掲載予定期間:2026/7/16(木)~2026/10/14(水)更新日:2026/7/16(木)

株式会社ステッチ

【東京都港区】店舗販促ディレクター◆営業から創るディレクターへ※既存顧客中心・ノルマなし・土日祝休み

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京都港区】店舗販促ディレクター◆営業から創るディレクターへ※既存顧客中心・ノルマなし・土日祝休み

【既存顧客100%/営業ノルマなし/企画から完成まで携わる店舗プロデュース職】

■募集要項:
全国68店舗を展開するアミューズメント施設「D'station」の店舗装飾・販促・改装プロジェクトの企画から進行管理までを担当します。
ただモノを売る営業ではなく、お客様の課題や要望をヒアリングし、デザイナーや制作部門と連携しながら店舗づくりをプロデュースするポジションです。

■具体的な業務内容
・クライアントとの打ち合わせ・ニーズのヒアリング
・店舗販促や改装に関する企画提案
・デザイナーや協力会社との調整・ディレクション
・案件の進行管理(スケジュール・予算・納品管理)

■担当案件例
・店内装飾やPOP制作
・看板・サイン計画
・床シート張替え
・販促キャンペーン企画
・店舗改装
・新規出店プロジェクト
※案件規模は10万円程度の改装案件から、100万円超の大型案件までさまざまです。

■入社後の流れ
・企画チーム(5名)へ配属
先輩社員との同行やOJTを通じて、業界知識や店舗運営の流れを学んでいただきます。現在活躍中のメンバーも、営業職やデザイナー、異業界出身者など経歴はさまざま。業界未経験からでも十分活躍できる環境です。

■この仕事の魅力
《"売る営業"ではなく"創る営業"》
既存顧客からの依頼案件が中心
テレアポや飛び込み営業はなく、顧客との信頼関係づくりや企画提案に集中できます。
「集客を増やしたい」「新装開店を盛り上げたい」そんな相談に対して、自分のアイデアを形にできる仕事です。

《企画から完成まで一貫して携われる》
ヒアリング→企画提案→デザイン→制作→施工・納品
までトータルで担当。完成した店舗を実際に見ることができ、大きな達成感を味わえます。

《安定基盤のもとで挑戦できる》
NEXUSホールディングスグループ案件が中心。
全国68店舗を展開するD'stationの販促・店舗づくりを担うため、安定した案件基盤があります。ノルマに追われることなく、顧客満足を追求できる環境です。

《新設東京オフィスのスタートメンバー》
2026年9月、港区芝公園エリアへ新オフィス開設予定。
新しい環境で組織づくりにも携われます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
\学歴不問/業界未経験歓迎/
□必須条件
・普通自動車免許(AT限定可)
・顧客折衝経験をお持ちの方(営業・販売・接客・店長など)

□歓迎条件
・法人営業経験
・店舗運営経験
・広告・印刷・販促業界経験
・制作進行管理経験
・施工管理経験
・空間デザイン・内装業界経験
・Illustrator・Photoshopの使用経験
・パチンコ・アミューズメント業界への興味

勤務地

<勤務地詳細>
【2026年9月開設予定】新設オフィス
住所:東京都港区芝公園エリア
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無

<勤務地補足>
2026年9月に新設されるオフィスでの勤務となります。
ご入社はオープン後の入社となります。

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(13:00~14:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間:月20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~390,000円
固定残業手当/月:53,638円~64,575円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
303,638円~454,575円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
【モデル年収】
年収420万円/29歳・マネージャー
年収500万円/35歳・ディレクター
年収600万円/41歳・部長
※賞与を含む想定
※経験・スキルに応じて優遇・昇給あり
└ 経験を積むほど評価が上がり、長期的なキャリア形成が可能です。
・賞与年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
・確定拠出年金制度(DC)あり
・全国の会員制リゾートホテル利用可

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■週休2日制(基本土日休み)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
店舗デザイン・ブランディングを中核に、設計・施工・販促物制作・WEB制作までワンストップで手掛ける地域型の企画デザイン会社です。
商業施設の設計及びデザイン・施工、店舗販促物関連、店舗内外装飾、POP、VMD、看板製作、WEBなどの企画・デザイン、制作・施工

■特徴(TOPICS):
常にグループ会社からの安定した受注件数を確保しています。
また、設計から施工まで一貫して自社で手がけているため、プロジェクト全体を通して幅広い経験を積むことができます。

■組織風土:
◇「NOと言わない」姿勢
クライアントの要望に対して、可能な限り応える姿勢を大切にしています。
◇ステッチマインド「5つの&」
笑顔・礼儀・愛社精神・感謝・数字への責任など、人としての成長を重視。
◇リアル × デジタル × ITの融合
店舗やオフィスの空間づくりに、ITやデジタル技術を活用。
◇地域密着型の企業
地元群馬を中心に、地域とのつながりを大切にした事業展開。

所在地

〒371-0812
群馬県前橋市広瀬町3-2-15

設立
2007年3月
従業員数
79名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円

応募方法

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求人コード 3015543270

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