株式会社grasys

【恵比寿】経理（将来的に財務・経営企画）経営陣に近い立場で会社の成長支える◎成長IT企業※リモート可

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□■クラウド分野の高い専門性を強みに、システム設計から構築・運用まで一貫して手がけるITベンチャー■□

■業務概要：
経理・財務・経営企画を担うCorporate Planning Sectionにて、バックオフィスから会社の成長を支える業務を幅広くお任せします。

入社後まずは、経理業務からスタートしていただきます。ご経験やご志向、組織の状況に合わせて、将来的には財務・経営企画業務へもステップアップしていただくことを期待しています。

■ミッション：
◇経理業務の安定化・効率化
・既存メンバーと連携しながら、日々の実務をより強固で効率的な体制へと改善していただきます。

◇財務・経営企画業務の基盤構築
・会社の更なる成長に向けた、財務・経営企画の業務基盤の仕組み作りも推進していただきます。

■業務詳細：
入社後はOJTを通じ、ご経験やスキルに合わせて以下の業務を少しずつお任せしていきます。

＜経理業務＞
日々の経理実務から決算対応、一部の総務業務まで幅広く携わっていただきます。

・請求業務、支払業務、会計業務
・決算業務全般（※税務申告は税理士へ委託しています）
・支払調書作成、償却資産対応（※一部、税理士へ委託しています）
・顧問税理士との折衝・連携
・書類保管等のその他経理業務全般、固定資産管理など一部の総務的な業務

＜財務・経営企画業務＞
ゆくゆくは、経営陣に近い立場で会社の意思決定を支える業務にも挑戦していただきます。

・資金繰り管理、金融機関への対応、与信対応
・予算策定、予実管理・分析 ほか

■使用ツール：
・請求業務：楽楽明細
・支払業務：ネットバンキング、e-Tax
・会計業務：勘定奉行クラウド、固定資産奉行クラウド
・経費精算：jinjer経費

■入社後について：
入社後はOJTを通じて、請求・支払業務や仕訳入力、月次試算表作成などの経理基礎業務を習得します。その後は、業務フローの整備やマニュアル作成などの業務改善にも携わり、組織づくりに貢献していただきます。さらに経験や習熟度に応じて、決算業務や財務・経営企画業務へと担当領域を拡大。将来的には会計・財務の専門性を高めながら、経営を支える中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・一般企業または会計事務所における経理・会計業務の実務経験（3年以上）
・社会人経験5年以上
・月次決算業務を一通り完結できる知識・実務経験
・Microsoft 365またはGoogle Workspaceを業務で使用した経験

■歓迎条件：
・「勘定奉行」または「勘定奉行クラウド」の使用経験
・税務申告書の作成・確認業務の経験
・経費精算システム「jinjer経費」の使用経験
・ITツールや新システムの導入・活用に前向きに取り組める方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー11F
勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
東京メトロ日比谷線・JR『恵比寿駅』より徒歩12分

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20時間以下／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※社内規定の特例に該当する場合、契約社員としての雇用となる場合あり（詳細は試用期間備考欄参照）

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間はパフォーマンスによって変動あり
＜契約社員での採用の場合＞
■初回契約期間：6ヶ月
■契約の更新：あり
■更新理由：業務習熟度・勤務実績等に応じ更新
■更新上限：通算契約期間上限5年

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限20,000円／月
社会保険：■関東ITソフトウェア健康保険組合加入

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（満65歳まで／契約社員での更新）

＜教育制度・資格補助補足＞
■成長をサポートする制度：資格試験の受験費用全額補助、資格合格祝金、資格取得手当

＜その他補足＞
■インフルエンザ予防接種費用補助
■インターネット手当：3,000円／月
■オフィス環境：リフレッシュ・休憩スペース、ウォーターサーバー、自動販売機、電子レンジ

＜下記は試用期間満了後から付与＞
■アニバーサリー休暇
■エンターテインメント休暇
■プレミアム休暇：月1回、午後半休の取得が可能
■プレミアム手当：プレミアム休暇取得時に5,000円を支給
■身だしなみ手当：月5,000円／月
■誕生日手当：5,000円

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日

■創業記念日（11月13日）
■年末年始、夏季休暇（7～9月のうち5日間）
■有給休暇：入社3ヶ月経過後に付与