オフィスコム株式会社

【福岡】支店長候補◇オフィス空間提案×営業組織マネジメント／売上戦略から育成まで／転勤無・プラスG

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【プラスグループの安定基盤／裁量権あり／転勤無／オフィス家具・施工を担う福岡ショールーム支店長候補】

■ポジションについて：
福岡支店の支店長候補として、支店全体の運営管理およびメンバーのマネジメントをお任せします。
企業の働き方が多様化する中、オフィス環境の見直しや移転のニーズは年々高まっています。 今回は、九州エリアの要である福岡支店において、これからの組織を牽引していただく【支店長候補】を新たに募集します。
20代・30代の若手メンバー5～6名が集まる活気ある組織で、あなたのマネジメント経験と営業力を存分に発揮してください。

■業務詳細：
・支店の業績管理・戦略立案 ：
支店全体の売上・利益目標の達成に向けた戦略立案、進捗管理、および各種施策の実行。
・メンバーのマネジメント・育成：
20代・30代を中心とした5～6名のメンバーの育成。定期的な面談や日々のコミュニケーションを通じ、個々のスキルアップとモチベーション向上を図り、強固な組織づくりを行います。
・商談フォロー・現場対応：
プレイングマネージャーとして個人の売上を追うことが必須ではありませんが、重要案件の同席やメンバーのサポートとして共に現場へ出向く場面があります。お客様の課題をヒアリングし、働き方に合わせたレイアウト設計、各種内装工事、最適なオフィス家具の選定など、空間のトータル提案をメンバーと共に作り上げます。

■選考による2つのキャリアパス（入社後のイメージ）
これまでのマネジメント経験やスキル、ご本人の適性に応じて、以下のいずれかの形でスタートしていただきます。
（1）即時「支店長」としての採用：
これまでにマネジメント経験や同業界での経験をお持ちの方、あるいは早期に自走可能と判断した場合は、入社後速やかに支店長として全体の運営・マネジメントをお任せします。
（2）「プレイングマネージャー」からのスタート：
業界未経験の方や、まずは現場の業務フローに慣れたいという方の場合、まずはプレイングマネージャーとしてスタート。約1年間、実務に携わりながらマネジメント研修を並走する形で支店長昇格へのステップを歩んでいただきます。

■福岡のショールーム：
https://www.officecom.co.jp/showroom/hakata.html

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下（1）（2）のご経験がある方
（1）マネジメント経験
（2）下記いずれかの経験をお持ちの方
◎BtoB無形商材（人材、広告、IT等）の営業経験 3年以上
◎施工管理などの建築関係のご経験

＜勤務地詳細＞
福岡オフィス
住所：福岡県福岡市博多区千代2丁目21ｰ13 1階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均：10～30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度／65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
■資格取得報奨金制度


＜その他補足＞
■社員販売制度
■各種社内イベント（年2回）
■慶弔見舞金制度
■育児、介護休業／時短勤務制度
■産業医
■インフルエンザ予防接種補助
■定期健康診断（法廷健診以上）
■健康アプリ（イベント有）
■PC・携帯貸与

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・オフィスコム休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（半日から取得可能、入社日にすぐに付与）
・慶弔休暇（結婚休暇、弔服休暇、出産休暇）
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇