掲載予定期間:2026/9/7(月)~2026/11/29(日)更新日:2026/9/7(月)

麻生教育サービス株式会社

【早良区】福岡市立背振少年自然の家_所長(施設運営/企画/行政対応)ミドルシニア活躍◎

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正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【早良区】福岡市立背振少年自然の家_所長(施設運営/企画/行政対応)ミドルシニア活躍◎

◆◇自然体験施設の所長候補/ミドルシニア活躍/公的施設運営で社会貢献/年休117日◇◆

■採用背景:
福岡市立背振少年自然の家の所長の定年退職に伴う後任募集です。10月頃からご勤務いただき、2028年3月末まで確定している受託期間を中心に、安定した施設運営を担っていただきます。以降も継続可能性は大いにありますし、本社での勤務も可能です。

■業務内容:
所長として、施設全体のマネジメントと対外折衝をお任せします。現所長や本社でのOJTを経て、以下の業務を段階的に引き継いでいただきます。
【施設運営・マネジメント】
・運営方針の策定・共有、年間・月間運営計画の推進
・日々の業務進捗管理と助言・指導
・自然災害・事故・感染症などのリスクマネジメント
・建物・設備・備品・フィールドの保全、修繕手配
【人材マネジメント】
・常勤・臨時スタッフの労務管理
・採用面接、育成計画、OJT指導など
【対外折衝・事務管理】
・福岡市担当部署への申請・報告、月例会議出席
・学校・クラブチーム・一般団体との調整・受入対応
・協会、他教育施設、自治体との連携・会議参加
・予算・コスト管理、経費申請承認、各種報告書・計画書の作成

■魅力ポイント:
・自然豊かな環境で、子どもたちの成長に直結する事業に携われます。
・繁閑期に応じて団体向け・個人向け、様々なイベントも企画します。
・40代後~70代の落ち着いた職場で、ミドルシニア層が活躍中です。
・本社研修1カ月+現所長の丁寧な引継ぎがあり、公共施設運営未経験でも安心です。
・所長経験を活かし、将来的には本社業務や他施設の統括などへのステップアップも可能です。

■働き方:
・土日含むシフト制/変形労働時間制(通常8:30~17:30/宿直あり)
・マイカー通勤可

■活躍人材:
・業界問わず、管理や運営業務のご経験がある方
・多様な関係者と誠実に調整し、現場と行政の橋渡しができる方
※教育業界やエンタメ業界など様々な職歴の方が活躍しています!

■企業魅力:
グループ企業数110社、グループ社員総数約1万6000名を誇る麻生グループを構成する1社です。地方自治体や行政との連携も多く、教育サービスを通じて社会貢献としてのやりがいを感じていただけます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須条件:以下すべて必須
・普通運転免許(勤務地へは車通勤です)
・PC基礎スキル(Word・Excel・PowerPoint・Outlook)
・オンラインアプリケーション利用(Teams・Zoom)
・メンバ―管理、運営管理のご経験(業界不問)

■歓迎条件
・OA機器に強い方(研修運営で機器設置・調整・トラブル対応があるため)
・マネジメントのご経験

勤務地

<勤務地詳細1>
背振少年自然の家
住所:福岡県福岡市早良区板屋530
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:福岡県福岡市博多区博多駅前3-25-24 八百治ビル4F
勤務地最寄駅:JR線/博多駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※入社後1カ月程度は本社にて研修いたします。

<転勤>
当面なし
キャリアパスによっては福岡もしく各支店・受託先への転勤の可能性あり。
*引っ越し費用:会社負担
*転居先の一部家賃:会社負担
※費用の支給有無は会社規程による(遠隔地等通勤困難となった場合など)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:177時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:30~17:30(シフト制)

<勤務パターン>
8:30~22:00
6:00~12:00
<その他就業時間補足>
・土日含むシフト制(前月提出)・宿直あり(8:30~22:00、6:00~12:00) 

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件同一

給与

<予定年収>
391万円~425万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):242,000円~263,000円

<月給>
242,000円~263,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
職歴、前職給与等を考慮の上、就業規定により決定します。賞与は年2回、昨年実績4.8ヶ月分です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定による)、上限15万円
家族手当:健康保険上扶養とする配偶者・子がいる場合に支給
住宅手当:一律35,000円支給。※上記月給に含まれています
寮社宅:借上社宅有
社会保険:条件同一
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT研修あり、入社後本社研修、引継ぎ期間6カ月程度

<その他補足>
研修制度、福利厚生倶楽部加入あり
マイカー通勤可(駐車場有)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

年間休日117日、慶弔休暇等あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
九州では圧倒的な認知度を誇る麻生グループの人材教育・人材ビジネス会社です。企業教育研修(社会人向け教育)や就業支援を行っています。
教育・研修で終わるのではなく、その先にある就職までトータルでサポートしてます。

■特徴:
行政法人、高等技術専門学校、大学、民間企業など様々な団体との取引実績があります。「福岡での人材教育=麻生」と、他県からも注目を浴びています。
麻生グループは、セメント及び生コン製造販売事業、日本でも屈指の規模と質を誇る民間病院(飯塚病院)を核とした健康・医療・福祉関連事業、日本有数の総合専門学校
(麻生塾)を中心とする教育人材関連事業、九州最大の規模を持つ人材派遣関連事業、コンピュータ・ソフト開発関連事業、建設・商社関連事業、地域開発関連事業、
環境関連事業などを展開し、幅広い分野で社会に貢献しております。

※麻生グループ企業数:約117社(2023/4月現在)
※グループ従業員数:約1万7028人(2023/4月現在)
※グループ総売上高:約7,577億円(2023/3月期)

所在地

〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前3-25-24 八百治ビル4F

設立
1989年4月
従業員数
200名
上場市場名
非上場
資本金
35百万円
売上高

1,850百万円

経常利益
112百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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求人コード 3015908891

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