日本コロムビアグループ株式会社
【神宮前】人事(採用メイン)◆エンタメ×AI企業／SNS発信・攻めの採用を牽引◎年休126日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【採用を軸に人事ゼネラリストを目指したい方へ／AIを核とした次世代クリエイティブ企業／所定労働7.5h／年休126日】
■業務内容：
事業拡大中の当社にて、採用業務を中心にお任せいたします。
AIを活用しながら、採用戦略の設計・発信・実行までを一貫して担っていただきます。
■業務詳細：
・採用戦略・ペルソナ設計
・新卒・中途採用の企画立案～実行
・ダイレクトリクルーティング
・SNS（X/note/LinkedIn 等）を活用した採用広報
・候補者との面談・クロージング
・採用業務へのAI活用（生成AI、分析ツール等）
※まずはSNSを活用した広報活動業務に注力いただき、その他採用業務や将来的には労務など適性やご希望に応じて業務の幅を広げていただくことも可能です。
■業務の特徴：
・採用を軸に人事としての専門性を高めながら、事業成長に直結する採用活動に主体的に関与いただけるポジションです。人事としての守備範囲を広げたい方には、労務・制度領域にも挑戦できる環境があります。
・将来的にはIPOも見据えているため、組織拡大に向けた採用強化や社内体制・仕組みづくりにも段階的に関与いただけます。
■組織構成：
人事は5名が在籍しております。全員が採用、労務、人事制度など人事業務を横断的に担当しており、協力しながら業務を進めております。そのため、明るく協調性があり、社内およびグループ会社ともコミュニケーションをとってフットワーク軽く業務を推進できる方を歓迎いたします。
<組織ミッション>
当社はAIを中核事業とする企業として、人事においても「運用する人」ではなく、「仕組みをつくり、発信し、採用を成功させる人」を求めています。
特に採用においては、SNS・コンテンツ・発信を通じて当社にフィットする人材を直接口説く採用を本格化させるフェーズにあり、その中心となって活躍いただける方を募集しています。
採用業務の経験を活かしつつ、より主体的に戦略設計や採用広報に挑戦したい方に適したポジションです。
■当社について：
日本初の音楽・エンタメDNAを持ち、AIを核に次世代クリエイティブとコンテンツ体験を創出するプロデュース企業です。AI×コンテンツ共創プラットフォームやIP事業を軸に新市場の成長機会を推進しています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれかに当てはまる方
・人事での何らかの業務経験がある方
・人材営業の経験がある方
勤務地
本社
住所：東京都渋谷区神宮前1-4-16
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
450万円～555万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,069円～289,919円
固定残業手当/月：64,931円～80,081円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円～370,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経歴、スキル経験等を考慮の上、当社規程に基づき決定します。
賞与（平均評価で1.5ヶ月分を年2回支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代または実費支給（月上限10万円／規程による）
社会保険：■社会保険完備
＜定年＞
60歳
再雇用制度有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTがメインとなります。
＜その他補足＞
■確定拠出年金制度有り
■育児休暇制度有り
■介護休暇制度有り
■定年60歳 再雇用制度有り
■福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）
■年間休日126日（年度による）
■有給休暇
初年度： 入社日に付与（4月～9月入社は10日、10月以降は入社月に応じ0～5日）
2年度目以降： 毎年4月1日に勤続年数に応じた日数を一斉付与（最高20日）
休日・休暇
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
■年間休日126日（年度による）
■有給休暇
初年度： 入社日に付与（4月～9月入社は10日、10月以降は入社月に応じ0～5日）
2年度目以降： 毎年4月1日に勤続年数に応じた日数を一斉付与
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・AIを活用した次世代エンタテインメントビジネスの創出（メイン事業）
・115年の歴史を持つ音楽・映像知財（IP）と最先端テクノロジーを掛け合わせた新規事業の展開
・日本コロムビアグループ各社の統括、経営管理
■グループ構成・規模：
同社の傘下には、日本コロムビア株式会社、コロムビア・クリエイティブ株式会社、コロムビア・マーケティング株式会社、コロムビアソングス株式会社、株式会社ドリーミュージック、株式会社KSR、株式会社ライツスケール、株式会社フライングペンギンズ、株式会社スカイトップなど、多様な機能を持つ企業が名を連ねます。音源制作、アーティストマネジメント、マーケティング、版権管理、映像・広告制作など、音楽・映像ビジネスのバリューチェーン全体をカバーする構成です。
■ビジョン・理念：
ビジョンは「Impact NOW. 今を揺さぶる創造を。」。アーティストやクリエイターの熱量と創造力、音楽・エンタテインメントが持つ力を信じ、日本の音楽業界で培った歴史とスピリットを基盤に、人間とAIの共創で新たな表現の可能性を広げることを掲げています。使命として「ないものを創れ」の精神で、創造のインパクトを最大化する環境・構造を時代に合わせてゼロから再構築し続けることを明示しています。
■価値観と戦略：
大切にする価値観は「Play Now.（今を感じ、今を楽しみ、今動く）」「Co Create, Re-Create.（共に創り、共に構築する）」「Be Essential.（本質的であれ）」の3つ。AIクリエイティブコンテストやAI共創拠点などを通じ、音楽・映像・配信・知財活用を多面的に組み合わせた新規事業を展開し、情報が溢れる時代に「今、伝えるべきもの」「心を動かすもの」を即時に生み出して届けることを目指しています。
■社会的役割・職場像：
同社は、誰もが安心して創造に挑める環境を築き、その文化を広げることで、人々の暮らしに根ざし未来へとつながる“必要不可欠なエンタテインメント”を実現することを掲げています。エンタメとテクノロジーの交差点で挑戦したい方にとって、アーティストやクリエイターと共に新しい表現やビジネスを生み出していくダイナミックなフィールドといえます。- 所在地
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前1-4-16- 設立
- 2025年10月
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 358百万円
応募方法
応募方法
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