学校法人駿河台学園

【未経験歓迎】教材・模擬試験の編集担当◆全国の受験生を支える◎駿台ブランドの教材制作◆スキル身につく

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□■教育業界のリーディングカンパニー／「駿台予備学校」を中心に専門学校、小学校から中学校・高等学校、海外校等を展開する総合教育機関■□

予備学校に通う生徒が授業で使用するテキストや季節講習を受講する生徒に向けたテキスト、全国の受験生に提供する模擬試験を手がける編集担当を募集いたします。

■業務概要：
駿台予備学校内の授業で使用するテキストや、全国の受験生に提供する模擬試験の制作を担当いただきます。
※これまでのご経歴を踏まえ、担当教科を決定いたします。

■業務の特徴：
・出題者である駿台講師とのスケジュール調整や会議進行、原稿のレイアウト・デザインの修正、誤字脱字の校正作業などミスのないよう細かいチェックを重ね、納品まで見届けます。
・組版作業や稿料計算含め、教材、模試制作業務に限らず多様な業務を経験できます。

■業務例：
◇出勤後、講師からのメール確認、原稿のやり取り
◇進行状況に合わせて編集ソフトを活用した編集・校正作業
◇駿台講師との問題検討会議（対面・リモートなど状況によって調整）

■魅力：
全国の駿台生が利用するテキストや、全国の受験生に提供する模擬試験の制作業務を通して幅広いスキルを身につけられ、多数の受験生をバックアップできる仕事です。

■身につくスキル：
◎編集業務のフローを一通り覚えながら編集ソフトのスキルを習得でき、原稿の校正力なども身につけることができます。
◎駿台講師や様々な部署と関わるなかで、編集技術だけでなくコミュニケーション能力も身につき、ビジネススキルが磨かれます。

■研修制度：
入職後は、本部主催の導入研修を実施します。
さらに、所属部署でのOJT研修（インストラクター制度あり）や年次に応じて講座選択が可能なビジネススキル研修等、キャリアを磨く研修体制が充実しています。
※年齢・勤続年数に関係なく、コミュニケーションが活発な職場です。不安な点やわからないことがあれば、すぐに解決できる環境です。

■勤務地補足：
初任地は求人票記載の勤務地となり、当面は配属先部署での勤務を想定しております。
年2回、所属長との面談で異動希望を出せる機会もございます。
※総合職のため、将来的に異なる部署での経験を積んでいただく、もしくは転居を伴う異動の可能性があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞
■必須条件：
・大卒以上
・社会人経験3年以上

■歓迎条件：
・教材制作の経験、または編集ソフト（InDesign、Illustrator、Photoshop、MathType等）の使用経験
・国語・地歴公民・理科の大学受験レベルの教科知識をお持ちの方
・学習塾や教育現場での勤務経験
・折衝や調整などの業務を経験し、周囲とのコミュニケーションを積極的に取れる方
・教材、模試制作未経験の方でも、業務に関心、意欲のある方

＜勤務地詳細＞
駿台予備学校編集部
住所：東京都豊島区南池袋2-33-2 6・7階
勤務地最寄駅：各線／池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
■教科ごとにチームを組み、コミュニケーションを取りながら進めていく業務が多いため、オフィスへ出勤して勤務いただきます。

＜転勤＞
当面なし
※総合職での募集のため、可能性としては低いですが、将来的に異なる部署での経験を積んでいただく、もしくは転居を伴う異動の可能性はございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月10～20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：学園規定に基づき全額支給
家族手当：その他福利厚生欄に記載
住宅手当：10,000円～17,000円
社会保険：健康保険：日本私立学校振興・共済事業団
退職金制度：1年以上在職者

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■家族手当：配偶者 12,000円、第1子・2子 4,000円、その他扶養家族 1,000円
■役付手当、結婚祝金、出産祝金など※学園規定に基づき支給
■健康診断（年1回）
■産前・産後休暇制度※実績あり
■育児休暇制度※実績あり
■看護休暇
■保養所（箱根・軽井沢）
■介護休業制度
■（当学園学費）子弟補助制度
■慶弔見舞金制度
■部活動（マラソン部・サッカー部・ボウリング部・テニス部・ゴルフ部など）
■リフレッシュ休暇（5日）※該当年次に支給

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇0日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数114日

■日曜・祝日／祝日を含まない週の平日1日
※日曜・祝日に編集会議での出勤有（その場合は同じ週の平日に振替）
■結婚・夏期休暇（各5日）、年末年始、服喪休暇
■有給休暇：入職月に応じて逓減