掲載予定期間:2026/8/31(月)~2026/11/22(日)更新日:2026/10/28(水)

株式会社フルスピード

【フルリモート】バックエンドエンジニア/広告配信基盤・BtoB×アドテク領域◎上流~実装

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【フルリモート】バックエンドエンジニア/広告配信基盤・BtoB×アドテク領域◎上流~実装

【広告配信基盤「freepassHB」の開発を担当/要件定義~実装まで関与/BtoB×アドテク領域で技術力を発揮】

※本ポジションは株式会社フルスピード雇用後、完全子会社の株式会社クライドに在籍出向いただきます。

■出向先:
株式会社クライドへ在籍出向
事業内容 アドテクノロジー事業、オフショア開発事業を展開

■業務内容:
親会社である東証プライム上場のフリービットグループと連携した広告配信基盤の開発を行います。以下の業務内容を例として、ご本人様の得意領域や相談内容を踏まえ、担当いただくプロジェクトおよび業務内容を決定いたします。
サービス例:広告配信基盤(freepassHB):https://freepass-product.com/

■仕事内容:
・ビジネスサイドとの要件定義/設計
・開発(バックエンドメイン/一部フロントエンド)
・コードレビュー/技術選定への参加
・担当領域における技術的な課題の解決、提案
※業務については、ご本人様の希望を汲み取りながら決定いたします。

■技術スタック例:
言語:Java.NodeJS. JS
フレームワーク:Spring boot
クラウドインフラ:オンプレミス ※AWS,GCPと併用
データベース:RDBMS(MySQL等)
ソースコード管理:GitHub
※プロジェクトに応じて変わります

■組織構成:
・システムソリューション事業部 30名
L第一開発部、第二開発部、第三開発部、第四開発部
・フルスピードテクノロジーズ 52名

変更の範囲:当社が定める業務全般

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・3年程度のWEB開発経験
・RDBMS の利用経験

■歓迎条件:
・Java での開発経験
・Spring Boot での開発経験

勤務地

<勤務地詳細>
株式会社クライド
住所:東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8F
勤務地最寄駅:京王井の頭線/神泉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
フルリモート可※海外でのフルリモートワークは基本不可/自社内勤務/海外ワーケーション制度有

<転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:平均15時間程度/月※自社制度で9:00~18:00勤務も可能

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):293,120円~468,960円
固定残業手当/月:123,547円~197,707円(固定残業時間60時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
416,667円~666,667円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■賞与:年2回(6月・12月)※当社規定による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<副業>
可

<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入支援制度(書籍購入費用の半額を補助)
■セミナー支援制度(セミナー参加費用の半額を補助)
■資格取得支援制度(会社指定の資格に対し受験費用を支給)


<その他補足>
■健康診断、役職手当、資格手当、社員割引制度
■慶弔見舞金
■WiMAX 手当
■子育てフレックス勤務制度
■トータルワークアウト
■懇親会/ランチ代/サークル活動支援制度
■MVP表彰制度
■Office グリコ:お菓子や飲み物の社内販売
■ニッポンレンタカー利用割引
■ホテルリブマックス利用割引
■永年勤続表彰制度
■家賃補助制度(条件あり)
<クライド社の独自制度>
・セレクティブタイム制度
・永続勤務表彰
・MVP表彰制度
・インセンティブ制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇
補足情報:定例日:毎週土・日曜日、国民の祝日、年未年始

会社概要

事業概要

当社は「デジタルマーケティングの未来を切り拓く」をビジョンに掲げ、お客様のマーケティング戦略全体を深く理解し、上流工程から伴走することを目指しています。

2001年にSEM領域からデジタルマーケティング業界へ参入、2010年より自社ツール・プラットフォーム開発で競合との差別化を行い、2022年にはコミュニケーション戦略の専門部署を新設、2025年からデータドリブンマーケティングの提供を開始するなど、事業領域を段階的に広げています。
現在は、ルーツである「デジタルマーケティング」を中核に、その指針となる「コミュニケーション戦略」と、意思決定の基盤となる「データ統合マーケティング」の3領域で価値を提供しています。

◆デジタルマーケティング領域
Google・Yahoo!・ディスプレイ・SNS広告などの運用型広告、アフィリエイト広告、SNS運用、Webサイト・EC制作、SEO、アプリ開発・運営といったソリューションに強みがあり、各領域には専門部署のスペシャリストが在籍しています。また、「DeepTrack」「StartDX」「デフォイキ」「Z-GEO」「afb」「ADMATRIX DSP」など、多彩な自社プロダクトも展開しています。

◆コミュニケーション戦略領域
自社・競合・市場の調査分析を踏まえて、コミュニケーションのコンセプトとクリエイティブを開発します。施策ごとにばらばらになりがちな発信に、一貫した「指針」を与えるのが役割です。
季節催事やキャンペーンなどのスポットプロモーションから、リブランディング、新商品のローンチや年間計画を含むブランドコミュニケーションまで、単発の施策にも中長期の取り組みにも対応しています。

◆データ統合マーケティング領域
Web集客KPI・顧客属性・商品注文・売上原価といった複数の部門で管掌するデータをデータウェアハウスで統合し、BIツールとAIで可視化・分析する組織横断データ統合サービスです。店舗集客の投資対効果をデータで証明し、基盤構築からお客様が自走できる状態まで伴走します。

2026年までの累計取引社数は、アフィリエイト広告で約7,300社、パフォーマンス広告で約4,000社、SNSで約1,300社、SEOで約1,000社に達しており、業界を問わず多くの企業・団体を支援してきた実績があります。

所在地

〒150-0044
東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8F

設立
2001年1月
従業員数
124名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

21,158百万円

経常利益
1,082百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015757890

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