ファーストマリンサービス株式会社
【東京/港区】海運保守の技術マネジメント◇技術で船の安全を守る/土日祝休◇船舶管理を支える
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~船舶管理会社としてトップクラス/所定労働7時間/時差出勤制度有り/福利厚生充実/第一中央汽船100%子会社~
船舶管理の技術スペシャリストとして、担当船舶の安全運航を支える技術管理業務をお任せします。
修繕ドック対応や海難事故対応、新造船の仕様検討から工事計画、品質・コスト管理まで幅広く担当いただきます。
世界各国を航行する船舶を技術面から支え、船主や造船所、海外関係者と連携しながら「人身事故ゼロ・海難事故ゼロ・油濁事故ゼロ」の実現を目指していただく重要なポジションです。
■業務内容:
エンジニアとして各部門のサポートを担当いただきます。
◇修繕ドックや海難事故の現場対応
◇不具合対応や検査、原因分析と再発防止策の実施
◇新造船の仕様検討や造船所との設計・契約調整
◇RightShipやPSCへの対応
◇売買船対応、GHG関連業務
◇本船の修繕計画や工事手配、進捗・品質・コスト管理、不具合対応など
■配属先情報:
部長以下5名の組織です。ベテランの機関長やエンジニアスペシャリストが在籍するエキスパートチームです。
■当社について:
船舶管理会社としての規模はトップクラスで、当社は多数の船を管理しております。さらに様々な種類の船を扱うことができるのが当社の特徴の一つでもありその業務範囲の広さ、長年のノウハウ、実績に裏づけされた信頼により、様々なお客様から引き合いをいただいております
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれも必須
・語学力:ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC(R)テスト(R)600点以上)
・工務監督・修繕監督・新造船監督・RightShip対応のいずれかの経験
■歓迎条件:
・海技士3級以上(機関士)
<語学力>
必要条件:英語中級
<語学補足>
ビジネスレベルの英語力
勤務地
本社13F
住所:東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル13F
勤務地最寄駅:都営大江戸線/赤羽橋駅
受動喫煙対策:その他(屋内全面禁煙(屋外喫煙場所あり))
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
<最寄駅>
都営地下鉄 都営大江戸線 赤羽橋駅
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
勤務時間
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
550万円~800万円
<賃金形態>
月給制
■賞与実績:有(6ヶ月分)
<賃金内訳>
月額(基本給):258,900円~421,700円
その他固定手当/月:27,000円~30,000円
<月給>
285,900円~451,700円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力より管理監督者(課長)として採用の場合
想定年収:900万円~1100万円
月給:438,600円~590,300円
基本給:294,300円~378,600円
残業手当:無し
その他固定手当 : 144,300円~211,700円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:支給条件あり。寮社宅入居の場合はなし
寮社宅:独身寮(入居条件あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数3年以上が対象
<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・入社後OJT制度あり
・eラーニング受講制度
・オンライン英会話講習受講制度
・業務に関する外部研修、セミナー等受講あり
<その他補足>
・介護、育児のための在宅勤務制度あり
・時差出勤制度あり(前後1時間)
・在宅勤務制度有(原則として週1回程度・相談可)
・定期健康診断、人間ドック(40歳以上)
・健康保険組合福利厚生施設等
・無料給茶給水機、社長のおごり自販機設置 など
休日・休暇
年間有給休暇2日~16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、夏季休暇、メーデーなど
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
船舶の包括管理業務/船員配乗に関する業務/船舶の建造・保守に関する技術指導並びに工務監督業務/船舶の運航に関する技術指導/その他海運業関係の助言/船舶用機器部品、一般船用品並びに潤滑油の購買
■ビジョン:
ホームーページの社長挨拶にもあるように、「Enjoy First」がモットー、何事においても楽しむことが第一です。社員一人一人が仕事を通じて自分を磨き、成長を実感できるような会社を目指しています。
■特徴(TOPICS):
・1965年(昭和40年)に、第一中央汽船株式会社IN-HOUSEの船舶管理会社として設立されて以降、多くの船主様から船舶管理を任せていただき、「現場主義」「安全に・確実に・そして迅速に」をモットーとし、信頼いただける船舶管理の提供を目指してまいりました。船舶管理を通して社会に貢献することが私たちの責務であることを誇りとし、更なる事業の充実と発展を続けてまいります。
・外航船舶には必ずそれを船主から預かり管理する船舶管理会社というのが不可欠であり、世界中に数多く存在しますが、日本国内においては当社は業界大手になります。国内船主には海外の管理会社に任せるところもありますが、日本人の技術者を中心に日本人顧客のニーズをきめ細かく吸い上げて1船1船丁寧に管理することで、多くの船主から長期にわたり信用を獲得してきました。
■組織風土:
風通しの良い自由なでアットホームな雰囲気の会社です。社員の定着率も高く、20代~60代まで幅広い年代の社員が活躍しています。- 所在地
〒108-0073
東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル25F- 設立
- 1965年1月
- 従業員数
- 100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 220百万円
- 売上高
1,573百万円
- 経常利益
- 264百万円
- 平均年齢
- 45.7歳
応募方法
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