フィクスコミュニケーションズ株式会社

【東京/正社員】営業事務(採用チームのサポート)◆未経験歓迎／大手消費財メーカーへ販促支援事業

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【育休取得実績有／年休123日以上／アルバイトや契約社員、派遣社員での就業経験しかない方も歓迎】

■企業概要：
弊社は、日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行なっています。
スーパーなどで、目に付いた商品を思わず買ってしまう。そんな”売れる売り場”を作っています。
当社は誰もが知る大手メーカー(食品・飲料・日用品・化粧品・家電メーカーなど)から依頼を受け、店頭で商品が“売れる”売場を作る独自のサービスを提供する会社です。

■業務内容：
店舗を巡回しながら販促活動を行うスタッフの採用をしているチームのサポート業務をお任せします。

・応募者対応(応募者からの問い合わせ電話・メールの対応、希望条件を電話でヒアリング)
・応募データの取込・管理(応募者管理表などで進捗管理)
・社内連携(チーム内での引継ぎ・相談、他部署への情報共有、外部業者とのやり取り)
・応募者書類管理(履歴書・職務経歴書などの応募書類を受領、管理)
・採用プロセスの実行(面接日調整・設定、面接官への引継ぎ、面接結果の管理)
・採用者対応(入社書類管理、システム登録サポート)
・定着フォロー(入社後研修サポート、入社後アンケート実施、スタッフ教育サポート)

■当社の特徴、魅力など：
・店頭販売促進を主に行っている会社として業界最大級の売上を誇る当社
・毎年順調に成長しており、安定した業績の元、様々な業務に挑戦していただける環境が整っています
・当社の主力事業は店頭販促活動のアウトソーシングです。一般消費者である皆さんが日々スーパーや家電量販店などで購入する一般消費財。この一般消費財を製造しているメーカーから委託されて、そのメーカーの商品がより多く売れるように店頭という販売の現場を作っていきます。実際に店頭を巡回して売場をつくっていただくスタッフの方は当社の契約社員。子育て中の主婦の方が中心ですが、このスタッフの方たちに成果を出していただくための仕組みが整っている事が当社の強みです。店頭販促を見える化する自社システム（業界初）や教育トレーニング専門社員の雇用、そしてスタッフの方への福利厚生の充実（社会保険の付与や有給休暇を取得できる環境整備、仕組み導入など）、これらの仕組みでクライアントであるメーカーからの信頼を獲得しています

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜学歴不問／職種・業種未経験歓迎＞　
◎アルバイトや契約社員での就業経験しかない方も歓迎！

■必須条件：
・コミュニケーション能力
・Excelの実務業務経験（IF、VLOOKUP、SUMIF、COUNTIFなどの関数やピボットテーブルでの集計スキルを業務で活かしたい方歓迎）

■歓迎条件：
・営業事務経験
・アシスタント経験

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都中央区日本橋馬喰町2-2-6 朝日生命須長ビル7F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京分室（２）
住所：東京都台東区浅草橋2-2-10 TOKENビル5階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
東京分室（１）
住所：東京都台東区柳橋2-2-3　 柳橋鈴和ビル7階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
その他：東東京都台東区柳橋2-2-3　 柳橋鈴和ビル8階
※勤務地は東京オフィスいずれかでの採用です（最寄り駅：浅草橋駅）

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
期間中待遇や給与に変動なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：6ヶ月毎に支給（月額3万円×6ヶ月分まで）※補足有
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心
■資格取得支援制度あり


＜その他補足＞
■育児休業制度
■介護休業制度
■永年勤続表彰（5年毎）
■退職金制度
■各種お祝金・お見舞金制度
■資格取得支援制度
■全社員総会
■定期健康診断
■業務用PC・iphone貸与あり
■服装自由　※外部の方と会う場合は、「服装身だしなみ規則」に準ずる
■通勤手当：公共交通機関6ヶ月定期代（上限3万円×6ヶ月）を6ヶ月に一度支給※当面は次の算式により算出した金額を実費支給（通勤交通費＝往復の交通費実費×出勤日数）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■原則、土日祝休み
※研修・総会等で振替出勤いただく場合がございます。その際は平日に振替休日の取得をしていただいております。
■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■リフレッシュ休暇等