パナソニック リビング中四国・九州株式会社
働き方改善したい方歓迎!【大分市】施工管理職~年休127日(土日祝休)/パナソニックGの安定基盤~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~安定基盤のもと施工管理として次のキャリアへ!ライフワークバランス◎/年間休日127日土日祝休/宿泊を伴う出張基本無~
「施工管理を続けたい。でも働き方は変えたい」そんな経験者に選ばれている環境です!
完全週休2日制(土日祝)、年間休日127日を実現。さらに18時00分以降はPCが自動シャットダウンするなど、長時間労働の削減にも取り組んでいます!実際に施工管理メンバーの平均残業時間は月20時間程度。
家族との時間やプライベートも大切にできる働き方へ転換できます!
■募集要項
住宅設備機器の販売から設計、施工、リフォーム・リノベーションまでをワンストップで提供しています。
今後さらなる事業拡大を見据え、施工管理の経験をお持ちの方を募集します!
「これまでの経験を活かしながら、より幅広い案件に挑戦したい」 「安定した環境で腰を据えて働きたい」そんな方を歓迎します!
■仕事内容
住宅設備工事、リフォーム・リノベーション工事、空調設備工事などの施工管理業務をお任せします。
当社の特徴は、キッチンやバス、トイレなどの住宅設備工事に加え、リフォーム・リノベーションや非住宅案件まで幅広く携われること。さまざまな案件を経験しながら、施工管理としての専門性と対応力を高めることができます。
<具体的な業務内容>
現地調査・施工計画立案
見積書、工程表の作成
協力会社との打ち合わせ・手配
工程管理
品質管理
安全管理
引渡し対応
案件のスタートから完成・引渡しまで一貫して担当するため大きな裁量とやりがいを感じられるポジションです。
また、ご入社後はこれまでの経験や得意分野を考慮して案件をお任せします。経験を活かしながら、新たな分野にも挑戦できる環境があります。
■担当案件
住宅設備機器(キッチン・バス・洗面・トイレ等)
リフォーム工事
リノベーション工事
空調設備工事
照明設備工事
外装・内装工事
非住宅施設の設備工事等
安定基盤のもと幅広い案件経験と働きやすい環境の両方が手に入るフィールドがあります!
■組織構成
九州は約50名在籍しており、幅広い層が活躍中!
■働き方改革
・18時00分以降残業が必要な場合、上長承認が必要
・直行直帰・リモートワーク相談可
・休日出社の場合代休取得徹底
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・建築や管工事(空調・給排水衛生設備等)での施工管理のご経験をお持ちの方
~これまでの経験を活かしながら、より幅広い案件に挑戦したい/安定した環境で腰を据えて働きたい/働き方改善をされたい方是非応募ください!~
▼歓迎要件▼
・管工事施工管理技士(1級・2級)
・建築施工管理技士(1級・2級)
・建築士(1級・2級)
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
勤務地
大分営業所
住所:大分県大分市牧23番1号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
当面転勤は想定していません。
将来的なキャリアアップなどにより、転勤可能性が0ではありません。
また転勤範囲は九州圏内のみとなります。
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間は月20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
400万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~480,000円
<月給>
220,000円~480,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収については前職のご経験やスキルによって前後します。
■賞与:有(年2回/3.5~5.8か月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:社命による転宅転勤時は準備
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:パナソニック関係会社企業年金基金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(研修受験料、受験料などを会社が費用負担)
※職種に関係なく、建築士や施工管理技士、インテリアコーディネーター、建築施工管理技士など37種ほどの資格取得を支援しています。
<その他補足>
■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■福祉積立金補助制度
■転勤に伴う社宅補助制度
■産前産後休暇、育児休業、育児時短勤務、介護休業
■通信教育補助
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休育休制度(取得・復帰率100%)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
パナソニックの住宅設備機器・内装建材・照明器具等、他メーカー商材の販売及び設計・施工
■詳細:
当社は1981年に創業以来、住宅関連環境づくりで中四国・九州・沖縄の皆様と密着する企業を目指しています。
パナソニックのシステムキッチン、システムバス、洗面ドレッシング、トイレや内装建材など、住宅に関わる設備機器の販売から施工までを手がけています。
2026年4月より新たにYKKグループとなり、YKKAP・パナソニック ハウジングソリューションズのシナジー効果を発揮し、販売力、提案力、施工力、サービス力の一層の強化を図り、ユーザー様視点のご提案でユーザー様の夢をかなえるそれが私たちの使命です。地域密着することで『地域オンリーワン』を目指し、常にユーザー様に一番近いところで販売会社ならではのきめ細かく高品質なサービスを提供いたします。
■組織風土:
全国規模のグループならではの福利厚生を完備しており、年間休日125日を実現(別途一斉年休取得設定日5日有)。18時を過ぎると自動的にパソコンの電源が切れるなど、決められた時間内で業務を終えようという意識が持てる環境です。繁忙期は残業が発生することもありますが、オンとオフを上手に切り替えながら、仕事もプライベートも充実できます。これまで多くの施工実績を築いてきたパナソニックリビング中四国・九州。キッチン、トイレ、バスルームはもちろんのこと、空調、照明、外壁まで、様々な業務を経験できるので、あらゆる現場で活躍できる多彩なスキルを磨くことが可能です。- 所在地
〒812-0013
福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-35 博多プライムイースト5F- 設立
- 1981年9月
- 従業員数
- 448名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
27,006百万円
- 平均年齢
- 44歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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