株式会社LAVA　International

データ基盤エンジニア◆LAVAなど業界最大級ブランドを展開／自社データ基盤の企画・改善に携わる

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■□LAVA・Rintosullなど業界最大級ブランドを展開/国内570店舗超・海外展開加速中／生成AI×データ活用の中核を担うポジション■□

■業務内容：
各部門へのヒアリングを通じてデータ分析基盤の追加開発や改善を推進し、事業部門がより使いやすく、価値を感じられるデータ活用環境を構築していただきます。

単に要件どおりに開発を行うのではなく、「どのようなデータがあれば業務に活用しやすいか」「より効率的にデータを取得・分析するにはどうすればよいか」といった視点を持ちながら、分析基盤そのものを継続的に進化させていくことがミッションです。

また、生成AIや最新技術も積極的に取り入れ、分析業務のQCD向上や新たなデータ活用手法の検討・実装にも挑戦いただきます。データ活用を支える技術者として、事業部門と伴走しながら全社のデータ利活用を推進していただくポジションです。

■業務詳細：
・データ分析基盤の運用、追加開発、機能改善
・事業部門へのヒアリングを通じた要件整理、データ活用環境の企画・提案
・データ分析基盤の設計・構築・運用
・データ利活用を促進するダッシュボード・分析環境の改善
・生成AIやAI関連技術の調査、業務への適用検討・実装
・AIを活用した分析業務のQCD向上および業務効率化の推進
・データ利活用に向けた新たなユースケースの企画・推進
・AWSを活用したデータ基盤の運用・改善
・関係部門と連携したデータ活用プロジェクトの推進
・将来的な顧客向けサービスや業務高度化を見据えたAI活用の検討
・その他、上記に付随する業務

■魅力：
当社の魅力は、自社サービスのデータ基盤を自ら進化させ続けられることです。受託開発のように要件通りに開発するだけではなく、利用者の声を反映しながら改善を重ね、より価値の高い分析環境へ育てていくことができます。
また、GitHub CopilotやMicrosoft Copilot、Claudeなどの生成AIを積極的に活用しており、AI技術を取り入れながら次世代のデータ活用基盤づくりに携わることが可能です。
事業部門との距離も近く、自ら手掛けた仕組みが店舗運営やサービス改善に活用される実感を得られる環境です。技術だけではなく、事業成長への貢献を実感したい方に最適なポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下の全に該当する方
・データ分析基盤の構築・運用経験を2年以上お持ちの方
・Webシステムの開発または運用経験

■歓迎条件：
・生成AIを活用した業務改善・開発効率化の経験
・AWSなどクラウド環境の開発・運用経験
・業務改善、DX推進、IT企画の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区北青山1-2-3 青山ビル9F
勤務地最寄駅：東京メトロ各線／都営大江戸線／青山一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
【変更の範囲：なし】

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供一人につき1万円（当社規定に順ずる）
住宅手当：最大月5万円（当社規定に順ずる）
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・研修／座学やワークショップを通じて経営理念を理解いただきます。中途入社者とのつながりができる、非常に満足度の高い場です。
・配属後はOJTが中心となります。


＜その他補足＞
■社員割引制度（ホットヨガ・マシンピラティスのレッスン受講無料）
■慶弔見舞金
■契約保養施設（ハワイ・熱海・軽井沢など）
■産休・育休制度（実績あり）
■育児時短勤務制度（小学校3年生まで）
■保育手当（子ども1人につき月2万円／当社規定による）
■子ども手当（子ども1人につき月1万円／当社規定による）
■出張手当・赴任手当 他
■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇