エアステージ株式会社
【高田馬場／自社開発】フルスタックエンジニア（PM候補）◆AI機能あり◆年休128日◆残業月10h
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【自社プロダクト開発／立ち上げ・拡張フェーズ／事業成長に直結する開発／技術を尊重する文化】
同社では、自社開発の次世代総合プラットフォームの立ち上げ・拡張を担う アプリ開発エンジニア（PM候補） を募集しています。
本ポジションは、フロントエンドからバックエンドまでを一貫して担当し、単なる実装にとどまらず、プロダクトの成長を技術面からリードするコアメンバーとして活躍いただく役割です。将来的には、プレイングエンジニアとしての経験を土台に、プロジェクト推進やチームマネジメントにも関わっていくことを想定しています。
■業務詳細
モバイルアプリ・Web・AI機能を備えたプラットフォーム開発において、以下の業務を一気通貫で担当していただきます。
・要件整理・設計：ビジネス要求を整理し、技術仕様へ落とし込みます
・実装・テスト：高品質なコードによる機能実装および品質担保
・リリース・運用：本番環境へのデプロイ、安定稼働の実現
・最新技術の選定：AIを含む新技術の調査およびプロダクトへの反映
※単なるコーディングではなく、「プロダクトのあるべき姿」を形にするエンジニアリング全般に携わります。
■ポジションの魅力
・開発部門5名の少数精鋭体制で、裁量が大きく意思決定が速い環境です
・当初は プレイング（実装・設計）7割／マネジメント（仕様調整・進行管理）3割 程度を想定しています。
・フロントエンドからバックエンドまでのフルスタック開発に加え、AIなど最新技術を活用した開発経験が積めます。プロダクト視点での開発を重視しており、技術だけでなく「ユーザーにどう届けるか」まで考える文化があります。将来的に、プロダクトマネジメントやチームビルディングの経験も積むことができます。
■キャリアステップ
入社後1～2年目は、フルスタック開発を通じてプロダクトのコア技術を確立していただきます。その後はPM候補としてチームをリードし、開発全体の推進や改善に関わっていただく想定です。
将来的には、プロダクトオーナー（PO）やCTO／VPoEなど、プロダクトや組織の方向性を担うポジションへのステップアップも可能です。
■組織構成
部署は27名で構成されており、代表やマネージャーも現場出身で、技術力だけでなく誠実さやチームワークを大切にする社風です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・オンプレミス環境での構築ないし運用経験1年以上
・以下いずれかの技術・言語・環境に関する実務経験
（JAVA / Python / Go / Rust / C++ / Unity / AWS / Azure / GCP / Windows Server / Linux）
勤務地
本社
住所：東京都新宿区高田馬場2-14-5 第1いさみやビル501
勤務地最寄駅：JR山手・東西・西武新宿線／高田馬場駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間：月平均10時間以下
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
460万円～960万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円～730,000円
固定残業手当/月：40,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
380,000円～800,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキル・経験・年齢などを考慮して決定します。
■賞与実績：年1回（業績賞与）
■昇給：年1回（4月）
【年収例】
年収600万円 入社5年目 36歳（月給46万円＋賞与）
年収850万円 入社11年目 41歳（月給65万円＋賞与
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで
家族手当：※扶養手当
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
■技術書・教材購入補助
■メンター制度（入社6ヶ月間）
■社内勉強会・外部研修参加支援
＜その他補足＞
■在宅勤務・リモート案件あり
■服装自由（常識の範囲で）
■社内イベント（懇親会・食事会など）
■諸手当：役職手当、家族手当、資格手当、出張手当、報奨金（WindowsやAzure関連の資格 など）、社内プロジェクト手当（社内製品の開発に携わった場合に支給）、社長賞、医療団体保険金制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日
夏季・年末年始休暇、有給休暇（入社半年後10日付与）、慶弔休暇、産休・育休制度（取得実績あり）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・インフラ事業 (サーバー設計・構築・運用)
・ソフトウェア開発事業 (アプリケーション開発、システム開発)
■当社について：
・多様な業界や職種において、専門性と誠実さを大切にしながら、企業と人材の双方が成長できる出会いをつくることを使命としています。
・経験の有無にかかわらず、一人ひとりが着実に成長できるよう、教育や研修、キャリア支援の体制を整えられています。社会に大きなインパクトを与えるプロジェクトや、付加価値の高い業務にもチャレンジできる環境があり、プロフェッショナルとして誇りを持って働いていただけます。- 所在地
〒169-0075
東京都新宿区高田馬場2-14-5 第1いさみやビル501- 設立
- 2004年2月
- 従業員数
- 31名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 30歳
応募方法
応募方法
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