掲載予定期間:2026/9/21(月)~2026/12/13(日)更新日:2026/11/8(日)

DIC株式会社

【中央区】組込みソフトウェア開発◆AIデバイス向け/未来を創る新規事業メンバー募集!挑戦環境

正社員
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仕事内容

【中央区】組込みソフトウェア開発◆AIデバイス向け/未来を創る新規事業メンバー募集!挑戦環境

【最先端AIデバイス開発/自身のアイデアを形にできる/新製品や新事業立案にも挑戦可能】

■採用背景/DIC様がAIデバイスの開発へ挑戦する背景
AIデバイス領域の拡大に伴う増員募集です。顧客からの要望に応じる従来の受動的な素材供給にとどまらず、社会課題や未来のニーズを直接捉えて価値を提案することへ挑戦しています。長期経営計画においてもフィジカルAIを成長事業として位置付け、触覚センシング技術を活用したAIデバイス開発を加速しています。
本ポジションでは、異業界でデバイス開発経験を積まれた中途人材を積極的に採用し、社内技術との融合による新たな価値創出を目指しています。
ご自身のやりたいことを実現したいと考えている、意欲のある熱い方を歓迎します!

■業務概要
ロボットフィンガーや触覚デバイス等、最先端電気デバイスの制御ソフトウェア開発全般を担当いただきます。C/C++による組み込みソフト開発経験を活かし、ビジネス企画から製品ローンチまで一貫した業務に携わります。技術開発・ビジネス企画・営業・製造など複数部門が連携し、社内外の専門家とチームで開発を推進していただきます。新製品や新規事業の立案・開発にも積極的に関与できるポジションです。

■業務詳細
・ロボットフィンガーや触覚デバイス等の制御ソフト設計・開発
・マイコン/SoCを用いた制御アルゴリズムの実装
・組込みソフトウェアやデータ処理の仕様策定・提案
・外部メーカーや社内関連部門との連携・折衝
・プロトタイプ製作から量産化に至る全工程の技術開発
・ユーザー要望や市場ニーズを反映した機能改良
・新製品や新規事業の企画・提案および実装
※参考資料:
https://www.dic-global.com/ja/project/robot_finger_mor/index.html

■業務の魅力
自分のアイデアを積極的に提案し、実際の製品や新規事業に反映できます。技術力を軸にビジネスに貢献する実感を得られます。
また、フレックス勤務や在宅勤務制度を導入しており、福利厚生も充実しています。

■キャリアパス
将来的にはAIデバイス開発全体を統括する責任者や、新規事業立ち上げの実行責任者としてのキャリアを描けます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・C/C++による組み込みソフトウェアの開発経験
・マイコン/SoCを用いた制御ソフト開発経験
・組込みソフトやデータ処理の基本理解と仕様提示経験
・外部メーカーとの連携・折衝経験
■歓迎条件
・ロボット関連製品の開発経験
・ROS/ROS2、Linux環境、Pythonでの開発経験

<語学補足>
英語を含む基礎能力試験があります。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋3-7-20
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/日本橋駅、JR各線 東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
当面ないが、将来的には可能性あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:15

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間:3ヶ月間

給与

<予定年収>
580万円~830万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):360,000円~510,000円

<月給>
360,000円~510,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年4回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:規定による
住宅手当:規定による
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備(DIC健康保険組合)
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
新人社員研修、階層別研修、職種別研修、グローバル人材養成研修、自己啓発支援研修、実務研修(OJT)、トレーニー制度

<その他補足>
■企業年金
■作業着貸与
■厚生施設
■社員食堂
■健康管理:定期健康診断、特殊健康診断(有機溶剤、特定化学物質等)、VDT健診、メンタルヘルスチェック、人間ドック受診補助、事業所内診療所、医務室

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日~13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

※土日・国民の祝日など事業所カレンダーによる。
年次有給(初年度は入社月により変動、次年度は4月1日起算で2年目14日…3年目は15日…と最大20日付与)、慶弔休暇、その他各種特別有給休暇

会社概要

事業概要

DIC(旧称:大日本インキ化学工業株式会社)は、今から約110年前、産業や消費文化の発展に伴って高まった、より美しい印刷物へのニーズに応え、印刷インキの開発・製造・販売を開始しました。一世紀もの間、もっと彩りを、もっと快適を提供するため、印刷インキにとどまらず、合成樹脂や有機顔料など化学製品に関わる技術や製造ノウハウを蓄積し続け、現在では約30万種の製品を擁するまでになりました。
また、そのチャレンジは国外でも拡大しており、約100年前のアジア進出を皮切りに、現在では60カ国以上にも広がったDICメンバーとの協力体制のもと、全世界のお客様に、彩りにあふれた快適な生活を提案し続けてきました。その結果、印刷インキ、有機顔料などの色彩化学分野で、世界No.1の地位を築くことができました。

現在は、パッケージング&グラフィック、カラー&ディスプレイ、ファンクショナルプロダクツの3つの事業部門を通じて、社会とお客様のニーズに対応した製品とサービスを提供しています。また、社会課題と社会変革を起点とした新たな事業の創出にも取り組んでいます。
DICはこれからも、経営ビジョン「彩りと快適を提供し、人と地球の未来をより良いものに - Color & Comfort -」のもと、サステナブルな社会への貢献を目指し、光学・色彩、有機分子設計、高分子設計、分散等の基盤技術と、合成、配合、表面処理などの各種要素技術を駆使し、素材から加工品、ソリューションに至る広範な事業・高付加価値製品の開発に取り組んでいきます。

所在地

〒103-0027
東京都中央区日本橋3-7-20

設立
1937年3月
従業員数
3,880名
上場市場名
プライム市場
資本金
96,600百万円
売上高

1,052,194百万円

経常利益
44,250百万円
平均年齢
44.3歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015939851

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