株式会社旭テクノロジー
【姫路】太陽光発電設備の法人営業◆業種未経験歓迎!/正社員登用前提/社会貢献性高い事業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■どんな会社?
株式会社旭テクノロジーは、発電所をはじめとした産業用プラントの設計・施工・メンテナンスを手掛ける技術会社です。中国電力向け発電プラントの保守事業で培った技術力を強みに、現在は再生可能エネルギー事業やドローン事業へと事業領域を拡大。太陽光発電設備のEPC(設計・調達・施工)から、O&M(保守・点検・メンテナンス)まで一貫対応できる体制を構築しています。さらにドローンスクール運営や海外風車メーカーの日本総代理店契約など、新規事業にも積極的に挑戦している成長企業です。
■仕事内容
【具体的には】
・企業向け太陽光発電設備の導入提案
・設備工事の受託営業および見積作成
・設備保守・メンテナンス契約の提案
・現地調査および導入計画の立案
・市場調査や顧客ニーズの情報収集
・契約締結までの営業活動全般
反響営業を中心に、お問い合わせをいただいた企業へ提案を行います。単なる商材販売ではなく、発電設備の導入から運用までを見据えた提案を行うため、法人顧客の経営課題やコスト削減にも踏み込んで営業できるポジションです。
<入社後>
まずは先輩社員に同行し、進行中案件の商談や現地調査を経験します。その後は担当案件を持ちながら、見積作成や提案活動を習得。案件サイクルが比較的短いため、早い段階で経験を積める環境です。
<やりがい>
・圧倒的なスケール!
何もない広大な土地に、自分の提案で巨大な発電所が立ち上がる達成感!
・市場価値が上がる!
今もっとも熱い「脱炭素ビジネス」の専門知識が身につきます。
■業務の特徴
SDGsやカーボンニュートラルへの関心の高まりを背景に、市場拡大が続く再生可能エネルギー分野での営業です。設備導入、工事受託、保守契約まで幅広い提案が可能なため、顧客との長期的な関係構築ができます。
■働き方
年間休日120日、完全週休2日制(土日祝休み)。夏季休暇3日、年末年始休暇5日を取得できます。残業は月平均20時間程度。
\この求人のポイント/
(1)太陽光発電設備のEPCから保守まで一貫対応できる技術基盤
(2)年間休日120日・完全週休2日制・残業月20時間程度
(3)ドローン事業や風力発電事業も展開する成長企業
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
営業経験をお持ちの方(個人・法人不問)
■歓迎条件
業界未経験の方も歓迎
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:兵庫県姫路市青山西4-4-1
勤務地最寄駅:JR各線/姫路駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
契約社員
<契約期間>
0年6ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
6ヶ月契約社員スタート(正社員登用制度あり、ほぼ100%の登用実績あり)
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
月給制。月給には基本給と固定残業代が含まれます。
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円
固定残業手当/月:47,600円~64,910円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
267,600円~364,910円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
月給に固定残業代(30時間分、47,600円~64,910円)を含む。超過分は別途支給。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、慶弔見舞金制度、社内旅行、福利厚生施設利用制度あり
<その他補足>
慶弔見舞金制度、社内旅行、福利厚生施設利用制度(ベイコートクラブ)、資格取得支援制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年間休日120日、夏期3日、年末年始5日
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
【プラント事業】「お客様の期待を超える。それが提供する価値」
ATCLのプラント事業は、最高水準の技術力と徹底した安全管理体制が強みです。 担当設備の図面を基に入念な打ち合わせを行い、現場を直接確認した後に最終的に必要な作業を選択。 新たに発覚した問題は、その都度お客様に説明し解決策をご提案。 作業内容の認識に誤差を生まず、求められている以上の価値を提供します。
【再生可能エネルギー事業】「再生可能エネルギーの可能性を追求」
太陽光や水力、風力、バイオマス、地熱などのエネルギーを「再生可能エネルギー」と言います。 一度利用しても比較的短期間に再生が可能であり、資源が枯渇しないことが由来です。 石油や石炭に代わるクリーンなエネルギーとして導入の促進が目指されており、 ATCLは未来の社会を支えるエンジニア集団としてその可能性を追求しています。
【ドローン事業】「ドローンの普及を担い、産業の活性化に貢献する」
メンテナンス作業にドローンを活用することで培った操縦技術や知識を、本格的に事業化したのがドローン事業部です。 ドローンのプロを育成するスクールの運営と、空撮・農薬散布・インフラ点検などのドローン・ソリューションの提供、 各種ドローン本体や周辺機器の販売・メンテナンスを行っています。ドローンには多大な可能性が秘められており、ATCLは今後、人命救助などのレスキューや、野生動植物の監視・調査、 防犯警備などのセキュリティ、精密農業、物資の輸送など、様々なドローン活用への取り組みを視野に入れています。 弊社ではIoTやAIなどの新しいテクノロジーを活用し、業務上の様々な問題解決や効率化を行うことで、 人口減少・少子高齢化が背景にある日本国内の今後の産業発展に貢献していきます。
■mission:技術の普及と活用を通じて、幸福な「社会と未来」を創造する。
■Vision:持続的成長の先に100年続く会社を創る。
■Value:ASAHI Ism
■拠点:本社、島根・福島・岩手オフィス、DMS兵庫姫路校(ドローンマスターズスクール)、DMS島根松江校、DMS岡山北校、DMS大阪校- 所在地
〒671-2224
兵庫県姫路市青山西4-4-1- 設立
- 1984年9月
- 従業員数
- 95名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 66百万円
- 平均年齢
- 41歳
- 企業URL
https://atcl.co.jp/
応募方法
応募方法
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