株式会社Ｎｅａｕｔｅｃｈ

PdM※プロダクトマネージャー◆toC向け／医療・ヘルスケア×Tech領域／在宅週2回

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【累計利用者数26万人超、自社サービスのPdMをお任せ／医療ヘルスケア×Tech領域／リモート週２可／副業・兼業可】

■仕事内容
チームメンバーと分担しながら、下記業務を担っていただきます。
[1] プロダクト戦略・企画
・継続率/LTV改善に向けた戦略立案
・ユーザー課題・事業課題の構造化
・AIを活用した新たな医療体験の企画

[2]要求整理・要件定義
・ユーザーインタビュー/定量分析を通じた課題発見
・要求定義・仕様策定
・エンジニア/デザイナーとの機能設計
・ユーザーストーリー・プロトタイピング

[3]グロース・改善活動
・KPI分析、仮説立案
・A/Bテスト設計・検証
・継続率改善施策の推進
・ユーザーフィードバックをもとにした改善

[4]プロジェクト推進
・バックログ管理
・ステークホルダー調整

■業務の特徴
今回募集するPdMは、単なる機能開発管理者ではありません。
治療継続率／LTV／医療安全性／ユーザー心理／AIによる自動化／人による伴走支援
など、複雑に絡み合うテーマを横断しながら、オンライン診療体験そのものを設計していただくポジションです。

「何を作るか」だけでなく、
なぜユーザーの治療モチベーションは低下していくのか
どこまでをAIに任せるべきか
人が介在すべき瞬間はどこか
医療体験として何が正しいのか
を考え続ける仕事です。

■関わるサービスについて
──26万人が選ぶオンライン美肌治療
Neautechは、オンライン診療プラットフォーム「ANS.（アンス）」を運営しています。悩める肌に、答えを。オンライン診察で医師による診断・処方を受け、自宅に薬が届き、不安なことはいつでも相談しながら治療を続けられる――そんな伴走型の肌治療サービスです。
■ 累計利用者数　26万人超
■ 累計オンライン診察件数　30万件突破
■ 治療継続率　92%
■ 前年比売上　300%成長

■このポジションの魅力
・「医療×AI」という巨大市場の難題に挑戦できる
・UXだけでなく、オペレーション・組織・医療体験全体を設計できる
・経営陣との距離が近く、意思決定スピードが速い
・社会的意義と事業成長を両立する難しいテーマに向き合える

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・toCのオンラインプロダクトのPdM経験
・（クライアントワークのみならず）自社toC向けプロダクトのプロダクトマネジメントを行った経験
・インハウスのエンジニアやデザイナーと連携し、toC向けプロダクト開発を進めた経験

■歓迎条件
・スクラムマスター経験またはスクラムでのチーム開発経験
・AIを活用したtoC向けプロダクト戦略の立案～推進
・スタートアップ等でのtoC新規プロダクトのPdM経験
・(0→100フェーズにおける)toCプロダクトのグロース経験

＜勤務地詳細＞
新宿オフィス
住所：新宿区新宿４丁目３－１７ FORECAST新宿SOUTH 　6階
勤務地最寄駅：山手線／新宿駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■リモート勤務がベースですが、円滑なコミュニケーションがとれるよう、SlackやNotionなどのコミュニケーションツールを活用しており、チームビルドのための交流の機会も設けています。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
5:00～22:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
※1日8時間×月の営業日数の範囲内で始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる（コアタイム有）

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：詳細は福利厚生欄に記載
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■社員割引制度
■オフィスにはウォーターサーバー完備
■在宅勤務有り(週3日出社)
■副業・兼業可
■通勤手当補足：
月15日以上の出社の場合は定期券相当額、15日未満は「往復交通費×日数分」を支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■特別休暇制度：夏季休暇(3日)・リフレッシュ休暇(2日)・年末年始
■有給休暇補足：入社時5日付与(6ヶ月経過後から法定通り)