掲載予定期間：2026/9/17（木）～2026/12/9（水）更新日：2026/11/13（金）

株式会社新東通信

＜採用拡大！＞【福岡】総合広告会社の広告・プロモーション企画営業◆フレックス

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

＜採用拡大！＞【福岡】総合広告会社の広告・プロモーション企画営業◆フレックス

★業務の魅力★
TVCMや紙媒体、SNS等のオンライン広告にとどまらず、会場を盛り上げるイベント企画やセレモニー運営まで幅広く担当できます。

お客様は地域を支える地方自治体。
「どうすればもっと人が集まるか」「地域に貢献できるか」を共に考え、関係を深めていく営業スタイルです。
単なる広告営業ではなく、“地域の未来をつくる仲間”として伴走できるのが大きなやりがいです。
全国に広がるボートレースの舞台で、あなたのアイデアが“次の名場面”を生み出します。

■業務内容
九州圏を中心にボートレースの総合広告企画営業をご担当いただきます。
全国24箇所にあるボートレース場を運営する、地方自治体が顧客となり深耕営業となります。

■業務詳細
従来の4マス媒体に加え、WEB広告・デジタル・イベント等、ニーズに合うものを企画～提案していただきます。自身の携わった広告・プロモーションがクライアントの売上を大きく左右するため、責任とやりがいの大きい仕事です。

■採用背景
1972年に設立し、独立資本の総合広告代理店として最大手となる当社では、「なにかおもろいことないか」を原点に、様々なコンテンツや広告を生み出してまいりました。今後さらなる事業成長に向けて、共に「おもろいこと」を形にしていただける仲間を募集いたします。

■当社の特徴・魅力
【裁量が大きく「やりたい！」が叶う環境】
当社は親会社のない独立資本の総合広告会社のため、クライアントやメディア、手法に制限されることなく、さらには『広告』という枠にもとらわれない自由な発想で、世の中に仕掛けていくことができます。
クライアントのお伝いをするだけでなく、自社事業として、商品企画を行いD2C通販分野への展開を行うなど様々なチャレンジをしていることも、私たちの強みの1つです。

【チャレンジングな社風】
実力主義による待遇や年齢に関係なくポストへの抜擢、前例にとらわれないチャレンジ気質などの社風が根づいており、中途入社者がハンデを感じることなく活躍できる環境が整っています。キャリアの制限もなく、新たなことにチャレンジしたい方にはアイデアを形に新規事業立案も可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験
・法人向けの提案営業経験（目安：3年以上）
・単発の売り切りではなく、クライアントとじっくり信頼関係を築く「深耕営業」を志向される方
・課題解決や集客向上に向けた企画提案経験をお持ちの方

■歓迎条件
・ボートレースに関心があり、“おもろいこと”を仕掛けたいという想いがある方
・広告・SP・イベント業界での経験、または無形商材の営業経験がある方
・地域に根ざしたプロジェクトを通じて、自治体や地域と深く関わる仕事に挑戦したい方

勤務地

＜勤務地詳細＞
九州支社
住所：福岡県福岡市中央区舞鶴2丁目1番10号天神フロントスクエア2階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
総合職採用の為キャリア形成上発生する可能性がありますが当面ありません。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～18:15
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間月30時間

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
待遇に変更はありません

給与

＜予定年収＞
415万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円
その他固定手当/月：3,000円～180,000円
固定残業手当/月：63,040円～91,600円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
266,040円～571,600円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（8月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者1.5万円、子1人1.5万円
住宅手当：規定による
社会保険：社会保険完備
退職金制度：継続雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
スキルアップ支援制度（ビジネススキル、マーケティング＆クリエイティビティ、資格取得補助、外部講習等）、階層別研修、業界団体研修、関連会社研修、OJT等

＜その他補足＞
・二次検査受診料全額会社負担、人間ドッグ無料(年齢規定あり)、インフルエンザ予防接種
・ご家族誕生日プレゼント、お子様入学お祝い
・確定拠出型年金制度
・スキルアップ支援制度(社内外講座受講、資格取得支援、自己実現支援等)
・クラブ活動制度
・社員紹介報奨制度（20万円）
・各種表彰制度(社長賞、優秀賞、新人賞、月間MVP他）等
・永年勤続表彰(奨励金、旅行券等)
・相互扶助会（従業員共済会）
・LawRoom（無料外部法律相談窓口）
・自社保養山荘・全国各所契約保養施設

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

ボートレース開催日が土日を含むため、週末も出勤となる事が多いですが、振替休日を取得していただきます。

会社概要

事業概要: 写真をもっと見る
■事業概要
株式会社新東通信は、1972年設立、東京・名古屋に本社を置く独立資本の総合広告会社です。
テレビ・新聞・ラジオなどのマス広告から、Web広告、マーケティング、PR、イベント、展示会、空間プロデュース、クラウドファンディングまで、
企業や地域の課題に合わせたコミュニケーションを企画・実行しています。

■会社の強み
親会社を持たない独立系のため、特定のメディアや手法に縛られず、クライアントの課題に合った方法を自由に組み合わせられる点が強みです。
顧客の依頼を広告にするだけでなく、市場調査や戦略設計から制作、メディア運用、イベントの実施、効果検証まで一貫して担当しています。
住宅・不動産、ボートレース、展示会、ダイレクトマーケティング、デジタルなど、長年にわたり培ってきた専門領域も持っています。

近年は「事業グロース・エージェンシー」を掲げ、広告を使って商品を広めるだけでなく、クライアントの事業成長そのものを支援。
D2C商品の開発、リテールDX、インフルエンサーマーケティング、生成AIを活用したサービスなど、自ら新しい事業を生み出す取り組みも進めています。

■地域・社会課題への取り組み
「何かおもろいことないか」を原点に、地域に深く入り込み、まだ世の中にない企画を実現してきました。
名古屋シティマラソンの立ち上げ、愛・地球博の誘致・運営、東山動植物園のPFI事業、名古屋城「金シャチ横丁」の開発など、広告会社の枠を超えた実績があります。

■働く魅力
同社では年齢や入社年次にかかわらず、意欲がある人に仕事を任せる文化があります。
若手のうちからクライアントへの提案、プロジェクト進行、新規事業の企画まで深く関わることができ、アイデアを発案だけで終わらせず、社内外のメンバーを巻き込みながら形にできます。
広告・デジタル・地域創生・事業開発など多様な領域に触れ、自分の得意分野をつくれる環境です。

年間休日は123日で、フレックスタイム制、育児休暇、確定拠出年金、住宅・家族手当、資格取得や外部講習を支援するスキルアップ制度なども整っています。
「決められた広告をつくる」だけではなく、自分の発想を起点に、企業や地域、社会を動かす仕事に挑戦できる会社です。
所在地: 〒460-0002
愛知県名古屋市中区丸の内3-16-29 新東通信ビル
設立: 1972年8月
従業員数: 318名
上場市場名: 非上場
資本金: 90百万円
売上高: 32,400百万円
平均年齢: 38.9歳
企業URL: http://www.shinto-tsushin.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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求人コード 3015893972