株式会社テクノスジャパン

【姫路】製造／現場をまとめるリーダー候補◇国内シェアトップクラス福祉機器メーカー◇土日祝休／働き方◎

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□■国内シェアトップクラス福祉機器メーカー／医療・介護業界にて30年以上の実績有／働きやすい環境■□

＝求人のポイント＝
◇介護DXを支える国内シェアトップクラスメーカー
◇製造現場のリーダー候補採用として活躍
◇工程管理・人員管理を通じて組織運営を担う

■概要：
当社は、病院や高齢者施設で使用される徘徊・転落事故対策製品として国内トップクラスのシェアを誇る離床センサーをはじめ、自社製品を開発しています。

■業務内容：
入社後まず当社の製品ラインナップ、現場での梱包出荷作業を覚えたのち、パート従業員の管理や取りまとめ、日々の製造進捗・工程管理、品質管理、従事者の勤怠管理、シフト管理等を行っていただきます。リーダーとして作業効率化を目指し従業員をまとめていきます。
※機械系の知識は一切必要ありませんのでご安心ください。

■組織構成：
配属先には、3名（男性1名、女性2名）が在籍しております。

■当社の特徴：
◇自社開発による見守りシステムや介護機器を展開し、介護現場の課題解決に貢献しています。
◇IoT機器・クラウドサービス事業にも注力し、継続的な成長を続けています。
◇「下請けをしない」「他社の模倣をしない」という理念のもと、独自性の高い製品開発を行っています。
◇経常利益率約20％の高収益体質を実現しています。
◇自己資本比率80％超の安定した経営基盤を有しており、長期的に安心して働ける環境です。

■給与について：
給与は年次が上がるごとに昇給し、チーム、会社の目標を達成した場合には報奨金支給もございます。昇給率は4～7%が基本で2026年度昇給は平均5.3%でした。

■当社について：
認知症対策、独居高齢者対策等国の施策（介護離職者=ゼロ）にもマッチした見守り介護ロボットを開発し事業拡大しています。介護業界のDX化に向けた製品開発に着手し、新しいビジネス展開を進めています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・製造職の経験をお持ちの方
・リーダー経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県姫路市北条978
勤務地最寄駅：JR神戸線／姫路駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円／月まで
家族手当：扶養人数により変動
住宅手当：上限4万円（世帯主の場合）※居住地域により変動
寮社宅：会社都合による転勤の場合、会社契約物件を用意
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■通信教育補助制度あり：通信教育半額会社補助（正社員）
■資格取得支援制度：全額または半額会社補助
■自己研鑽支援

＜その他補足＞
■ベネフィット・ワン：動画見放題サービス、全国の娯楽施設、飲食店等の割引サービスなどの福利厚生サービス
■カフェテリア（社員食堂・食費補助あり）
■ハイパーメディカル保険
■団体傷害保険／病気、がん補償
■永年勤続制度
■自転車通勤可（全従業員利用可）
■従業員専用駐車場（車通勤者対象）
■会員制ホテル利用有：リゾートトラスト、東急ハーベスト
■採用時の引っ越しを伴う方は、引っ越し費用負担相談可（上限あり）
■会員制福利厚生サービス
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■夏期3日、年末年始5日、その他（会社カレンダーにより変動）
■平均有給消化日数13日