西鉄ビルマネージメント株式会社

【久留米】電気設備保全担当（第3種電気主任技術者）◆「ワンビル」など福岡のランドマークでの勤務

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◆◇ワンビルなどの福岡の主要施設を守る業務／西鉄グループの安定性と福岡のまちづくりを支える存在へ◆◇

■主な管理施設（いずれかの施設を担当）
＜南地区＞
レイリア大橋
＜久留米地区＞
レイリア久留米
※そのほか、天神、博多の施設も担当いただく場合がございます。
ONE FUKUOKA BLDG.（ワンフクオカビル）
ソラリアステージ・ソラリアプラザ
西鉄イン福岡ビル・西鉄グランドホテル

■職務内容： 資格を活かして以下の業務をお任せします。
・電気主任技術者として、受変電設備をはじめとする電気設備の保安管理および維持管理
・施設内の電気設備、給排水設備、空調設備等の保守・点検・運転管理
・高圧受電設備、分電盤、非常用発電設備等の定期点検および異常時対応
・消防用設備の点検・管理および法令に基づく維持管理
・電気設備の不具合調査、原因分析および改善提案の実施
・設備更新工事や修繕工事における施工会社との調整・立会い・安全管理

■働き方：
・日勤夜勤の場合は、月出社回数は13回程度
・シフトは月ごとに決めるため、事前にお休み希望も申告可。連休取得可
・夜勤の翌日は休み
■勤務例
日：夕方から夜勤／月：午前中夜勤明け／火：休み／水：夕方から夜勤／木：午前中夜勤明け／金：休み／土：日勤

■おすすめPOINT　
・西鉄グループが運営する商業施設や公共施設などの設備管理をお任せします！ 天神ビックバンと言われる再開発の中心を支える仕事です。
・2人1組のOJTで先輩と一緒に現場を回り、点検方法や機器名称から丁寧に学べます。
・出張なし、残業月10~20時間程度、有休消化100%を推奨されており、プライベートとも両立しやすい環境です。 女性社員も活躍中（女性専用シャワー室完備）

■魅力：
・福岡県で抜群の認知度を誇る西鉄グループ企業として、地域のインフラを支える安定基盤があります。
・西鉄バス・西鉄電車はプライベート利用も無料◎（一部対象外区間あり）
・映画やスポーツ観戦、旅行などに使える年2万円のチケット補助あり！
・女性社員も増加しており、定期的なヒアリングをもとに制度や働き方の改善を進めています。長く安心して働ける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・第3種電気主任技術者資格保持者
※設備機器の保守・管理経験または改修工事経験がある方歓迎

＜必要資格＞
必要条件：電気主任技術者第3種

＜勤務地詳細＞
久留米エリア
住所：福岡県久留米市東町上天神田316-2
勤務地最寄駅：西鉄久留米駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
転居の伴わない転勤をご相談させていただく場合があります。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：172時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:20～18:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
9:20～18:00
17:15～9:40
＜その他就業時間補足＞
※勤務地によって異なる※夜勤所定労働時間:15時間20分(二日分の為)、休憩時間：夜勤2時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（車通勤の場合の駐車場代の支給無）
寮社宅：社内規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
正社員の定年は60歳となっております

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
キャリア形成支援：新入社員研修、管理職研修など役職に応じた研修制度がございます。また、サービス向上を目的とした外部研修なども行っています。

＜その他補足＞
■各種資格手当（電気主任技術者：保有／届出月5000円、建築物環境衛生管理技術者：保有月5000円、届出月1万円、1級ボイラー：保有月2000円、届出月5000円など、そのほか最大月2万円の資格手当有）
■資格取得奨励制度
■永年勤続社員表彰制度
■西鉄グループの各種優待有り
■各種チケット補助制度あり（旅費、交通費、スポーツ、映画鑑賞など）2万円まで
■社員証で西鉄電車及び西鉄バスに無料で乗車可能（一部路線を除く）入社3か月後から

月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数104日

■ 月8日休み（2月のみ月7日休み）
■産前産後・育児休業（男女ともに取得実績有）
■有休消化100％推奨／保存年休（積立）制度有／希望休の取得可能