カワサキロボットサービス株式会社

【愛知】塗装用ロボットシステムアップ・PLCエンジニア◆川崎重工G／研修制度◎

---

～川崎重工G／成長市場のロボット業界／世界50ヶ国に導入実績あり／グローバルに活躍◎／年休127日／フレックス制度あり～

■仕事内容：
産業用ロボットのシステムアップおよび関連業務を担当していただきます。

■業務詳細：
・塗装ロボットシステムのオフラインプログラム検討
・PLC制御設計
・現地工事・試運転・引渡し
・ユーザーへの技術指導
・メンテナンス、カスタマーサポート、セールスサポート　など

※オフラインプログラムの検討は社内業務となりますが、
システムの立ち上げ時にはお客様先での作業となり、出張業務が発生します。（月に3回程度、期間は1泊～2週間程度）
また、海外出張も年3～4回程度発生するため、グローバルにご活躍頂ける環境です。

■入社後の流れ：
◇入社後は一定期間（3ヶ月程度を想定）は業務/製品理解を深めるため、サービスエンジニア職のメンバーと共にフィールドサービス業務にも携わっていただきます。
◇上記期間終了後は川崎重工業の設計部門（兵庫県明石市）とも連携して、より幅広い業務を担当いただく予定です。また、それに伴って転勤が発生する可能性があります。

■主要顧客/業界：
岩手～九州の全国幅広い自動車メーカーおよび関連企業をメインに担当します。
■カワサキロボットサービスについて：
成長が続くロボット業界の中にあって、川崎重工業は複数分野・機種でトップクラスのシェアを誇るリーディングカンパニーの一つであり、業界と共に事業成長を続けています。
そのメンテンナンス・アフターサービスを担う当社への期待も年々高まっており、2012年の発足以降、企業規模を拡大しています。

■カワサキのロボット：
日本で先駆けて産業用ロボットを開発し、2018年に50周年を迎えました。世界50ヶ国に17万台以上の導入実績を誇り、
自動車や半導体、家電、食品・医薬品、サービスや医療分野など様々な場面で用いられるロボットを年間1万台出荷しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
＼業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／　
■必須条件：
・電気回路に関する知識・経験
・普通自動車免許（ペーパードライバー不可）

■歓迎条件
・PLC（MELSEC、OMRON、TOYOPUC、AB等）に関する知識・経験
・顧客との折衝経験

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
移転予定（2027年予定）
住所：愛知県大府市共和町児子廻間
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
名古屋サービスセンター
住所：愛知県弥富市楠3丁目20番地3 川崎重工業 名古屋第一工場内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業時間目安：30時間程度（年間で繁閑がございます）

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
期間中、条件面の変更なし（場合により最大6ヶ月まで延長あり）

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：借上社宅制度※福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■階層別研修
■研修発表
■マネジメント研修　
■英語研修　等

＜その他補足＞
■出張手当
■育休産休制度※男性の取得実績あり
■借上社宅制度：自己負担は単身／約月1万円、世帯／約2万円（利用要件あり）
■確定給付年金制度
■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
■保養所、スポーツ施設
■社員割引購入制度
■職場レクリエーション

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■夏季、年末年始、有給休暇：22日/年（入社月により案分支給）、積立休暇：最大60日、育休産休制度
※お客様対応により休日出社あり（平日に振替休暇を取得）