株式会社Ｃｏｎｔｒｏｌ Ｕｎｉｏｎ Ｊａｐａｎ
【神保町｜週2在宅可】事務｜国際認証（SDGs）◇対企業・政府機関◇英語力を活かせる
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～認証業務をサポート／英語を使った事務業務～
■仕事内容
SDGsに関連する国際基準の審査・認証を行う国際認証機関（オランダ）の日本法人の当社。この度、サステナビリティ国際認証の事務アシスタントを募集いたします。
■具体的な仕事内容
・国内顧客企業および政府系機関や団体、また国内外の同僚とのコミュニケーション
・顧客から受領した審査関連書類のチェックと、システム入力
・商取引証明書の発行業務 など
■特色
・世界中の支社と連携して業務を展開します。基準や規則に則りながらも、自ら考え、求め、行動でき、かつコミュニケーション能力の高い人材が多く在籍しています。
・必要に応じたトレーニングが国内外で実施されます。
・会社全体として風通しのよい環境です。チームの垣根を超えたランチ交流タイム、チームビルディングイベント等を実施しています。
・国や NGO 等の機関策定の基準に則り、第三者の目で公平な認証審査を行います。
■当社について
Control Union ワールドグループは1920年に船積みの検査から事業をスタートさせ、100年以上にわたってロジスティクスや安全保障サービス等サプライチェーンの様々な問題に対するソリューションを提供しています。Control Union Certifications は、このグループの一部門として、現在 70 を越える国で、農業、食品、飼料、バイオエネルギー、漁業、および繊維産業のサプライチェーンに対する持続可能性に関する認証サービスを提供しています。国やNGO等様々な機関が作成した基準に則り、第三者機関として公平な認証審査サービスを行っています。
■日本オフィスでの主な取扱い認証サービス
・森林(加工流通)：森林管理、FSC認証(森林管理協議会)、PEFC認証、持続可能なパーム油/RSPO認証
・テキスタイル：オーガニック繊維/GOTS認証、OCS認証、ダウン/RDS認証、リサイクル/GRS認証、RCS認証
・漁業：漁業管理/MSC認証(海洋管理協議会)、ASC認証(水産養殖管理協議会)
・バイオマス：トレーサビリティ/サステナビリティ/GGL認証、RSB認証、SBP認証
・農業：農業工程管理/GGAP認証、有機農業/EUオーガニック認証、NOP認証
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・オフィスワーク経験1年以上
・英語中級程度以上（目安としてTOEIC(R)テスト(R)600点台以上）
・日本語ネイティブレベル(目安としてJLPT N1)
■歓迎条件：
・BtoB企業におけるカスタマーサポートのご経験
・貿易事務のご経験
・PCスキル(Excel/Word/Powerpoint/Outlook/Sharepointなど)
・読み書きやコミュニケーションに支障ない英語力
・自ら課題を見つけて能動的に動ける方
＜語学力＞
必要条件：英語中級
勤務地
本社
住所：東京都千代田区西神田2-4-16 レ・ジェイドクロス千代田神保町2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
神保町駅から徒歩5分／九段下駅から徒歩5分／水道橋駅から徒歩7分
※試用期間終了後は、最大週2回までリモートワークが出来ます。
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■10分単位の時差出勤制度有■残業：平均10時間／月※ワークライフバランスを推奨しています
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間終了後は、最大週2回までリモートワークが出来ます。
給与
350万円～392万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～280,000円
＜月給＞
250,000円～280,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収は賞与2回分を含む想定年収です。
※但し入社初年度は賞与1回支給 (初年度想定年収：325～364万円）
※残業代は別途支給されます
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期券代相当（支給上限 50,000円／月）
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中小企業退職金共済
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■必要に応じた国内外トレーニング
■自己啓発援助金制度
＜その他補足＞
■出張旅費：
交通費＋宿泊代＋日当（宿泊時のほか、日帰り：片道100km以上）
■永年勤続表彰制度（入社5年から5年ごと、最大30年まで。表彰金と特別休暇3日付与）
■慶弔見舞金制度（結婚祝金・出産祝金・弔慰金・傷病見舞金・災害見舞金）
休日・休暇
年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
土日祝日・年末年始、有給休暇（初年度については入社後から、事情によって最大5日前借り消化可能）産前産後／育児休暇の実績有※現在利用者がおります。
会社概要
- 事業概要
■事業概要
Peterson Control Union World Groupは1920年にオランダで創業し、世界約70拠点にて貨物検査・検定・認証等の環境ビジネスを展開しています。2009年設立の当社Control Union Japanは農業、食品、飼料、バイオエネルギー、漁業、旅行業、および繊維産業の持続可能性に関する第三者認証審査、輸入貨物検査、輸入バイオマス燃料の成分分析を提供しています。
■企業の特色
・世界中の支社と連携して業務を展開します。基準や規則に則りながらも、自ら考え、求め、行動でき、かつコミュニケーション能力の高い人材が多く在籍しています。
・必要に応じたトレーニングが国内外で実施されます。
・会社全体として風通しのよい環境です。チームの垣根を超えたランチ交流タイム、チームビルディングイベント等を実施しています。
・国や NGO 等の機関策定の基準に則り、第三者の目で公平な認証審査を行います。- 所在地
〒101-0065
東京都千代田区西神田2-4-16 レ・ジェイドクロス千代田神保町2F- 設立
- 2009年6月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
応募方法
応募方法
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