名鉄自動車整備株式会社
【岐阜・高山市/名鉄グループ】大型車整備へ挑戦できる整備士◆創業60年以上◆完全週休二日制◆転勤無し
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~整備経験歓迎◆大型車整備へ挑戦できる整備士/残業月平均8.2h・完全週休2日制で働きやすい環境~
\魅力ポイント/
◎名鉄グループの安定基盤で長期就業可能
◎営業活動やノルマなし。整備業務に専念できる
◎トラック・バス・タクシーなど多彩な車両を担当
◎大型車未経験からスキルアップ可能
◎平均勤続15年以上。定着率の高い職場
■業務内容
名古屋鉄道グループであり、愛知県内のバス車検シェア約40%を誇る当社では、路線バス・観光バス・トラック・タクシーなど多種多様な事業用車両を担当します。
メーカー専属ディーラーでは経験できない幅広い車種・メーカーの整備技術を習得できることが大きな特徴です。
営業活動や販売ノルマは一切なく、整備士として技術向上に集中できる環境が整っています。
【詳細】
◆故障診断・臨時整備
・エンジン不調の原因特定および修理 ・電装系トラブルの診断、修理 ・ブレーキパッド、ディスクローター交換 ・クラッチプレート、リリースベアリング交換 ・各種消耗部品の交換
◆車検・法定点検
・法定点検および車検整備 ・排気ガス測定 ・完成検査 ・試運転 ・各種部品交換
◆予防整備・定期メンテナンス
・エンジンオイル交換 ・タイヤ交換 ・ホイールバランス調整 ・バッテリー点検 ・消耗品交換
◆車載機器・システム機器の整備
・タクシーメーター設置 ・ドライブレコーダー取付 ・運賃表示器の整備 ・運賃箱の整備 ・各種システム機器のメンテナンス
■入社後の流れ
ご経験やスキルに応じて担当業務を決定するため、大型車整備の経験がない方もご安心ください。
経験豊富な先輩社員がサポート、着実にスキルアップできる環境です。
資格取得支援も整っており、自動車検査員などさらなる資格取得を目指すことが可能です。
■働く環境
20代から60代まで幅広い世代の整備士が活躍しています。
平均勤続年数は15年以上と高い定着率を誇り、長年培われた技術を学べる環境があります。
■企業の特徴
・売上の約92%を自動車整備事業が占める安定した事業構造を持ち、景気変動の影響を受けにくい経営基盤を確立。
・愛知県内のバス車検シェア約40%、累計車検台数130万台超の実績を誇り、中部圏を代表する総合整備会社としての高い技術力あり。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~大型車ならではの整備技術を学び、整備士としての市場価値をさらに高められる環境~
■必須条件
※以下いずれかに該当する方
・自動車整備の実務経験がある方
・3級以上の自動車整備士資格保有
■歓迎条件
・大型車両整備経験
・自動車検査員資格保有
・ディーラーでの整備経験
・指定工場や認証工場での整備経験
■こんな方におすすめ
・乗用車整備から大型車整備へ挑戦したい方
・車種を限定せず幅広い整備技術を磨きたい方
・営業やノルマに追われず整備業務に集中したい方
勤務地
高山工場
住所:岐阜県高山市匠ケ丘町 203番地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
※マイカー通勤可
※希望勤務地を考慮して配属を決定するため、地域に根差して長く働くことができます。
<転勤>
無
転居を伴う転勤はございません。
希望勤務地を考慮し、長期的な就業が可能です。
勤務時間
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:会社平均月8.2h
※勤務地により始業・終業時間が異なる場合があります。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。
給与
370万円~510万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~329,000円/月20日間勤務想定
<想定月額>
240,000円~329,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※資格・経験を考慮の上、規定により優遇
■昇給:年1回
■賞与:年2回
【年収例】
511万円/40歳/既婚/子供2人(月給32.9万円+賞与)
444万円/30歳/既婚/子供2人(月給28.7万円+賞与)
370万円/25歳/未婚(月給24万円+賞与)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき全額支給
家族手当:対象:扶養配偶者、扶養家族
寮社宅:遠方から単身者のみ利用可能
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金など
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、OJT研修、資格取得奨励
<その他補足>
・整備士手当
・整備士資格受験費用負担
・検査員手当
・永年勤続表彰
・運転手当
・奨学金代理返還
・休日出勤手当
・財形貯蓄制度
・従業員貸付制度
・会員制福利厚生サービス(福利厚生倶楽部加入)
・制服無償貸与 など
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日
・リフレッシュ休暇:5日間※年度内で自分の選択制。最大7日間(公休含む)の連続休暇可。
・年末年始:6日間(公休2日含む)
・その他:育児休暇、慶弔休暇など
会社概要
- 事業概要
【整備部門】
・各種自動車の分解・整備
・建設機械の分解・整備
・各種自動車ボデーの板金・塗装及び改造工事
・コージェネレーション・ディーゼルエンジンの分解・整備
【販売部門】
・自動車部品・用品の販売
・石油製品・油脂類の販売
・自動車関連システム機器の販売・メンテナンス
・新車・中古車販売
【保険・その他】
・損害保険代理店
・その他営業内容に付帯する業務- 所在地
〒458-8580
愛知県名古屋市緑区曽根2-427- 設立
- 1961年5月
- 従業員数
- 540名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
8,073百万円
- 経常利益
- 509百万円
- 平均年齢
- 41.9歳
応募方法
応募方法
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