株式会社Re-grit Partners
【東京】コンサルタント<建設・不動産業界向け>大手企業の成長を支える/100%直取引
募集要項
おしごと用語集仕事内容
週2リモート相談可能/フレックス/2017年に各業界トップクラスのプロフェッショナルが集結して設立された総合コンサルティングファーム/設立以来、全案件100%プライムで受託~
◆募集概要:
総合コンサルティングファームである当社にて建設・不動産業界向けコンサルタントを募集します。
当社の建設・不動産業界向けのコンサルティングサービスは、大手企業から高い評価を得ており、今後さらに当社の代表的なサービスへと成長させていく予定です。しかし、増加する案件に対応し、リードできる人材が不足しているのが現状です。このポジションは、こうした課題に応え、クライアント企業の成長を支えるリーダーシップを発揮できる方を募集します。
◆担当業務例:
建設/不動産業界大手エンタープライズに対し、課題特定~構想~実装・定着までを一気通貫でリードする“伴走型コンサルティング”に従事していただきます。
<業務詳細>
・顧客の経営層と議論を行いニーズ把握
・プロジェクトの企画立案
・現状調査・分析、改善・改革施策の検討
・顧客へのプレゼンテーション
・現場での改善および改革施策の実施/検証
・進捗/課題/リスクなどの管理
・ベンダー等パートナー企業の選定、交渉、コントロール
・プロジェクトメンバーの管理、デリバリーにおける品質担保
◆プロジェクト事例:
・大手ディベロッパー:大型再開発におけるスマートビル企画・設計支援
・大手データセンター:設備運用業務改善支援
・大手鉄道インフラ会社:地方拠点の自立運営・多棟管理モデル構想支援
◆ポジションの魅力:
・大手クライアントと100%直取引、戦略策定から実行支援まで裁量大きく関与可能
・建設/不動産業界の変革をリードする実践機会
・建設/不動産業界向けのチーム拡大期に中核メンバーとして参画
◆働き方:
・週3出社、週2リモートが基本です(オフィスは地下鉄「永田町駅」9a出口直結)。
・アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性があります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・コンサルティングファームでの実務経験
・建設/不動産業界の業務知見がある方
■歓迎条件:
・建設/不動産業界での企画部門、情報システム部門、DX推進部門いずれかの経験
勤務地
本社
住所:東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※週3出社・週2リモートが基本
※アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性あり
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:8:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
1,130万円~2,030万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):573,000円~1,069,000円
固定残業手当/月:201,000円~373,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
774,000円~1,442,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(2月・8月)
■給与改定:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限5万円まで)
社会保険:補足事項なし
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・社内研修/勉強会
・資格取得支援制度
<その他補足>
・副業可(申請制)
・社員紹介奨励金
・社内表彰制度
・ピアボーナス制度(ポイントに応じ半期ごとに支給)
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種手当(配偶者・子供も対象)
・フリードリンク(コーヒー/水)
・オフィスグリコ設置
・ランチ会/アフタヌーンティー
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年次有給休暇(初年度10日/以降勤続年数に応じて付与日数変動あり)
会社概要
- 事業概要
■リグリットパートナーズとは
Re-grit Partners(リグリットパートナーズ)は、個が起点となり世界を変革する「プロフェッショナル」を輩出することを使命に、2017年に各業界のトッププロフェッショナルが集結して設立された総合コンサルティングファームです。Vision「CxO firm(1,000人のCxOを輩出する)」を掲げ、個の変革を通じて社会に価値を提供しています。
英Financial Timesと独Statistaが共同実施する「High-Growth Companies Asia-Pacific」では、Management Consulting部門において3年連続で日本1位を獲得。業界でもトップクラスの成長を遂げています。
設立以来、すべての案件を100%プライムで受託し、戦略策定からデジタル活用までをシームレスに支援。平均売上高7,000億円超のエンタープライズ企業を中心に、累計約800件のプロジェクトを成功に導いてきました。
■当社の特徴について
当社の最大の特徴は「個の能力を徹底的に磨く」仕組みとカルチャーにあります。
独自の能力開発制度「コンサルティング+1」では、本業のプロジェクトワークに加えて、新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、制度設計などの社内取り組みに参画可能。大手ファームでは得られない「会社創り・事業創造への実践経験」や、多様なプロフェッショナル同士が自由にコラボレーションする機会を通じて、事業を推進できる人材を育成します。
こうした取り組みや成長が評価され、数多くのアワードを受賞しています。
▼受賞例
「働きがいのある会社」ランキングベスト100に5年連続選出
「キャリアオーナーシップ経営AWARD2025」最優秀賞
「就活口コミアワード2025」2年連続最高賞受賞
「東大・京大対象 就活人気企業ランキング(27卒春期)」全企業内でTOP50位入り
「アジア太平洋急成長企業ランキング」Management Consulting部門で3年連続日本一- 所在地
〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13F- 設立
- 2017年8月
- 従業員数
- 450名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 31.3歳
応募方法
応募方法
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