株式会社LAVA　International

社内SE（店舗インフラを設計・構築）◆LAVAなど業界最大級ブランドを展開／平均残業時間13H以内

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◆◇業界最大級ウェルネス企業／残業平均13H以内／AWS・生成AI活用環境／全国570店舗超の出店を支えるインフラエンジニア◆◇

■業務内容：
ホットヨガスタジオ「LAVA」をはじめ、マシンピラティスや暗闇キックボクシングなど、多彩なウェルネスブランドを全国に展開し、現在も積極的に新規出店を進めています。本ポジションでは、新店舗が予定通りオープンし、お客様や店舗スタッフが安心して利用できるIT環境を構築することがミッションです。

新店出店に合わせた回線手配やネットワーク機器の設定、VPN接続、PC・タブレット・POSレジ・防犯カメラなどの各種端末のキッティング・配備まで、店舗インフラの立ち上げを一貫して担当していただきます。また、店舗オープン後は問い合わせ対応や障害対応、ベンダーとの調整などを通じて、店舗インフラの安定稼働を支えます。
スムーズな新規出店を支え、事業成長を加速させる重要なポジションです。

■業務詳細：
・新店出店に伴う店舗インフラ（ネットワーク・各種端末）の設計・導入
・回線手配、VPN接続、ネットワーク機器の設定・構築
・ PC・タブレット・POSレジ・防犯カメラなどのキッティング・設置
・店舗インフラの運用支援（問い合わせ対応、障害対応、ベンダーとの調整）
・Copilot・Claudeなどの生成AIを活用した業務効率化・自動化の推進
・その他、上記に付随する業務

■魅力：
全国570店舗超を展開する業界大手企業の成長をIT面から支える重要ポジションです。新店舗の立ち上げに伴う回線手配、ネットワーク構築、各種端末導入まで一貫して担当できるため、インフラエンジニアとして幅広いスキルを習得できます。また、CopilotやClaudeなど生成AIを業務へ積極活用しており、最新技術に触れながら業務改善にも関与可能。残業月13時間以内、有給取得もしやすく、ウェルネス企業ならではの福利厚生も充実しているため、スキルアップと働きやすさを両立できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下の全てもしくはいずれかに該当する方
・PC、タブレットなどIT機器の設定、キッティング経験をお持ちの方
・ネットワーク機器の設定・運用経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・ネットワーク機器（ルータ・無線AP・スイッチ等）の設定・運用経験
・店舗、オフィスなどのITインフラ導入・構築経験
・回線手配やベンダーとの調整経験
・生成AI（ChatGPT、Claude、Copilot等）を活用した業務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区北青山1-2-3 青山ビル9F
勤務地最寄駅：東京メトロ各線／都営大江戸線／青山一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
業務上の都合等により、上長の判断のもと、始業・終業時刻の変更が可能です
残業時間月13時間以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供一人につき1万円（当社規定に順ずる）
住宅手当：最大月5万円（当社規定に順ずる）
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・研修／座学やワークショップを通じて経営理念を理解いただきます。中途入社者とのつながりができる、非常に満足度の高い場です。
・配属後はOJTが中心となります。


＜その他補足＞
■社員割引制度（ホットヨガ・マシンピラティスのレッスン受講無料）
■慶弔見舞金
■契約保養施設（ハワイ・熱海・軽井沢など）
■産休・育休制度（実績あり）
■育児時短勤務制度（小学校3年生まで）
■保育手当（子ども1人につき月2万円／当社規定による）
■子ども手当（子ども1人につき月1万円／当社規定による）
■出張手当・赴任手当 他
■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇