日本電子材料株式会社

【兵庫／三田】設備保全・設備技術職◆業界シェアトップクラス／グローバル展開◎／残業平均月20h

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～半導体製造工程で必ず使用される検査部品であるプローブカードの世界トップクラスメーカー／スタンダード上場～

■業務内容：
半導体検査部品であるプローブカードの世界トップクラスのシェアを誇る当社にて、生産設備機械や設備全体の保守の業務をご担当いただきます。

■具体的には：
生産現場設備の保守業務、クリーンルーム内の環境の維持、排水処理設備の管理をお任せします。
◇付帯設備（クリーンルーム内設備を含む）の点検、保守、管理
◇廃液処理装置のオペレーション、保守、点検
◇生産装置の修理・保守・点検
◇治工具の加工、修理、設計
◇用力（電力、ガス、圧縮装置）設備関連の施工・工事（配管：塩ビ管・SUSなど、電気、プロセスガスなど）
※一部薬品を扱う業務も伴います

■プローブカードとは：
半導体のウェーハ上にある各チップの電気特性を検査するための治具です。
半導体テスターと半導体チップをつなぐ役割を持ち、上部には半導体テスターとの接続端子、下部には半導体ウェーハ電極に接触する多数の精密針が備えた高性能な治具です。テスターとウェーハ上の電極パッドを接触させ、電気信号の入出力や動作確認を行います。
＜主な役割は以下の通りです＞
・ウェーハ段階での良否判定を行う
・不良チップを後工程に進めないようにする
・検査のために、テスターの信号をウェーハ上の微細なパッドへ正確に伝える

■当社について：
当社は1960年、『人類に幸福をもたらす技術の開発と製品化により社会に貢献する』という経営理念を掲げ、テレビのブラウン管用の部品を作る会社として尼崎市で創業しました。
その後、1970年に、アメリカのベンチャー企業のパートナー企業として、プローブカードの生産をスタート。1985年には、それまで尼崎と静岡にあった工場に加え、熊本県に主力工場を新設し、2006年3月に東証一部に株式を上場しました。その後、2022年4月には東京証券取引所の市場再編にともない、スタンダード市場に移行しました。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・なにかしらの設備のメンテナンスの実務経験がある方
・電気系の実務経験（設計、保守、管理など）がある方
・理工学部出身者であり、機械系・電気電子系・化学系のいずれかの学科を卒業された方

＜勤務地詳細＞
三田工場
住所：兵庫県三田市大原1-8
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
■アクセス：新三田駅から徒歩13分（0.9km）

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月20h

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
家族手当：子一人あたり月1万円
寮社宅：借り上げ社宅あり
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、教育研修、通信教育補助を実施しています。
■人材育成制度あり

＜その他補足＞
■単身赴任手当：3万円以上※地域によって上乗せあり
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度（毎月の積立金の10%を利子補給）
■育休、産休制度
■旅行宿泊補助
■社員食堂
■社内クラブ活動 (野球・テニス・ゴルフ他)
■クリーンウェア貸与

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■年間有給休暇：11日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります／初年度は入社日により変動／消化率高め）
■夏季休暇：5～7日間、年末年始休暇：6～8日間、慶弔・特別休暇、ヘルスケア休暇