ＮＥＣネクサソリューションズ株式会社

【静岡】製造第二(製造業向け)／アカウントセールス／リーダー候補／ＮＥＣグループ

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■業務概要
静岡県下に本社を持つ民間企業（主に製造業）向けに、NECネクサソリューションズが保有する業務パッケージ／サービスを軸に営業活動を担当いただきます。加えてNECグループのアセットを活用し、既存顧客の継続的なサポートと、新規ターゲット層へのアプローチを通じて地域製造業マーケットでの事業拡大を推進いただきます。当社はNECおよびNESICホールディングスの一員として基幹系システム導入プロジェクトを多数推進しています。担当エリアにおける責任企業数が多いことから、アカウント戦略に基づく深耕営業（現場レベルから経営層まで）と製品主導の戦略的営業の両面を展開しております。

■業務詳細
・製造業アカウント（電機・機械・自動車部品・食品・化学等）への提案営業
・ERP（生産・販売・在庫・原価等）を中心とした基幹系システム提案
・既存顧客の深耕を基盤としたアカウント営業
・顧客のシステム刷新・リプレース機会を捉えた案件創出
・新規顧客へのアプローチによる案件獲得
・顧客（経営層・工場責任者）との関係構築
・SE部門と連携した提案組成および案件推進

■事業領域
静岡エリア中心とした中堅企業
・製造業（組立、自動車部品、非鉄金属、加工 等の組立加工型製造業）
・装置業（化学、化成、食品 等のプロセス・材料系産業）　

■事業規模
製造業・装置業：年商100億～1000億規模

■ソリューション・商材事例
・ERP（生産・販売・在庫・会計・人事給与）
・生産スケジューラ（Asprova）
・PLM／PDM・設計開発連携
・工場DX（IoT／データ活用／セキュリティ）
・クラウド／ネットワーク／データ基盤

■マネジメントライン
担当者→主任→マネージャー／プロフェッショナル→部長

■成長機会（キャリアパス）
・カウンターとなる情報システム部門は領域毎に分業されていない会社が多い事からIT全般に関する幅広い知識とスキルが習得可能です。実践的な仕事を通じてITの包括的な専門性を高める絶好の機会を提供します。
・営業職でありながら、製品/サービスの改善や新規サービス開発にも参加できるため、一般的な営業職よりも広いキャリアパスが期待できます。特に将来的に中小企業診断士の様なスキル習得を目指している方には最適な環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須経験
・営業経験（業界問わず）

■歓迎経験
・お客様相手へのプレゼンテーションスキル
・基礎的なITスキル（書類・提案書等の作成）
・リーダー経験

■歓迎資格
・普通自動車運転免許（顧客先訪問にて使用する場合あり）
・ITパスポートなど情報処理系資格

＜勤務地詳細＞
【中部（静岡）】
住所：静岡県静岡市葵区黒金町3 シャンソンビル
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
将来、下記への転勤の可能性あり
・本社（東京都港区）
・玉川事業所（神奈川県川崎市）
・中部（愛知県名古屋市中区／静岡県浜松市中央区）
・関西（大阪府大阪市中央区）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇の変更なし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費は社内規定に基づき全額支給
住宅手当：家賃補助制度により社会人になってから一定期間支給
寮社宅：社内規定により転勤時のみ借り上げ社宅対応あり
社会保険：健康保険はNEC健康保険になります。厚生年金基金なし。
退職金制度：退職一時金と確定拠出年金（DC）制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
カフェテリアプランにより、社員の継続的な成長と安心・安全な労働環境の提供を目指しています。年間基本86,000Pに加え、育児対象社員には未就学児100,000P/人、就学児50,000P/人、介護対象社員には30,000P/人 （介護認定必須）を付与。育児・健康・財産形成・住宅・介護・リフレッシュ・成長・ライフなどの多岐にわたる分野からメニュー選択で利用可能。転勤者用借上社宅、財形貯蓄、介護休職、共済会、持株会、健康管理センター、保養所、スポーツクラブ、各種クラブ活動、文化体育行事などあり。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始、ファミリーフレンドリー休暇（育児、家族の医療・看護、疾病予防、家族の介護、学校行事関係、ボランティア、自己研鑽）、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休、育休、介護休暇他