株式会社東京通信グループ
【六本木】ゲームデザイナー◆企画から携わる少数精鋭チームでUI・キャラデザ・動画など幅広い業務に挑戦
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~自社で企画・開発を行うスマートフォン向けゲームアプリのデザイナー~
■雇用について:
当社へ入社後、グループ会社の株式会社TTへ在籍出向し、業務に携わっていただきます。
事業内容:アプリ企画・開発及び販売ほか
勤務地:東京都港区六本木三丁目2番1号 六本木グランドタワー22階
■ポジション概要:
自社で企画・開発を行うスマートフォン向けゲームアプリのデザイナーを募集します。
担当業務は、アプリのUI/UX設計をはじめ、キャラクターデザイン、動画編集など、スキルやキャリア志向に応じて幅広くお任せしていく方針です。
当社の大きな特徴は、デザイナー・プロデューサー・エンジニアが3人1組となり、1つのアプリを開発する少人数体制であること。
意思決定のスピードが速く、デザイン領域における大きな裁量権を持って、企画の初期フェーズから深くコミットしていただけます。
豊富な開発実績がある環境で、あなたのクリエイティブを存分に発揮し、次のヒット作を一緒に生み出しませんか。
■業務内容:
◇アプリのUI/UXデザイン
◇キャラクターデザイン
◇プロモーション用動画編集
◇Unityなどを使ったステージ制作やデザイン
■ツール:
・Adobe Photoshop
・Adobe After Effects
・Blender
・CLIP STUDIO PAINT
・Unity
・Figma
・Slack
・Google Workspace
■東京通信グループについて:
◇フラット組織採用
役職のないフラット組織のため、上司や部下という役割から生じるストレスがありません。手を挙げればチャレンジできる環境のため、幅広いスキルを身につけ裁量を持った働き方が実現できます。役員との距離も近く、フラットなコミュニケーションが活発です。
◇自己研鑽を応援
書籍購入補助や有料セミナー補助制度を導入。
◇出退勤時間が自由
時差出勤「スライドワーク制」により、自身で毎日の出勤時間を自由にスケジュールできます。事前申請等の必要はありません。
◇ワークライフバランス◎
スケジュールを意識し、集中して仕事を進める社員が多いため、ON・OFFメリハリをつけて働くことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・デザインの実務経験(目安として5年程度以上)
・Adobeツールの使用経験(目安として5年程度以上)
■歓迎条件:
・イラスト制作の実務経験
・動画編集経験
・Unity使用経験※実務経験あれば尚可
勤務地
株式会社TT
住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22階
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
※スライドワーク制:7時~11時の間で始業時間を日々のスケジュールで各自が決定可(事前申請不要)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇面に差異なし
給与
350万円~550万円
<賃金形態>
年俸制
年俸を12等分し、月給として支給
<賃金内訳>
年額(基本給):2,589,564円~4,069,368円
固定残業手当/月:75,870円~119,220円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
291,667円~458,334円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮
※実績、成果に応じて評価インセンティブボーナスあり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当(上限3万円/月)
社会保険:関東ITソフトウエア健康保険組合
<定年>
60歳
65歳を上限に再雇用制度あり※再雇用は半期毎の契約
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入、セミナー参加補助
<その他補足>
■定期健康診断
■予防接種補助(インフルエンザ、風疹・麻疹ワクチン)
■在留資格関連サポート
■キッズドクター契約
■リファーラルボーナス制度
■副業可※申請承認を得たもの
■服装・髪型自由(帽子、ネイル、ピアスOK)
■ウエルカムランチ制度
■無料コーヒー、ウォーターサーバー
■オフィスグリコ導入
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年間休日123~125日前後(カレンダーによる)
年次有給休暇、年末年始休暇、新入社員特別休暇(年次有給休暇付与までの間に3日間の特別休暇を付与)、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇
会社概要
- 事業概要
直近2025年のみならず、過去5年連続ゲームダウンロード数ランキングにて日本一を獲得!
ハイパーカジュアルを主力事業とする会社では初の上場をし、成長中の当社は、主軸のアプリ事業の他にメディア事業、占い事業、エンタメ事業、新規事業開発に積極的に取り組んでいます。
■事業内容:
主軸のアプリ事業では、これまでカジュアルゲームを中心に6,000本を超えるアプリを自社企画開発しています。
Appstore・GooglePlayでの1位獲得やシリーズ化の実績も多数あり、「Tricky Mean2」「確認させてください」「ダメ恋」など国内外で多数のヒットアプリがあり、トップ200タイトルに9タイトルがランクインしています。
■福利厚生・オプション制度(一部抜粋):
当社は成果(アウトプット)を重視します。そのため、成果に結びつく新しい技術の習得やパフォーマンスの最大化に対しての制度を積極的に取り入れています。
・スライドワーク…11~16時をコアタイムとするスライドワーク制度を導入しています。1日の労働時間は8時間となり、出退勤時間は各自で自由に選択できます。(※一部、シフト制の事業部あり)
・副業…業務時間外の個人的な副業についても認めています。(許可制)- 所在地
〒106-0032
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22F- 設立
- 2015年5月
- 従業員数
- 125名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 613百万円
- 売上高
6,219百万円
- 経常利益
- 665百万円
- 平均年齢
- 35歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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