フォーカス株式会社
【墨田区】OA機器法人営業～年休125日（土日祝）/高年収を目指せる/キャリアアップ可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～営業経験をもっと評価される環境へ／頑張りは歩合給で毎月還元／年収800万円以上・幹部候補も目指せる～
＼この求人の6つの魅力／
★成果次第で年収800万円以上も可能。成果で評価する実力主義
★歩合給あり（月46万円超の支給実績）。頑張りは毎月ダイレクトに還元
★前職の経験・実績を給与クラスに反映してスタート
★幹部候補採用。早期昇格・管理職登用も十分可能
★既存顧客の引継ぎあり。安定した顧客基盤で成果を出しやすい
★年間休日125日・完全週休2日（土日祝）。独立支援制度あり
＼既存のお客様の引継ぎあり／
安定した顧客基盤の上で、あなたの営業力とスタイルを存分に発揮できます。
■業務概要：
企業様（法人のみ）へのIT分野を中心とした営業活動を行い、お客様をトータルにサポートするお仕事です。
■業務詳細：
お客様が抱える課題を解決するために、OA機器や防犯カメラ、業務効率を改善するシステムなど、幅広い商品の中から最適なものをご提案します。
単に商品を売るのではなく、お客様の業務に深く入り込んだ提案を行うのが当社の特徴。エンドユーザー様と直接向き合い、「ありがとう」を間近で受け取れることが、この仕事の大きなやりがいです。
■組織構成：
・現在営業は3人在籍しております。
■あなたの経験・スタイルを活かせます
入社後はこれまでの経験や得意分野を考慮し、既存顧客の引継ぎや新規営業をお任せします。提案方法に決まりはなく、ご自身の営業スタイルを活かして活躍できます。
■本求人の魅力：
【成果を正当に評価します】
売上だけではなく、お客様との信頼関係や提案力もしっかり評価します。年齢や社歴ではなく成果で評価するため、早期昇格・管理職登用も十分可能です。
【裁量の大きさ】
提案の進め方はあなた次第。自分の営業スタイルで成果を追求できる自由度の高い環境です。社長との距離が近く意思決定が速いため、現場の提案がすぐ形になります。
■社員の年収実績（2025年実績）
・20代社員（入社3年目）：年収 約569万円（うち歩合給（奨励金）約113万円）
・30代社員（入社5年目）：年収 約530万円（うち歩合給（奨励金）約73万円）
※実力次第で幹部への登用もあり、将来的には年収1,000万円も目指せる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・法人営業経験（業界・商材不問）
・普通自動車免許（AT限定可）
■歓迎条件：
・IT、OA・通信業界の経験
・マネジメント経験
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
勤務地
東京支店
住所：東京都墨田区江東橋4丁目27-14 楽天地ビル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
有
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業30時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
雇用条件は試用期間後と変わりません。
給与
365万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～250,000円
その他固定手当/月：25,000円
固定残業手当/月：47,070円～58,560円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
272,070円～333,560円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
・上記年収は歩合給を含まない目安です。
・前職の経験・実績を考慮の上、入社時の給与を決定します。
■昇給：年2回
■賞与：年2回（夏1～2.5ヶ月分・冬1～1.5ヶ月分）業績・個人の成果により変動。
【その他固定手当内訳】
・皆勤手当：20,000円/月
・美容手当：5,000円/月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
・歩合給あり（営業成績に応じて別途支給。成果はダイレクトに収入へ還元）
・賞与年2回（夏1～2.5ヶ月分＋冬1～1.5ヶ月分：年間2～4ヶ月分）※業績・個人の成果により変動します
・昇給年2回（業績・評価により変動）
・交通費全額支給
・時間外手当（超過分は別途支給）
・役職手当（30,000～50,000円）
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・奨励金制度／資格取得支援制度／独立支援制度
・社員旅行／社内分煙
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
・年末年始休暇／GW休暇／夏季休暇
・慶弔休暇／有給休暇／産前・産後休暇／育児休暇
・計画年休制度あり（有給休暇のうち5日を会社が計画的に付与し、確実に休める仕組みです）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・防犯カメラ・OA機器をはじめとするIT機器の販売および業務効率化ソリューションの提案
■特徴
「パーソナルサービスでお客様に必要とされる会社を目指します。」という経営理念のもと、物流業界会社へのOA機器販売をメイン事業としながらも、ホテルのコンシェルジュさながらのサポート体制を強みに顧客との関係を築いています。
販売機器に対するお問い合わせはもちろん、時には「会社の経営状況が厳しいから行政書士か社労士を紹介してほしい」というご相談までしていただくこともあります。
また、請求管理・労務管理・経費管理の煩雑な入力作業で困っている企業様をサポートするために、運送事業者の売上・労務・経費などに関する情報を一元管理するソフトウェアを自社開発・運用しています。
■組織風土：
⇒社長を含む社員全員が平成生まれのフレッシュな会社です。元大手自動車メーカー販売店の営業マンだった社長は、当社の利益よりも顧客との信頼関係を重視し、顧客の悩みを全て聞き、解決したいという想いを持っているため、物流事業者のニーズに合わせた多様な事業展開がなされています。
インセンティブ制の割合が大きく設定されている給与体系であり、現社員の方は成果を見据えて意欲的に働いていて、働いた分だけ正当に評価をする環境があります。- 所在地
〒550-0002
大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービルB1F- 設立
- 2017年7月
- 従業員数
- 11名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1百万円
- 売上高
760百万円
- 平均年齢
- 30歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
