株式会社JASTY
【東京/リモート可】クラウドインフラエンジニア◆自社プロダクト開発・建設DX推進/年間休日135日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【建設業界のDX推進/クラウドインフラ設計・構築~PoC主導/フレックス&在宅可/新技術で課題解決を担う裁量大きいポジション】
■業務概要
当社は建設業界のIT改革を目指し、BIM/CIM技術を基盤とした自社プロダクトや業務DX化を推進しています。本ポジションでは、AWSを中心としたクラウドインフラの設計・構築・運用から、PoC(技術検証)、インフラのコード化や最先端技術の導入、社内要望の技術的具現化まで、幅広い裁量を持ってご担当いただきます。専任インフラ担当として、構想段階から実行まで主導できる重要な役割です。
■業務詳細
・AWS(VPC, EC2, RDS, IAM, S3等)を中心としたクラウドインフラの設計・構築・運用
・既存インフラ環境の整理や最適化、セキュリティ・コスト観点での改善提案
・将来的なマルチクラウド(Azure等)展開を見据えたアーキテクチャ設計
・Terraform等によるIaC推進、再現性あるインフラ環境の構築・管理
・新規プロダクトのPoCやプロトタイプ開発(Python、Node.js等でAPIやモック作成)
・抽象的な社内要望を技術検証し、実現可否や最適な構成案への落とし込み
・海外(ベトナム)オフショア開発チームとの連携
<勤務地・働き方>
・勤務地は東京本社(東京駅 徒歩3分)となります。転勤はございません。
・リモートワークも積極的に推進しています。
・お客様との打ち合わせや現場調査で土日出社があった場合は代休も取得可能ですので、落ち着いて業務できる環境です。
■同社の魅力:
橋梁は新設設計はもちろん、補修や耐震補強のニーズが高まり、国内外からニーズが多様化、増加しています。当社は橋梁に関わる、上流から下流までの一貫したワンストップの「トータルサポートサービス(総合的設計支援)」が行える日本でも稀有な会社であり、公的機関から橋梁の建設全般を請け負う建設コンサルタント会社様をはじめ、橋梁メーカー様や最近では大手ゼネコン様等、数多くのクライアント様から引き合いでの受注が相次ぎ、業容を拡大中です。増加する受注への対応、若手技術者の指導などのため、現在積極的な増員採用を行っております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・AWSを用いたシステム開発の実務経験(VPC・EC2・S3・IAM等の基本サービスの利用経験)
・何らかのプログラミング言語(Python・Node.js等)でPoCを作成した経験
・クラウドの基礎知識(ネットワーク・セキュリティ・コスト管理)
勤務地
★本社 2026年2月~
住所:東京都千代田区大手町2-6-4 TOKYOTORCH常盤橋タワー27階
勤務地最寄駅:JR各線/東京駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
給与
500万円~800万円
<賃金形態>
年俸制
年俸制での支給となります。
<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~8,000,000円
<月額>
416,666円~666,666円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキル等を考慮し決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金
<定年>
60歳
65歳も選択可
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
資格手当、在宅勤務手当、確定拠出年金、社会保険完備。
<その他補足>
資格手当、在宅勤務手当、フレックスタイム制、年間135日休暇、特別休暇、時間単位有給、リモートワーク、副業許可(社内許可制)、確定拠出年金、オンライン面接可
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数135日
年間休日135日、土日祝日、月1回特別休暇取得可能。
会社概要
- 事業概要
■経営理念
ITの力で、建設業界に革命を。
建設情報の高度化とデジタル化(BIM/CIM)によって建設業界にIT革命を起こし、
社会の発展に貢献していくこと。この志を原動力として、JASTYは成長を続けていきます。
■ビジョン
『建設業界が抱える課題を建設×ITで解決。』
建設業界の人手不足と労働規制強化の動きの中で、ICT活用の模索が始まり、その先々を見据えた会社のあるべき姿が求められています。
JASTYは、「建設×IT」を自社のもとで開発・改善・管理し、ビジネスオペレーションのデジタル変革を顧客に提案。
時代と共に変化するお客様のニーズに合わせて最適なソリューションを提供し、その成果として顧客価値・競争優位を創出することを目指します。- 所在地
〒100-0004
東京都千代田区大手町2-6-4- 設立
- 2021年3月
- 従業員数
- 17名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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