株式会社ＴＷＯ
食品営業／自社ブランド・ヘルスケア食品◆ロフト、カゴメ等大手取引多◆裁量◎商品開発も関わる◆週2在宅
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【大手取引多数｜健康も美味しさも叶えるインナーケア食品でニーズ拡大中｜週2リモート×フレックスで柔軟な働き方◎】
■企業概要
株式会社TWOはインナーケアブランド「2foods」の企画・販売を展開する成長企業です。食品事業に加えAIプロダクト事業も展開し、ブランド開発とテクノロジーを掛け合わせた事業運営を推進しています。
■採用背景
大手コンビニ導入や小売流通での販路拡大が加速しており、ブランド成長を牽引する営業組織強化のため増員採用を行います。次世代の中核人材として育成する前提の採用です。
■業務内容
大手卸や小売チェーン本部に対し、自社ブランドの導入拡大を提案し、売場や販促戦略まで含めてブランド成長を実現します。営業活動を通じて市場分析やAI活用にも携わります。
・大手食品卸・小売チェーン本部への提案営業
・POSデータや市場データを活用した提案資料作成
・新商品導入、配荷拡大、販促提案
・店頭情報収集と商品企画へのフィードバック
・AIツールを活用した分析、報告、業務効率化
・新規飛び込み営業、個人向け営業なし
■組織構成
セールスチーム所属です。取締役COO管掌のもと、セールスマネージャー2名とカテゴリ担当メンバーで構成されています。商品企画やPR、SCMとも連携しながら業務を進めます。
■サポート体制
まずは先輩社員との商談同行や情報収集業務から担当します。その後OJTで提案や分析手法を学び、AI研修も受講可能です。段階的に顧客を担当し独り立ちを目指します。
■業務の特徴
単なる営業ではなく、売場戦略や販促企画、商品開発への提言まで担える点が特徴です。提案結果が店頭売上として見えるため、マーケティング視点を実践的に身につけられます。
■求人魅力
・営業、マーケティング、AIの3領域を同時に習得できる希少な環境です。
・20代から大手チェーン本部バイヤーとの商談や戦略提案を経験できます。
・成長市場のインナーケア領域で、自社ブランド拡大の当事者として事業成長に関われます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
■必須要件：
・社会人経験1年以上
・これまでの仕事・活動において、自分の工夫や行動で結果を変えた経験があること
（例：目標達成の方法を自分で設計した、チームで成果を出す役割を担った、業務のやり方を変えて改善した 等）
＼過去の専門性や経験よりもこれからの適応力と思考力を重視します／
勤務地
【本社】
住所：東京都 品川区 西五反田2-24-4 THE CROSS GOTANDA 5階
勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
400万円～550万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,103,032円～4,266,672円
＜月額＞
333,333円～458,333円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年俸制（12分割）。月額には固定残業手当（月35時間分、70,708円～97,223円）とみなし深夜割増手当（月10時間分、4,041円～5,556円）を含む。時間外労働の超過分は別途追加支給。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
AI研修・OJT体制、経営幹部による研修、既存事業理解のOJT、外部パートナー同行訪問
＜その他補足＞
補足事項なし
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年間休日120日、フレックスタイム制、在宅勤務可（週2日まで）
会社概要
- 事業概要
【企業概要】
株式会社TWOは、「欲しいものは、いつも2つある。」をブランドコンセプトに掲げ、健康と楽しさ、正しさと心地よさといった相反する価値を両立させるライフスタイル・イノベーション企業です。身体・心・社会的充足を含む「真の健康（ウェルビーイング）」の実現を目指し、食・ヘルスケア・テクノロジー領域で新たな価値創造に取り組んでいます。
近年は主力のフードブランド「2foods」に加え、自社のノウハウとAIを掛け合わせたテクノロジーの開発にも注力しており、事業領域を拡大しています。
【事業内容】
同社の主力事業はフードブランド「2foods」の企画・開発・展開です。健康とおいしさを両立する食品や飲料、機能性表示食品の開発・販売を行っています。
さらに、「食×AI」を新たな成長領域として位置付けています。商品の企画から生産・販売における一連の工程で培ったノウハウをAIソフトウェアとして提供することで、業界の課題を解決するフードテック企業として事業を拡大しています。
【業界地位】
健康食品・ウェルビーイング市場は、健康意識の向上や予防医療の浸透、さらにはサステナビリティへの関心の高まりを背景に成長を続けています。
その中でTWOは、「健康だから我慢する」のではなく、「おいしく楽しく健康になる」という独自の価値提案を行うことで差別化を図っています。
特に、健康と楽しさという二項対立を解消するブランドメッセージは競争優位性の源泉となっており、食品・飲料領域におけるウェルビーイングブランドとして独自のポジションを構築しています。
【経営ビジョン】
同社は「人々の健康をアップデートし、社会全体のウェルビーイングを高める」ことを長期ビジョンに掲げています。
単なる飲食事業ではなく、食を起点に人々の生活をより豊かにする“ライフスタイルブランド”としての成長を目指しています。- 所在地
〒141-0031
東京都品川区西五反田2-24-4 THECROSSGOTANDA5F- 設立
- 2015年12月
- 従業員数
- 40名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 33歳
- 企業URL
http://two2.jp/
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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