株式会社ＤＮＴＩ

【御徒町駅／リモート可】ソリューション営業◇基幹システム・DX領域◇土日祝休み

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当社は、大企業のみならず、中堅・中小企業が抱える基幹システムの老朽化・データ分散・DX推進の停滞といった構造課題に対し、業務改革とシステム整備を一体で支援するITパートナーです。
SD部門のソリューション営業は、顧客との最初の接点を担うポジションです。表面に見えているシステム課題の背後にある経営・業務の本質的な問題を引き出し、業務改革・システム開発・基幹システム導入など、顧客の課題に応じた最適なアプローチを設計・提案します。
製品を売る営業ではなく、顧客の変革プロセス全体をデザインする提案力が求められるポジションです。

■ミッション
顧客企業の経営層・業務部門長・情報システム部門と、それぞれに適切な信頼関係を構築し、潜在的な課題を顕在化させ、顧客の状況に応じた変革シナリオを提案・受注に結びつけること。そして、DNTIの先鋒として、社員が成長する新しいチャレンジ機会を創出することで、DNTIの成長をけん引します。

■業務詳細
◇新規・既存顧客へのアプローチ計画の策定と実行
◇顧客の業務・システム課題のヒアリングと構造的整理
◇開発・コンサルティング・ERP導入の各機能を顧客の文脈で組み合わせた提案設計
◇SDコンサルタントとの協働による提案書と変革ロードマップの作成
◇受注後の案件立ち上げフォローと、継続的な顧客関係の深化
◇市場・競合動向の把握と社内へのフィードバック

■主なターゲット顧客
以下のような課題・状況にある中堅企業を主な対象とします（年商100～500億円規模、従業員300～1,000名程度）
・基幹システムが老朽化し、改修コストが肥大化していて、刷新を検討している
・Excel依存の業務運営が定着し、データの整合性・経営判断の迅速化が課題
・ITおよびDX推進の必要性を感じながら、「何から手をつければよいか」がわからない
・IT専任部門が弱く、社外の体制支援やDXパートナーを必要としている
・大手SIerへの発注は予算的に厳しい

■勤務時間について
始業9時～終業18時（内、休憩1時間）
等級（グレード）に応じて、以下を適用します。
・フレックスタイム制（コアタイムあり、コアタイム：11時～16時）
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・専門業務型裁量労働制（みなし労働時間8時間／日）

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・IT領域での法人営業・プリセールス経験（5年以上）
・顧客の業務課題や経営課題を構造的に把握し、提案に落とし込んだ経験
・複数のステークホルダー（経営層・業務部門・IT部門）との同時折衝経験
・新規顧客開拓および既存顧客深耕の両方を担った経験

■歓迎条件：
・SIer、ITコンサルティングファームでの上流提案経験（要件定義・提案設計まで担った経験）
・DX推進/業務改革/システム刷新に関わる提案経験
・中堅中小企業の経営課題に対する関心と理解

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー18F
勤務地最寄駅：JR山手線／京浜東北線／御徒町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※リモート勤務可能（フルリモート不可）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※等級に応じてコアタイム無のフレックス制、または裁量労働制が適用される場合あり（詳細は職務内容欄）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費精算
寮社宅：借上社宅制度（freee福利厚生）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
62歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助制度（資格受験料：会社負担）
■Udemy

＜その他補足＞
■定期健康診断
■選択型確定拠出年金制度
■カフェテリアプラン

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇、年末年始休暇（12／28～1／4）、慶弔休暇、Sick Leave（年5日）、ウェルネス休暇（月1日）