株式会社日立社会情報サービス
キャッシュレス決済案件・銀行系案件のシステム開発のリーダー(サブリーダー)#196
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~テレワーク有/顧客先にて設計、製造、テストなど/未来の決済インフラに従事できる~
【業務内容】
キャッシュレス決済案件、銀行系案件(インターネットバンキングなど)に関するシステム開発。役割に応じて仕事内容は異なりますが以下の通りです。
<具体的には>
・顧客先にて設計、製造、テスト
・設計レビューなどの顧客対応
・社内での設計作業取りまとめ
・進捗管理、品質管理などのプロジェクトマネージャー配下でのリーダー業務
【魅力】
・キャッシュレス決済案件、銀行系案件(インターネットバンキングなど)は社会インフラの1つであり、未来の決済インフラに従事できるという点でやりがいを感じていただけるお仕事です。
・お客さま先に常駐することもあるため、お客さまとの距離が近い職場です。
・メンバー同士の関係だけでなく、お客さま、ビジネスパートナー会社とも良好な関係を築いている職場です。
・テレワークは2日程度/週です。
【キャリアパス】
<技師の場合>
1プロジェクトを1チーム(技師+社員+協力会社)で担当するため、直接の顧客接点も多く、プロジェクトリーダー、マネージャーとして十分な経験を積むことができます。また、自ユニットの業績管理の確認、分析も実施いただくため、幅広い視野を育成しながら仕事に従事できます。今後、どのプロジェクト、部署に異動をしても通用する技術者になるはずです。
<担当の場合>
上流から下流工程まで経験を積むことができます。顧客との接点機会も多く、リーダー、ビジネスパートナーと連携しながら開発スキルの習得や人間力を高めることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基本情報処理、もしくは同等の知識
■歓迎条件:
・言語を問わず、1KStep以上のコーディング経験がある方
・チーム内外メンバーとコミュニケーションを取りながら業務を進めたことがある方
・Javaでの開発経験
・顧客や外部ベンダーとの仕様折衝経験がある方
・プロジェクト管理経験がある方
勤務地
顧客拠点(東京都港区)
住所:東京都港区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先(東京都渋谷区)
住所:東京都渋谷区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
顧客拠点(東京都江東区)
住所:東京都江東区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※東京都内の顧客先(東京都港区、東京都渋谷区、東京都江東区付近)に常駐となります。
※テレワーク:2日程度/週
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:50~17:20
<その他就業時間補足>
残業:20時間程度/月
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も処遇面の変更はございません。
給与
500万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円~396,000円
<月給>
255,000円~396,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(6月・12月)
■処遇改定:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定あり
家族手当:子ども・介護等支援手当1人につき16,600円
住宅手当:賃料の50%※規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金と前払いとの選択可能
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
専門技術研修、技術研修会、各種自己啓発講座など
<その他補足>
財形貯蓄(一般・住宅・年金)、カフェテリアプランによる選択型生活支援制度、社員持株会、各種団体保険、福利厚生サービス
休日・休暇
年間有給休暇24日~48日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
創立記念日(7月16日)、メーデー、年末年始、年次有給休暇(半日・時間年休制度あり)、アニバーサリー年休、プロジェクト年休、夏季一斉年休、リフレッシュ休暇、ファミリーサポート休暇
会社概要
- 事業概要
■企業概要
当社は社名からも分かるように、社会全般のお客さまを中心としたシステムエンジニアリング企業です。
私たちが作り出す情報システムは、国や自治体、教育機関などの業務改革を支援するものであり、市民生活や企業活動の利便性を向上させるものです。
顧客の信頼に応える、新たな価値を提供し続ける会社であるため、私たちは人材を育て、プロフェッショナルに作り上げることを使命と考えています。
■3つの事業において幅広い事業領域の社会イノベーションに貢献
当社の事業は「システムインテグレーション事業」「システム運用サービス事業」「パッケージ・ソリューション事業」です。私たちはこの3つの事業を公共・通信・金融・産業・流通・ヘルスケアなどの幅広い事業領域で展開しています。当社の強みは、創業以来携わってきた事業者向けの業務システム開発に基づく技術と経験、そしてその多彩な事業領域でお客さまに貢献することによって培われた適応力の高さです。この強みを生かし、目まぐるしく変化するIT市場において時代とともに成長し、モバイル・クラウド時代に対応する柔軟なソリューションとサービスを提供していきます。
■当社には揺るぎないベースを作る環境があります
チームとしての連携だけでなく、一人ひとりの技術力が高いことが日立社会情報サービスの強み。キャリアパスや評価の仕組みによって、柔軟な技術力を磨ける環境が整っています。さまざまな教育体系により、ITスキルだけでなくSEに必要なビジネススキルまで、それぞれの役割や期待に応じて成長することができます。また教育熱心な上司や先輩が多いことも特徴のひとつ。入社1年間はチューター制度もあり、仕事のことから生活全般をフォローするので、安心して仕事に集中できます。
主要事業であるシステムインテグレーションに加え、今後はクラウド、分析ソリューション、IoTなどの新たな事業拡大を進めていきます。若手のエンジニアがリーダーとして活躍できる場があります。- 所在地
〒140-0013
東京都品川区南大井6-26-3 大森ベルポートD館17F- 設立
- 1986年4月
- 従業員数
- 3,080名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 500百万円
- 平均年齢
- 39.9歳
応募方法
応募方法
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