掲載予定期間:2026/9/10(木)~2026/12/2(水)更新日:2026/9/10(木)

アルファテック・ソリューションズ株式会社

【東京/リモート可】採用・人材育成職/新卒採用・若手育成を担当◇フレックス/スキルアップ◎

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京/リモート可】採用・人材育成職/新卒採用・若手育成を担当◇フレックス/スキルアップ◎

当社では今後の事業成長を見据え、組織体制の強化を進めています。持続的な成長を実現するためには、将来を担う人材の採用と育成が重要であると考えており、新卒採用および若手社員の育成を推進する体制を強化するため、新たなメンバーを募集することとなりました。

本ポジションでは、採用活動の企画・運営から入社後の育成施策の推進まで、一貫して若手人材の成長を支える役割を担っていただきます。組織の未来をつくる人材戦略に携わりながら、人事として幅広い経験を積み、キャリアを広げていただける環境です。

■業務内容:
新卒採用・若手育成をメインとし、状況・適性を見ながら様々な業務に取り組んでいただく予定です。

(1)新卒採用
・新卒採用活動の企画・運営(インターンシップ、会社説明会、採用イベントの企画・運営、採用面接、内定者フォロー等)
・採用広報コンテンツの企画・制作(採用動画の企画・制作、採用ホームページの企画・制作等)
(2) 若手育成
・新入社員研修の企画・運営、新入社員との1on1等
・若手社員研修の企画・運営(1年目~3年目)
(3)その他
・上記業務の他に、状況・適性を見ながら業務を担当いただきます。

■組織構成:
所属:コーポレート本部 人事総務部 人事グループ
メンバー構成:部長兼マネージャー1名、リーダー1名、スタッフ6名、パートナー2名

■ポジションの魅力:
・採用から育成まで、若手人材の成長に幅広く携われます。
・採用、育成を中心に、将来的には人事として業務の幅を広げられます。
・チームで協力して業務を進めます。

■企業の特徴/魅力
当社はPCの運用全体設計を支援することで、顧客のDX推進や業務効率化を実現しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・採用業務に関する業務経験(説明会運営、面接対応等)
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社(大井町)
住所:東京都品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館
勤務地最寄駅:JR線/大井町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※一日3時間以上の勤務必須 ■残業は月平均27h

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無し

給与

<予定年収>
416万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):253,000円~302,000円

<月給>
253,000円~302,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は残業月15時間と仮定した時間外手当を含む
※該当者は他子ども手当、家賃補助、介護手当など別途支給有り
■賞与:年2回(6・12月)
■昇給:年1回(毎年3月の面談にて決定)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:他子ども手当、介護手当等有
住宅手当:家賃補助:扶養家族有5万/無3.5万(上限)
寮社宅:※入寮条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■図書費補助
■資格取得奨励制度(祝い金支給)

<その他補足>
■短時間勤務制度
■出産・育児支援制度
■健康相談
■積立年休制度
■育児・介護休職制度
■健保組合保養所
■社員旅行補助
■財形貯蓄

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇7日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休二日制(土日祝)、有給休暇は入社時7日または10日付与。

会社概要

事業概要

【企業特徴】長期顧客が多く、直請け案件も多い安定した顧客基盤。人材育成に注力した教育体制を整え、テレワークやスーパーフレッ
クスはコロナ禍以前より導入実施済など、長期的に勤務可能なワークライフバランスのとれる環境整備に努めています。

【当社について】1971年、国内初のミニコンピュータメーカーとして創業してから約50年。当時は米国データゼネラル社との技術提携を
背景に世界初のラップトップコンピュータを開発するなど、世の中の最先端を切り開いていました。現在はITインフラサービスインテグ
レータとなり、各業界のリーディングカンパニーから高い信頼を得ることができているのも、新しい発想で挑戦・変化し続けるという創
業当時からの貪欲な姿勢が受け継がれているからと考えています。現在ではダイワボウ情報システム株式会社が親会社となり、先端技術のス
キルやノウハウを獲得し、展開できる「先駆者」であると考えます。

所在地

〒140-0014
東京都品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館

設立
1971年2月
従業員数
271名
上場市場名
非上場
資本金
1,000百万円
売上高

20,180百万円

平均年齢
40.8歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015923308

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