笹徳印刷株式会社
【豊明市／転勤無】人事(採用担当)◆採用から組織づくり◆東証スタンダード上場／土日休み／フレックス制
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■この求人の魅力
1．「採用担当」から、組織づくりを担う人事へ
説明会や面接、内定者フォローだけでなく、採用チャネルの選定・改善、研修運営、人事評価制度の定着支援にも携われます。
2．上場企業の人事経験をキャリアに加えられる
東証スタンダード・名証メイン上場企業で、採用活動の改善や人事制度の運用経験を積めます。将来、人事企画や組織開発を目指すうえでも、職務経歴書に具体的な実績を残せる環境です。
3．働き方・福利厚生
土日休みの完全週休2日制に加え、フレックスタイム制を導入。平均残業は月25時間程度で、自分に合った働き方が可能です。社員食堂や独身寮などの福利厚生も充実。創業135年の上場企業で、生活を大切にしながら安心してキャリアを築けます。
■採用背景:
1890年創業以後、専門印刷会社としてサービスを展開してきた当社ですが、今後の事業拡大に向けて更なる組織体制の安定や採用活動を強化を進めるため、人事（採用・研修担当）メンバーを増員いたします。
■業務内容
・会社説明会、面接の実施
・候補者対応、内定者フォロー
・人材紹介会社、求人媒体との折衝
・採用手法や選考プロセスの改善
・社員面談、社内研修の運営
・人事評価制度の定着支援
・採用データの分析、課題抽出、改善提案
◇ポジションのやりがい
（1）採用の枠を超えた「組織づくり」に関われる
単なる採用業務に留まらず、人事評価制度の運用や管理部門との連携を通じて、組織全体の成長に直接貢献できます。
（2）戦略的な採用に挑戦できる環境
現状分析から課題抽出、改善策の立案まで、採用戦略の上流工程に携わることで、採用のプロフェッショナルとしてスキルを磨けます。
■入社後のキャリア
まずは経験を活かして採用実務を担当。
その後は、採用データの分析や施策改善、研修、人事評価制度へと領域を広げます。少人数組織だからこそ、20代から企画・改善に主体的に関わり、上場企業の人事として専門性と市場価値を高められる環境です。
将来の人事企画にもつながる経験を積めます。
■組織構成
◇管理統括・人材開発本部（２名）
マネジャー１名、メンバー１名で構成されております。各メンバーは採用補助、研修教育補助や評価管理等を担当しています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・採用に関する何らかの実務経験をお持ちの方
※新卒・中途、業界、経験年数は問いません。
※面接調整、応募者対応、説明会運営、求人媒体・人材紹介会社とのやり取りなど、一部の業務経験でも応募可能です。
■こんな方におすすめ
・採用業務の経験を活かして、企画や改善にも挑戦したい方
・研修や人事評価制度など、人事として仕事の幅を広げたい方
・上場企業で長期的なキャリアを築きたい方
勤務地
本社
住所：愛知県豊明市栄町大脇7
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
＊車出勤可（駐車場有）
＜転勤＞
無
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:10～15:00
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:10
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月25時間程度。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
給与
380万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円～280,000円
＜月給＞
235,000円～280,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回 (6月、12月) ※過去実績：3カ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共交通機関：全額 、自家用車：当社規定
寮社宅：独身寮（入寮資格は社内規定に準ずる）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金 （代替制度あり）
＜定年＞
60歳
60歳以降はシニアスタッフとして再雇用
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
自己啓発支援：通信教育制度を導入し、スキルアップを支援
＜その他補足＞
■社員食堂
■財形貯蓄
■クラブ活動
■各地に契約リゾート施設
■社内旅行（コロナで中断しています）
■従業員持ち株会制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日
ゴールデンウィーク・夏季・年末年始休暇
有給休暇（入社3カ月後3日、6カ月後10日、最高20日）
慶弔休暇、特別休暇
会社概要
- 事業概要
当社は明治23年創業、東証スタンダード市場に上場している歴史ある総合印刷会社です。紙器製造業として事業をスタートして以来、新たな情報文化の創造に邁進。企画、デザイン、編集、製造、物流、納品を発想から発送まで行い、大手得意先に信頼される販売促進を行っております。
■強み：
（１）発想から発送までをワンストップソリューションで実現
ヒアリングからマーケットリサーチ、企画、設計、デザイン、印刷、加工、キッティング、発送まで、総合印刷の力を最大限活用し、お客様満足を目指しています。
（２）パッケージ分野の企画力
包む、保護する、贈るなど、幅広いパッケージにお応えできる、企画力・設計力、製造力を持っており、市場のあらゆるパッケージに貢献しています。
（３）柔軟な対応力
お客様の「売る」に応える総合印刷会社として、困っている事、悩んでいる事、頼みたい事が決まってないお客様へ適切なご提案と適正な納品を行います。
■社風：
「Good Communication,Good Partner」がスローガンの会社であり、日常的にコミュニケーションを取りながら仕事を進めます。
分野ごと、職種ごとにプロフィッシュナルな社員がいますので、新卒中途関係なく相談や解決をしていける環境です。
必要に応じて、提案ブレストや製造会議が行われます。- 所在地
〒470-1196
愛知県豊明市栄町大脇7- 設立
- 1950年7月
- 従業員数
- 300名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 309百万円
- 売上高
13,040百万円
- 経常利益
- 585百万円
- 平均年齢
- 43.9歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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