加工など）
・業務改善や業務設計に携わった経験

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：大阪府大阪市北区堂島浜1-1-27 大阪堂島浜タワー11F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
常駐先
住所：大阪府吹田市江坂町1丁目23-5 大同生命江坂第2ビル8F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
将来的に転勤の可能性がございます。（経営状況・人材育成の観点による）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
月残業平均：約10時間～20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
勤務地限定正社員
期間の定め：無
地域限定範囲【近畿ブロック】福井県、滋賀県、京都県、大阪府、兵庫県、奈良都、和歌山県

＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件の変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：電車バスの通勤定期代
社会保険：パナソニック健康保険組合加入（保険料の本人負担が約4割）

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT期間：約30日
教育担当：トレーナー＋先輩社員

業務知識は入社後にしっかりレクチャーしますので、業界未経験の方も安心してスタートできます。

＜その他補足＞
慶弔見舞金制度、提携リゾート設備、保養所、スポーツクラブ割安利用、パナソニックG共済保険・損害保険加入可、資格取得支援、自己啓発支援、貯蓄制度（財形）あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

原則土・日・祝休み（※社内カレンダーによる）、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇（勤続3年以上の社員に対し有給付与）等