住友電工ツールネット株式会社
【大阪/中央区】経理 ※住友電工Ｇ／将来の中核メンバー候補／年収500万円～700万円／年休122日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜経理経験者歓迎＞住友電工グループの経理担当／将来のコアメンバー候補／年収500万円～700万円
【業務内容】
（1）売掛金管理業務
（2）出張旅費・交際費の精算業務
（3）与信管理業務
（4）月次・年次決算の一部業務
L他の社員と分担しながら担当いただきます
（5）固定資産管理業務
※すぐに全てをご担当頂くという事ではございません。メイン業務は上記記載（1）～（2） の業務を行って頂きます。
その後は適宜、ご本人様の対応状況を見て、業務内容を決定及び拡大していく予定です。
■組織構成
配属部署は総務部 総務グループとなりグループ長含め7名(男性4名、女性3名)
■働き方
・残業時間：月平均20～30時間程度
・有給取得日数：平均16日（昨年実績）
■魅力ポイント
住友電工グループの中核商社として、日本のものづくりを支える当社にて経理担当を募集しております。
まずは売掛金管理や経費精算業務からご担当いただきますが、将来的には月次・年次決算、固定資産管理など経理業務全般へと業務領域を広げていただくことを期待しております。
現在の経理部門は40代前半のメンバーを中心に運営しており、将来的な中核人材として長期的に活躍いただける方をお迎えしたいと考えております。
住友電工グループの安定した経営基盤のもと、経理として専門性を高めながらキャリアアップを実現できる環境です
■同社の魅力
（1） 住友電工グループの安定した経営基盤
住友電工ツールネットは、住友電気工業グループの一員として、金属加工分野における専門商社事業を展開しています。大手グループならではの安定した事業基盤を有しており、長期的なキャリア形成が可能です
（2） 日本のものづくりを支える社会貢献性の高い事業
自動車、航空機、鉄道、船舶など、日本の基幹産業を支えるメーカーへ切削工具や生産財を提供しています。単なる商材販売に留まらず、生産現場の課題解決や生産性向上に貢献しており、日本のものづくりを支える重要な役割を担っています
（3） 「モノ売り」ではなく課題解決型の専門商社
住友電工グループのネットワークと技術力を活かし、工具の販売だけでなく技術提案や改善提案を強みとしています。「生産現場のベストパートナー」を掲げ、お客様の課題解決に深く入り込む事業を展開しています
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・経理（売掛金管理・経費精算業務）のご経験
（経理部でのご経験目安年数5年）
【歓迎要件】
・日商簿記２級相当の知識をお持ちの方
・商社での経理実務経験をお持ちの方
・グループ会社や関係会社での経理経験をお持ちの方
（親会社と事業会社の関係性や、組織間の連携に馴染みがある方）
・監査対応や税務申告に関する知識を有する方
勤務地
本社
住所：大阪府大阪市中央区北浜4-7-28 住友ビル2号館4F
勤務地最寄駅：大阪地下鉄 四つ橋線／肥後橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
※当面の間はございません
Lこれまでの転勤実績はございません。
勤務時間
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業20時間～30時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
給与
500万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：290,000円～400,000円
＜月給＞
290,000円～400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回(前年実績4.8ヵ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：同社規定により支給
住宅手当：持ち家、借上げ、賃貸に応じて同社規定により支給。
寮社宅：借上げ社宅有り
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
■企業年金制度
■遺児育英年金制度
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■親睦会組織
■会員制福利厚生クラブ会員
■資格補助
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
土曜、日曜、祝日、年末年始、有給休暇、特定休日、慶弔休暇、育児・介護休暇 他
※年に数日土曜出社あり（会社カレンダーによる）
※入社時に有給休暇付与（入社月によって付与日数の違いあり）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
粉末合金製品および関連製品の販売ならびに技術サービスを行っています。
■製品案内：
（1）工具製品（イゲタロイ・スミボロン／スミダイヤ、ハイス工具、ダイヤモンド工具、コーディング処理、ツーリング工具、超硬ロー付工具、研磨材製品、超硬ドリル・エンドミル類再研磨）…超硬工具をはじめ各種工具、補材、機器、装置に至るまで、広範囲な分野における独自の製品 ネットワークを形成し、生産現場が抱える様々な問題を的確に解決します。
（2）エレクトロニクス／都市開発工具（CO2レーザーオプティクス、放電加工機用補材、金型・精密金型部品、工業用内視鏡、都市開発工具）…補材、機器、エレクトロニクス関連、都市開発工具に至るまで、広範囲な分野における独自の製品ネットワークを形成して、生産現場が抱える数々の問題を的確に解決します。
（3）環境製品・その他環境フィルター（超硬工具リサイクルシステム、圧縮固形機、エアノズル、超精密ドレスシステム、蒸発・濃縮式廃液処理装置、水溶性クーラント液殺菌装置、水溶性クーラント液の浮上油回収装置、逆洗式超精密濾過装置、溶剤回収装置、潤滑油清浄装置、油水分離装置、粉末プレス装置、スケール除去システム、ボールクリーニングシステム）…環境に関する考え方は、企業戦略における社会貢献への一つとして確立してきました。この時代の流れに即し、同社が長年培った切削分野のノウハウに環境対策製品を加えて、顧客の役に立てる提案を行っています。
■同社の取り組み：
同社は住友電工グループや他社メーカーとの密接な関係を活かし、製販一体型のマーケティング情報に基づいた新製品情報や被削材情報、加工製品群別プロジェクトによる新製品開発に有用な技術情報、また、近年では企業戦略上必要不可欠になりつつある「省エネ・エコ対策」にも対応しています。超硬工具のリサイクルシステムの紹介、生産現場の「グリーン調達適合」やISO14000、サーベラス審査、ゼロエミッションなどを意識した「環境改善」についての提案に至るまで、ツールの販売だけではないさまざまなユーザーニーズに適合した、きめ細かな「フル・サービス体制」を実現することで、顧客の信頼と満足に応えられるようなエンジニアリングサポートを実践しています。- 所在地
〒541-0041
大阪府大阪市中央区北浜4-7-28 住友ビル2号館4F- 設立
- 1979年9月
- 従業員数
- 202名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 490百万円
- 売上高
13,322百万円
- 経常利益
- 482百万円
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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