加藤憲Ｇ．Ｒ．Ｓ．株式会社

＜未経験◎／土日休＞【北海道】物流管理スタッフ◆夜勤なし／半年間は研修期間／文房具商社大手の加藤憲G

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～年間休日123日／安定企業で段階的にスキルUP（資格取得、ニーズが高まる物流分野の経験）／ITシステムを駆使した現場で働く／管理業務がメインのポジション～

■概要：
・当社は「文房具・雑貨の専門商社」です。国内の大手量販店を主要顧客としており、自社物流拠点では数万アイテム・数億円規模の商品在庫を管理しています。
・今回は物流拠点にて「管理業務」を担っていただきます。
・作業計画の作成や商品在庫の管理など、「管理する側」の職種です。現場作業メインではありません。

■入社後半年間は研修期間／フォークリフト資格を会社負担で取得：
◎入社から半年は研修期間との位置づけです。
◎OJTにて徐々に業務を覚えていただきます。
◎入社後に、フォークリフト免許を会社費用で取得します。
(現場作業の応援時にリフト運転が必要となるため)

■当ポジションの魅力：
◎文房具の国内卸売で高いシェアを誇る加藤憲グループで安定性あり
◎未経験入社多数、研修や資格取得を通じて物流のプロへ段階的にスキルUP
◎最新のITシステムを駆使した物流現場で市場価値の高いスキル、経験が身につく

■具体的には：
・作業計画の策定：受注データに基づき効率的な出庫・配員計画を立案
・在庫・工程管理：棚割り改善による動線最適化、在庫精度の維持
・スタッフ管理：パート社員の指揮命令、シフト管理、教育・ケア
・外部連携：協力会社との倉庫・車両手配の調整
・収支管理：物流コストの削減、生産性向上のための施策立案と実行など

■1日の流れ（例）：
・8:45／出社
※9:00までにお得意様の受注内容確認・出庫計画の立案
・9:00～／現場朝礼
・11:00／作業進捗の確認
※出庫計画と作業状況に問題が発生していないかなど
・12:00／昼食
・13:00／メール確認、社内他部署との連絡、連携
・15:00／翌日の出荷準備
・16:00／出庫締め
・17:00／集荷に来たトラックへの積み込み作業指揮など
・17:30／退社

■配属先：
当社は各拠点社員2名～4名・パート20名～100名程度が在籍しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～職種未経験歓迎／業界未経験歓迎～
未経験の方でも積極的にご応募ください。

■必須条件：
・今回の業務に興味をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
北海道FT物流センター
住所：北海道北広島市大曲幸町5丁目1-2
受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
※状況によりますが約5年は初期配属先で業務予定
※ただ、将来的に拠点の統廃合やキャリアアップのために転勤相談を行う可能性あり

＜勤務時間＞
8:45～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の労働条件、待遇に変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTや各種研修

＜その他補足＞
会社契約の保養施設優待利用、インフルエンザ予防接種費用補助など

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■休暇補足：祝日は社員が交代で休日出勤し振休を取得
■休暇：慶弔休暇・産休、育児休暇・介護休暇など