掲載予定期間：2026/7/20（月）～2026/10/18（日）更新日：2026/7/20（月）

新川電機株式会社

【福山】工場設備の技術コンサルタント（調査・ヒアリング中心）◆PLC経験歓迎◆第二新卒歓迎◆上流まで

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【福山】工場設備の技術コンサルタント（調査・ヒアリング中心）◆PLC経験歓迎◆第二新卒歓迎◆上流まで

＼PLCや制御の知識を活かして、提案できるエンジニアへ／
工場やプラントでは、生産設備が安全かつ効率よく稼働するために様々な制御システムが活躍しています。当ポジションは、設備の課題をヒアリングし、最適な改善方法を考え、お客様と技術者をつなぐ役割です。知識を活かしながら、提案力や課題解決力を身につけられる環境で、設備づくりの上流工程から携わることができます。

■採用背景
製造業の自動化・省人化ニーズの拡大に伴い、設備改善案件が増加しています。今後の事業成長と次世代人材の育成を見据え、電気・制御分野の基礎知識をお持ちの方を新たに募集します。

■業務内容
発電所やプラント、大手メーカーの工場などを訪問し、設備に関する課題や要望を伺いながら、最適な制御システムや設備改善案を提案します。設計のみを担当するのではなく、お客様と製作・施工部門の間に立ち、プロジェクト全体を推進するポジションです。

■具体的には
・お客様先での現地調査／設備状況や困りごとのヒアリング
・改善テーマの整理と技術的な提案
・システム構成や導入方法の検討
・見積書、提案資料、仕様書の作成
・営業担当や協力会社との打ち合わせ
・導入時の立会い、試運転サポート／稼働後の改善フォロー
営業担当と同行し、お客様へ直接提案を行う場面もあります。
案件ごとにチームを組みながら進めるため、一人で抱え込むことなく周囲と連携しながら業務に取り組めます。

■この仕事の魅力
・技術者としてだけでなく、提案やコンサルティングの経験も積める
・お客様の課題解決に直接関われる
・工場完成まで一貫して携われる
・PLCや制御技術の専門性をさらに高められる
・大手メーカーや社会インフラを支える設備に携われる

■入社後の流れ
入社後は製品知識や業界知識を学ぶ研修に加え、先輩社員との同行を通じて業務理解を深めていただきます。まずは現地調査や資料作成などからスタートし、徐々にお客様との打ち合わせや提案業務へステップアップしていきます。

■組織について
お客様との関係構築を大切にしているため、技術スキルだけでなくコミュニケーション力も高く評価されます。将来的には設備改善の提案をリードする存在として、専門性と提案力を兼ね備えたエンジニアへ成長していただくことを期待しています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◇業界未経験歓迎◇第二新卒歓迎
■応募条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方※経験年数は問いません。第二新卒の方も歓迎します。
・PLC（シーケンサ）やラダープログラムを業務で使用した経験
・制御盤、制御回路に関する業務経験
・生産設備、自動化設備、搬送設備などの制御に関する経験
・電気・電子・制御分野における実務経験

■歓迎条件
・設備改善や生産性向上に取り組んだ経験
・お客様との打ち合わせや技術提案に興味をお持ちの方
・工場設備の立上げや導入支援経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
福山営業所
住所：広島県福山市明神町1丁目5-29
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
総合職採用となるため転勤可能性はございますが、希望や状況に応じて最大限考慮いたします。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
全社平均残業15ｈ（1分単位で残業代支給）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～400,000円

＜月給＞
260,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記金額はあくまでも想定であり、ご経験／スキルを鑑みて最終決定致します。
■賞与：年2回（7月、12月）過去実績：基本給の3ヶ月程度　※業績によっては期末賞与あり（2月）
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき非課税限度額まで支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：寮：30歳未満、社宅：30歳以上（※条件による）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■充実した研修、教育制度：OJT・業界知識研修、一般教育、技術者教育、管理監督者教育、通信教育等
■資格取得制度
■奨学金支援制度※社内規定に基づき支給（月1万円※29歳まで）

＜その他補足＞
■住宅手当※勤務地に応じて支給※社内規定に基づき支給
■借り上げ社宅：社内規程に基づき貸与
　独身寮：実家から通えないと判断された場合に入寮可：使用料は6,000円/月
　家族社宅：2～3万円（自己負担額）※平均額となります
　単身社宅：1万円（自己負担額）
■奨学金支援制度※社内規定に基づき支給
■慶弔見舞金制度
■誕生祝
■永年勤続表彰制度
■資格取得制度（TOEIC(R)テストやその他）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

休日休暇形態：完全週休二日制（土日祝）
有給取得率70％、１時間単位での有給申請可能
年間休日125日（2026年度）

会社概要

事業概要: 石油・化学・鉄鋼・自動車・紙・ガス・電力・水・食品・各種電気機械などあらゆる生産フィールドにおいて欠かすことのできない計測・制御・情報の分野で、お客様の設備に最適な計測・制御機器、環境分析機器等の販売からコンサルティング、メンテナンスまで一貫した体制でお客様の生産活動をサポートするトータルエンジニアリング企業です。

■詳細：以下が同社の事業分野になります。
○インダストリアルオートメーション：製造現場における設備統合化による集中監視、制御・監視データの一元管理、モバイル遠隔監視など、省力化・生産性の向上に貢献できる付加価値の高い最適システムを提案
※提案事例：石油製油所高度統合制御システム、LNGサテライト基地、低コスト制御システム、地域冷暖房制御システム、安全計装システム、自走式検査システムなど
○テスター＆メジャーメント：高精度電子計測器と各種試験装置、情報技術を組み合わせ、試験の高速化、標準化、ペーパーレス化を提案
※提案事例：計測・帳票システム、自動電気特性試験装置、連続試験監視、異常通知システム、電力監視システムなど
○インフォメーションテクノロジー：計測・制御技術と情報技術のご提案により、品質管理・省力化を提案
※提案事例：複数台のカメラによる遠隔監視システム、画像伝送監視システム、製造情報データベースシステム、製造現場の遠隔監視システム、エネルギー管理支援システムなど

■自社製品：
関連会社である、変位・振動センサの開発を行う「新川センサテクノロジ株式会社」にて、各種自社製品を開発しています。
※変位・振動トランデューサー＆モニタ～解析・診断システム、浮上制御用センサ、レール変位センサ、低温高圧用センサ、各種変位計、Swinsなど

■働きやすい環境：
健康経営優良法人2025(大規模法人)認定、くるみんマーク取得(厚労省認定の子育てサポート企業)、育児中の時短勤務(小学三年まで)、介護休業(365日分)など、働きやすい環境があります

■国際規格の取得：
環境管理体制のISO14001認証取得、品質保証基準ISO9001認証取得
所在地: 〒730-0037
広島県広島市中区中町8-12 広島グリーンビル7F
設立: 1951年11月
従業員数: 672名
上場市場名: 非上場
資本金: 300百万円
平均年齢: 43.3歳
企業URL: http://www.shinkawa.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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求人コード 3015575573