株式会社たのしいミュージアム

【渋谷区】空間ディレクター＜シニアクラス＞◆プロジェクトリード／話題の体験型ミュージアムを創る

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■ポジション概要：
うんこミュージアムは、株式会社たのしいミュージアムが運営する体験型エンタメ施設です。現在は東京・名古屋・沖縄で常設展開しており、2026年7月には横浜ワールドポーターズへの新規出店を予定しています。さらに、今後も国内外への事業拡大を見据え、新たなリアルエンターテインメントの体験づくりに挑戦しています。
本ポジションは、空間ディレクター（プロジェクトリード）として、新規施設の立ち上げや既存施設のリニューアルを牽引するポジションです。
コンセプトや事業の背景を深く理解したうえで、「なぜこの空間なのか」「どのような体験を届けるのか」を自ら考え、空間へと落とし込んでいただきます。設計・施工・運営・クリエイティブなど多様なメンバーやパートナーと連携しながら、構想から施工完了まで一貫してプロジェクトをリードし、当社ならではのリアル体験を形にしていただくことを期待しています。

■業務概要：
空間ディレクターとして、リアルエンターテインメント施設の新規出店および既存施設のリニューアルにおける空間ディレクションを担当していただきます。
コンセプト設計から施工管理まで一貫して携わり、体験価値・ブランド世界観・品質・コスト・スケジュールのバランスを取りながらプロジェクトを推進します。プロジェクトによっては責任者として全体をリードし、また案件によっては専門性を発揮しながらチームの一員としてプロジェクトを支えていただきます。

■業務詳細：
◇新規出店プロジェクトにおける空間ディレクション（コンセプト整理／設計／施工管理）
◇来館者体験を起点とした空間／コンテンツの体験設計、およびブランド世界観の構築
◇設計事務所／施工会社／各種パートナーとの折衝
◇見積もり精査／契約／品質／コスト／スケジュール管理
◇与件／予算／工期を踏まえた判断およびプロジェクトリード
◇社内デザイナー／運営／コンテンツ制作チームとの横断的なプロジェクト推進
◇既存施設のリニューアルおよび催事／期間限定施設の立ち上げ
※新規出店だけでなく、既存店のリニューアル、催事／期間限定施設の立ち上げなど、多様な案件があります。
※プロジェクトの規模／特性に応じて、リード（責任者）として推進する案件と、チームの一員として支える案件の両方をお任せする可能性があります。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記全て必須
・空間デザイン、または類似領域での実務経験（目安として5年程度以上／10年以上の方を歓迎）
・新規出店プロジェクトに、上流工程（コンセプト・与件整理）から関わったご経験
・プロジェクトリード経験（規模・人数を問わず、ご自身が主担当として判断・意思決定を伴って推進されたご経験）
・コンセプトや与件の意図を読み解き、空間として組み立ててきたご経験（指示通りに作るだけでなく「なぜそうするのか」を考えながら手を動かしてきた方）

＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都渋谷区東3-24-13 Sreed EBISU+L3階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
・テレワーク相談可：一部出社ありのためフルリモートは不可

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
・平均残業時間：20時間程度　　・副業：内容の確認をもって可能

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：リモート勤務対応のため出社した分を経費として精算
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■現場OJT

＜その他補足＞
■業績に応じて賞与有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始
・有給休暇（入社半年後10日付与、以後労働基準法に準ずる。）
・特別休暇（入社時特別休暇、慶弔休暇等）、その他法定休暇