株式会社横浜銀行

【横浜本店】統合的リスク管理専門人財◆フルフレックス／地銀最大手／福利厚生充実

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≪地銀最大規模・横浜にて長期就業可能／土日祝日休み／創立100周年を超える安定した経営基盤／従来の銀行を超える新しい金融企業を目指し、戦略的投資・デジタル技術活用・グループシナジー強化により事業領域拡大中≫

■仕事内容詳細
・統合的リスク管理（信用・市場・その他リスクの総合管理）
・流動性リスク管理業務
・市場取引により発生する市場リスク管理業務
・各種リスク計測指標の算出、分析業務
・新しい商品・新サービス審査業務
・バーゼル等規制への対応

■配属組織について：
リスク管理部 統合リスク管理室の配属を予定しております。
室長、グループ長3名、副グループ長２名、管理役職者７名、担当者16名の構成です。キャリア採用入行者も複数名所属しています。

■魅力：
グループ３行（横浜銀行・東日本銀行・神奈川銀行）のリスクを統合的に把握・管理するため、銀行の状況や様々な仕組みを横断的に経験できます。
また、適切なリスクリターンコントロールの観点から、中長期的な経営戦略に関わることもございます。 そのほか、新たなリスクに対する備えやシミュレーションなど、自身の企画立案が直接経営に影響を与えうるという醍醐味もございます。

■キャリアパス
募集部門（リスク管理部）において経験を積み、基本的には本部中心に企画、運営管理業務を担っていただきます。また、ご希望や適性次第で、プロフェッショナル職として異動せずにリスク管理部で専門性を追及することも可能です。

■働き方：
・フレックスタイム制／土日祝休　
※残業抑制施策：水曜日の早帰りデーやリフレッシュマンスなどを実施しています。

■当行について：
主要マーケットとする神奈川・東京エリアは
◎日本の総人口数TOP 2！総人口の18%、つまりは日本人のおおよそ5人に1人が横浜銀行の営業地盤
◎日本のGDPの約26％が集中する巨大マーケット！スペインやインドネシアなどの一国家と肩を並べる経済規模
◎神奈川県内企業のメインバンクにおけるシェアはNo.1！数多くの企業を支えることで、地域経済の発展に大きく貢献
◎神奈川県内の横浜銀行の貸出金シェアは約36%、預金シェアは約26%
神奈川県内での融資金のおおよそ3分の1、預金の4分の1が当行でお取り扱いとなり高いシェアを誇ります。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
【必須経験】※以下いずれか
・統計モデルや機械学習を用いた予測モデル構築の業務経験がある方
・金融機関（都市銀行、信託銀行、地方銀行、政府系金融機関）の実務経験があり、リスク管理業務に興味がある方
・金融機関などでの経験があり、金融工学の知識を有しており今後専門性を高めていきたい方（実務経験不問

【尚可】
・リスク管理・リスク計量化の実務経験
・金融工学、統計学等の知識
・データ分析、管理高度化などの実務経験
・統計モデルや機械学習を用いた予測モデル構築の業務経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-1-1
勤務地最寄駅：各線／桜木町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
原則として転居を伴う転勤はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:40～17:10
＜その他就業時間補足＞
■フレキシブルタイム：6:00～22:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき全額支給
住宅手当：家賃補給金、住宅補給金制度
寮社宅：独身寮、中継ぎ住宅（社宅）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
キャリア採用者向け導入研修、OJT、各種資格取得者に対する支援金給付制度あり

＜その他補足＞
■制度：育児休業および育児休業者向け復職支援カリキュラム、介護休業、持株会など
■休暇制度：5日間及び1週間連続休暇、スポット休暇、リフレッシュ休暇の制度休暇のほか、看護休暇、介護休暇、チャイルドプラン休暇、ワークライフバランス支援休暇など
■その他：託児費用補助制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■年間有給休暇：最高付与日数年間20日 （勤続年数に応じて15～20日、年度途中入行の場合は入行月による）