掲載予定期間：2026/8/20（木）～2026/11/11（水）更新日：2026/8/20（木）

アサヒグローバルホーム株式会社

※未経験可※【鈴鹿】住宅設計アシスタント◆インテリア好き歓迎◆年休125日◆理想の家づくりをサポート

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

※未経験可※【鈴鹿】住宅設計アシスタント◆インテリア好き歓迎◆年休125日◆理想の家づくりをサポート

■仕事内容
設計の経験はないけれど、
「インテリアが好き」「住宅に関わる仕事がしたい」「専門スキルを身につけたい」
そんな方、住宅実施設計のアシスタントからスタートしてみませんか？

まずは先輩社員の打ち合わせに同席しながら、住まいづくりの流れや専門知識を学んでいただきます。
図面が書けなくても、読めなくても大丈夫。
大切なのは、お客様の理想の住まいづくりに寄り添いたいという気持ちです。
少しずつ経験を積みながら案件を担当いただき、将来的には設計担当としてお客様の理想の家づくりを支えていただくことを期待しています。

■具体的な業務内容
・先輩社員との打ち合わせ同席
・お客様のご要望のヒアリングサポート
・資料作成や設計補助業務
・内装や設備のコーディネートサポート
・図面作成補助
・各種申請業務や事務作業
・施工管理担当への引継ぎサポート

■仕事の流れ
（1）お客様との設計打ち合わせ
（2）イメージの具体化・使い勝手のご提案
（3）コーディネート・仕様の確定
（4）納まりチェック
（5）完成図面の作成
（6）施工管理へ引継ぎ

■入社後の流れ
入社後はOJTを通じて業務を習得していただきます。
先輩社員が打ち合わせや実務を丁寧にサポートするため、住宅設計の知識がなくても安心です。
困ったことや分からないことがあれば、いつでも相談できる環境が整っています。

■こんな方におすすめ
・住宅やインテリアが好きな方
・未経験から設計職にチャレンジしたい方
・接客や販売経験、営業アシスタントや事務経験を活かしたい方
・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
・お客様に喜んでもらえる仕事がしたい方
・専門知識や資格を身につけてキャリアアップしたい方

■先輩社員の声
自分が関わった家が完成したのを見る時が、一番やりがいを感じます。
責任も大きいですが、その分達成感も大きく、お引渡し式や完成後のアンケートでお客様から喜びの声をいただくこともあり、とても嬉しいです。
OJTでは独り立ちできるまで先輩が親切に根気よく教えてくれましたし、困ったときは上司もすぐ相談に乗ってくれました。
同僚と休みの前日に飲みに行ったり、社内サークルでゴルフを楽しんだりと、社員同士の交流も盛んです。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＼＼　～職種未経験/業種未経験歓迎～中途社員も多数活躍中です！　／／

■必須条件：
・住宅設計に興味、やる気がある方！

■こんな方におすすめ：
・住宅やインテリアが好きな方
・人と話すことが好きな方
・お客様に喜んでもらえる仕事がしたい方
・専門スキルを身につけてキャリアアップしたい方
・図面作成だけでなく、お客様との打ち合わせにも挑戦したい方
・相手の要望を聞きながら物事を進めることが得意な方

勤務地

＜勤務地詳細＞
グローバルタウン鈴鹿店
住所：三重県鈴鹿市白子町８３９６番地
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
※自動車通勤可
※社用車貸与（一部従業員／現場への往復に使用）

＜転勤＞
当面なし
東海エリア外への転勤はございません。（配属先は通勤などを考慮し希望をお伺いして決定いたします。）

勤務時間

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業：0～20時間程度／全社で業務効率化を推進しており、設計業務に集中しやすい環境作りを進行中。

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～420,000円

＜月給＞
260,000円～420,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回　過去実績3ヶ月／業績によっては決算賞与の支給もあ
ります
■昇給：年1回　
■モデル年収：
◆年収例420万円
月給28万円×12ヶ月＋賞与(2回)/入社2年目・24歳・未経験者

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給（上限10万円）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続5年以上対象、再雇用制度あり

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得祝金有
（１級建築士：50万円、1級施工管理技士：40万円、宅建：10万円等）
■社員教育（社内アカデミー教育、営業ロープレ研修、工事・設計研修など）
■社内研修制度有
■OJT研修

＜その他補足＞
出産祝い金（第1子20万円、第2子50万円、第3子100万円、第4子以降300万円）
社内積立制度（年5％/複利）
社員旅行
建労保険組合加入（同一医療機関での月内3000円以上の支払い分・入院費の全額還付など）
医療保険の加入、介護施設入居補助（グループ会社・ゴールドエイジの入居費用半額補助）
部署の食事会補助（年4回、上限\5000円/1人）、社内サークル補助（￥5000円/1人）
iphoneやipadの貸与
制服貸与
工具、安全具の貸与
財形貯蓄制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休み：火曜（定休日）＋水曜もしくはその他の平日
■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、9連休休日制度（取得率100％、カレンダー上の連休と別で、好きな時期に9連休取得可）

会社概要

事業概要: ～「すべては幸せな住まいから」をコンセプトに顧客満足度を第一に考え住まいづくりを手掛けて来ました～
■会社概要：三重県と愛知県を中心に、注文住宅・建売住宅の販売・設計・施工を行っております。
医療と住宅を一体化させたサービス付高齢者住宅の提供など地元に根付き、時代に適した家つくりも提供しております。
●注文住宅事業：充実した標準仕様。パパ・ママの声を集めたお客様目線での家づくり、ママのストレスを軽減する家事動線の取れた家づくり、あらゆる敷地にもマッチできる自由設計住宅の住宅事業部。
●建売住宅事業：家賃並みの支払いで持ち家が持てる建売を展開。　　

■特徴：
(1)同社は反響営業、知人紹介経由での受注が非常に多いことが特徴です。同社は「家づくりは人生の一部」という考え方を有しており、日頃から地域の方々と接点を採る事を大切にしております。日々の接点から生まれた地元住民の方との繋がりから「住宅を建てよう」と考えられた際にお声掛けを頂ける関係作りを築いております。
(2)顧客基盤の拡大に向け愛知県への事業展開を進めています。あくまでコンセプトは地元密着の企業として三重県、愛知県への展開を行っております。
(3)福利厚生も充実させております。業界では珍しく社員の約40％が女性であり、産前産後休暇の取得も推奨しております。復職される方も多く男女問わず長期的な就業が可能です。リフレッシュ休暇や、9連休休暇の取得制度等を有しており取得を必須としております。
※社員旅行制度有※
社員同士の交流を目的とした社員旅行を実施しています。
（2024年：韓国／2023年：沖縄／2022年：北海道 ※コロナ前は海外実績あり）
所在地: 〒510-0834
三重県四日市市ときわ1-2-18
設立: 1985年3月
従業員数: 270名
上場市場名: 非上場
資本金: 95百万円
売上高: 14,656百万円
平均年齢: 37歳
企業URL: https://asahigloval.co.jp/

応募方法

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応募の流れ

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015772979