株式会社読広クロスコム
イベント・SPディレクター ◆大手企業案件多数／企画から運営まで一貫担当／読売広告社グループ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【企画提案から実施・運営まで一気通貫で経験できる／様々な業界のプロモーションができる／大手ナショナルクライアント案件多数実績有り】
大手メーカーから流通、官公庁まで、あらゆる業界のプロモーションをその手で動かす。
「やりたいプロモーション」に制限はありません。
当社は読売広告社グループのプロモーションを一手に担う制作会社です。
最大の特徴は手がけるクライアントの業界の圧倒的な幅広さと一人ひとりが担う領域の広さにあります。
【具体的な業務内容】
イベント・SP全般のディレクション業務（企画から進行管理・実施・運営まで）をプロデューサーの下で企画し、ディレクションするチームの一員として全体の企画・実施・運営をお任せします。
・イベント業務のディレクション業務
・商品キャンペーンの企画～進行管理～実施
・SPツールの企画～進行管理～実施
・商業施設のイベント、販促などのディレクション業務
※イベントや展示会領域に強みを持つ部署、商業施設領域に強みを持つ部署などがあり、ご経験やご意向を考慮して配属先を決定します。
※読広クロスコムで活躍する社員のインタビューをご紹介しています。
ぜひご覧ください。
https://www.yomiko-crosscom.co.jp/interview/
■育成体制：
業務はチームで行うことが基本で面倒見のいい社員が多数在籍しております。社内での研修はもちろんのこと社外の研修にも参加頂くことが出来スキルアップできる環境が整っております。
■配属先について：
プロモーション本部の各部署※各部署は12人前後で構成されています。
新卒/中途入社割合3：7 幅広い年代のメンバーが在籍
■業務の特徴：
プロモーションの多くの業務は社内・社外の様々な立場の人と関係し仕事を進めていく業務です。打ち合わせを重ね企画・実施案をつめたりプレゼンなどがありコミュニケーション能力は欠かせません。
◆ 専業でも細分化でもない。「仕事の幅広さ」と「裁量」
私たちは「専業」の会社ではありません。
大企業のように業務が細分化され「全体が見えない」こともありません。
イベント、展示会、キャンペーン、店頭SPツール、商業施設の年間施策まで、全体を設計し上流工程から実施・運営までを一気通貫で携われます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか一つはご経験がある方（2年以上）
・制作会社等でキャンペーンの企画～進行管理～実施
・制作会社等でのＳＰツールの企画～進行管理～実施
・イベント会社、広告会社にてイベントのディレクション業務
・プロモーションの企画・制作業務
■歓迎条件
・プロモーション業務経験がある方
・制作進行管理はできるが、もっと上流(企画)から関わりたい方
・イベントが好きで今後も様々な業種、得意先に関わりたい方
・自ら進んで仕事をつくりだし実施までをプロデュースしたい方
勤務地
本社
住所：東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル
勤務地最寄駅：千代田線／赤坂駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
補足事項なし
勤務時間
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
※裁量労働制のため給与に裁量手当が含まれており、時間外、休日、深夜勤務手当に相当する
雇用形態
その他
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※正社員雇用の想定ですが採用の過程で契約社員(有期雇用)採用を打診させていただく可能性がございます
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
契約の更新：有（勤務成績・勤務態度・健康状態/契約満了時の技量・能力/会社経営状況等）
更新上限：有 通算契約期間上限3年0ヶ月
給与
500万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,500円～279,500円
その他固定手当/月：115,500円～150,500円
＜月給＞
330,000円～430,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※上記年収はあくまでも想定年収です。年収はスキル・面接で考慮し決定します。
■賞与：業績により年1回支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代：6ヶ月定期代を半年毎／支給月3月、9月
家族手当：無 補足事項なし
住宅手当：無 補足事項無し
寮社宅：無 補足事項なし
厚生年金基金：無 補足事項なし
退職金制度：中小企業退職金共済
＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度有
＜教育制度・資格補助補足＞
・業務に関連する資格の取得をサポート
＜その他補足＞
・食事補助（毎月3,500円の自己負担で飲食関連限定の電子マネーを7,000円分利用可）
・定期健康診断（年1回）※全社員受診必須
・人間ドック補助（35歳以上）
・インフルエンザ予防接種
・マッサージルーム
・保養施設（YOMIKOグループ契約施設等）
・社内懇親会費用負担（上限あり）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
案件次第で土日出社も発生しますが都度振替休日を取得いただきます。
年末年始、有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇（年間5日）、慶弔休暇、育児休業、産前産後休暇、介護休業
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
統合プロモーションの企画・運営・実施、キャンペーンの企画・制作・運営、SPツールの企画・制作、人的SPプロモーションの企画・実施、商品企画、商品パッケージ企画・制作、PR活動の企画・実施・運営、イベントの企画・実施制作、展示会の企画・実施制作・運営、コンベンション・セミナーの企画・実施制作・運営、ショールームの企画・デザイン・施行・演出・運営、文化・スポーツ事業の企画・実施・運営、印刷業務の企画・制作、クリエイティブワーク、インタラクティブプロモーション企画・制作・運営、Webコンテンツ企画・開発、商業施設・不動産関連広告のソリューション業務・制作業務全般、印刷業務、など- 所在地
〒107-6105
東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル- 設立
- 2007年10月
- 従業員数
- 108名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 40百万円
- 売上高
6,224百万円
- 平均年齢
- 43歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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