アコース株式会社
【滋賀県/米原】未経験歓迎☆生産技術（設備導入・工場改善）◆TOAグループ／年休120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【業務用音響機器メーカー／設備導入・ライン改善をリード／社会インフラを支える安定した成長企業／未経験歓迎・充実した教育体制◎／東証プライム上場G／賞与4か月・年休120日】
■仕事内容
生産ラインの効率化や設備導入を通じて、工場全体の生産性向上を推進するポジションです。
「もっと効率良く作れないか？」
「どんな設備を導入すれば品質や生産性が向上するか？」
を考えながら、製造現場と協力して改善を進めていただきます。
≪お任せする業務≫
▼新製品立ち上げ支援
L検査設備の導入・設定・メンテナンス
▼設備保全・メンテナンス
L生産設備の日常点検・保守
設備トラブル時の原因調査・復旧対応
▼生産ライン改善
L製造工程の課題抽出
生産性改善のための治工具設計・作成
▼設備導入・生産性向上推進
L新規設備の導入検討・選定
導入後の効果検証および改善
■教育体制
入社後はOJTを中心に、生産技術の基礎から学んでいただきます。
まずは設備保全や検査設備の運用からスタートし、徐々にライン改善や設備導入業務へ業務範囲を広げていただきます。
■組織構成
生産技術部門には8名（男性6名、女性2名）在籍しており20代～50代まで幅広く活躍中です。
■業務の魅力
設備保全に留まらず、生産ライン改善や設備導入を通じて工場全体の生産性向上を推進するポジションです。自ら考えた改善施策が品質向上やコスト削減につながるため、大きなやりがいを実感できます。
■就業環境
年間休日120日、残業月20時間程度と働きやすい環境です。独身寮や計画休暇制度、社員旅行など福利厚生も充実しています。
■アコースについて
当社は東証プライム上場TOAグループの製造・開発拠点として、業務用音響機器や非常放送設備の製造を担っています。
主力製品である非常・業務用放送設備は、消防法により設置が義務付けられている製品であり、駅・空港・商業施設・オフィスビルなど、人々の生活に欠かせない場所で利用されています。
ニーズが安定しているため事業基盤も強固であり、腰を据えて長期的にキャリア形成できる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験・第二新卒歓迎＞
■必須条件
・製造業での就業経験をお持ちの方
・機械や設備、モノづくりに興味をお持ちの方
■歓迎条件
・電子機器回路図の知識をお持ちの方
・生産技術経験があられる方
勤務地
本社
住所：滋賀県米原市夫馬113
勤務地最寄駅：JR東海道本線／近江長岡駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業は平均13時間／月程度です。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
355万円～520万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：208,000円～300,000円
その他固定手当/月：20,000円～33,000円
＜月給＞
228,000円～333,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験に応じて変動します
■賞与：年2回（前年度実績4か月分）
■昇給（年1回：2.00%）
※その他固定手当(固定残業手当)は月、１２時間３３分～１４時間２１分、２０，０００円～３３，０００円支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円
寮社宅：独身寮あり（30歳まで ※寮費3,000円／月）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金：勤続４年以上 再雇用制度あり
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にはOJT研修です
■業務に必要な外部研修の受講可（費用は会社負担）
＜その他補足＞
■役職手当
■計画休暇制度
■クラブ活動、親睦会、社員旅行など
■社員持株会制度
■制服貸与
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土曜、日曜、祝日
夏季休暇、年末年始、有給休暇（試用期間終了後に給付）、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
TOA株式会社（東証プライム上場）の生産事業場として、インフォメーション機器、コミュニケーション機器、サウンド機器、スピーカーシステム機器の商品企画・設計と製造を主力事業としています。
■同社の生産システム：
（1）企画・開発…音の可能性を追求するため、あらゆる角度から未来の音を検証、創造しています。同社の商品はアンプやスピーカーなどの機器だけでなく、それらが生み出す音そのものとなります。物件によって求められる様々な音に、商品企画・設計から部品調達、生産まで含めたトータルなシステム体制で応え、それぞれに最適な音を提供しています。
（2）生産…多品種にのぼる同社商品を、品質を保ちながら効率よく生産するために、「1個づくり」というコンセプトのもとに生産体制を確立しました。これは少人数のワークセンター単位で部品の入荷から商品の出荷までを責任をもって完成させることです。商品の精度を高めると同時に、必要なときに必要なだけの商品をすばやく市場に供給できるため、無駄のない高効率の生産を実現しています。国内、海外の営業部門との直接取引を実現し、さらなる短納期での供給を目指しています。
（3）管理・出荷…同社の製品は、TOAとのネットワークにより、直接受注から直接納入を実現しています。
■工場の特徴：
（1）本社工場
・多品種の製品を、品質を保ちながら効率よく生産するために「1個づくり」というコンセプトの基に生産体制を確立しています。
・生産エリアのIT化により、高効率／高品質の生産を実現しています。また、基板工程では、インサーキットテスターおよび画像検査装置を導入しています。
・製品組立工程は、小ワークセンターのセル生産方式による多品種小ロット生産を得意としています。
（2）綾部工場
・長年の木工技術を活かし、業務用ラックおよびスピーカーボックスのカスタム設計、製造を行っています。
・エンクロージャ設計から木工加工／塗装仕上げ／製品組立に至る一貫生産体制を確立しています。また、スピーカーユニット生産設備を保有しています。
・顧客の個別要望に合わせ、設計から生産まで1台1個からの特注生産（オーダーメイド）が可能です。- 所在地
〒521-0224
滋賀県米原市夫馬113- 設立
- 1965年8月
- 従業員数
- 179名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
5,431百万円
- 経常利益
- 3百万円
- 平均年齢
- 40.8歳
応募方法
応募方法
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