株式会社桃栗柿屋
【東近江・出張転勤無】施工管理（木造注文住宅）／50代活躍中／担当棟数月１～２棟／年休120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
フレックスタイム制と年間休日120日で働き方にも配慮／年間約24棟の担当体制で品質を重視した家づくりに取り組める環境
■業務概要
新築木造注文住宅の施工管理として、着工から引き渡しまでの現場運営を担当します。
お客様の想いが込められた住まいを形にし、品質・安全・工程を支える重要な役割です。
■業務詳細
・職人や建材の手配
・工程管理、原価管理
・安全管理、品質管理
・着工から引き渡しまでの現場管理
・引き渡し後1年以内のアフター対応
※明確な分業制（発注はIC、初期見積依頼は設計など）を構築しているため、非常に働きやすいのが特徴です。
エリア：滋賀県内
担当数：年間約24棟（月平均1.5～2棟程度）。一棟一棟にしっかり時間をかけ、妥協のない家づくりが可能です。
<扱う製品・技術について>
木造注文住宅の建築現場を担当します。
図面を実際の住まいとして完成させるため、関係者と連携しながら品質確保と円滑な進行を支える立場として関わります。
■組織構成
部署を超えた分業体制が整備されており、施工管理は現場運営に集中しやすい環境です。
育児休業取得実績があり、復帰率100％と長期的に働きやすい体制も整っています。
■働き方やすい環境
「自由で楽しい自立した、利益が出る会社」を目的とし、社員1人1人が仕事もプライベートも充実させることが出来るようなルールを作り、実践しています！
★フレックス制導入！
★飲んで1万円：社員4人以上で飲みに行ったら、飲み代として支給
★旅してサイコロ：家族や友人、恋人と一泊二日以上の旅行に、サイコロの出目×千円と、お土産代を支給
★記念日休でサイコロ：記念日に休みを取ると、サイコロ出目× 千円支給
★お子様が満3歳までは時短勤務も可能。また、産休育休制度も充実しており、仕事復帰実績もあり！
■企業の特徴
東近江市の地域密着型から始まり、今では彦根市、米原市に新店舗を出店して拡大中！
社員のコンディションと成長を第一に考える、急成長中のハウスメーカーです。
・2004年から、家の修繕や水まわりリフォーム/増改築などをおこなっており、リフォームが「当社の原点」となっており、顧客に信頼される高い技術力があります。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
◆必須条件：※下記いずれも
・普通自動車第一種免許（AT限定可）
・木造住宅の施工管理経験をお持ちの方
※経験年数は問いません。5年以上の経験がある方は即戦力として優遇します。
勤務地
東近江本店
住所：滋賀県東近江市外町1381-3
勤務地最寄駅：近江鉄道線／八日市駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
甲賀店
住所：滋賀県甲賀市水口町水口5681番
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
彦根店
住所：滋賀県彦根市長曽根南町472-2
勤務地最寄駅：近江鉄道線／彦根口駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
長浜米原店（〒521-0062 滋賀県米原市宇賀野250）
＜転勤＞
無
県内他店舗への異動の可能性はあります。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：8:40～15:00
フレキシブルタイム：7:40～8:40、15:00～20:00
休憩時間：80分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:40～18:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
所定労働時間：8時間 残業：月平均時間35時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※独自の「楽しいルール」は試用期間終了後から使用可能。
給与
500万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～370,000円
固定残業手当/月：85,000円～102,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
365,000円～472,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与：年2回（賞与支給金額は本人の能力やその時の会社の状況によります）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■資格取得支援制度（全従業員利用可）
■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
休日：週休2日制
└水曜・祝日・第三火曜休み、その他自由取得休（2日～4日／月）
年末年始（昨年9連休）、ゴールデンウィーク、夏季休暇（5日間付与）
有給休暇：半日単位で取得可能
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
住宅リフォーム・新築・不動産
■ブランドコンセプト：
滋賀県で住宅の新築・リフォーム・不動産を手掛ける株式会社桃栗柿屋。
「地域密着」を合言葉に、お客様の住まいに対する想いを実現し
お客様が笑顔になる仕事を目指しています。
現在は東近江市、彦根市、米原市に店舗を構えています。
■ブランドコンセプト
リフォームにおいては、「お手軽リフォーム」と「YUZUYA」という2つの
ブランドを展開しております。
・「お手軽リフォーム」“わかりにくいリフォームをわかりやすく”を
コンセプトに、ショールームを構え、水まわり工事を中心としています。
・「YUZUYA」“増改築専門”をコンセプトに、リノベーション・増改築を
専門としています。
新築においては「ももくりの家」というブランドを展開しております。
・「ももくりの家」低価格×高品質の超ローコスト住宅専門店
不動産においては「KAKIYA不動産」というブランドを展開しております。
・対応エリアは滋賀県全域！
・東近江市エリアの取り扱い物件数No.1！
以上3事業部でお客様をサポートいたします。
■選ばれる3つの理由：
・豊富な施工実績・高い技術力
・安心の定額制で分かりやすい料金
・お客様に寄り添う
■2025年実績：
・新築53棟
・リフォーム1250件- 所在地
〒527-0042
滋賀県東近江市外町1381-3- 設立
- 2004年1月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 3百万円
- 売上高
2,250百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【東近江】不動産営業（土地の仕入れ、売買仲介、土地提案）◆年休120◎休みも取りやすい環境
NEW【東近江】住宅ショールームアドバイザー・事務※未経験歓迎◆年休120日／残業5H／時短OK／転勤なし
【東近江・転勤無】注文住宅の設計／顧客対応なしの分業体制／フレックス／年休120日／平均残業15h
完全未経験歓迎◎【東近江】リフォーム営業◇正社員デビュー歓迎／完全反響／年休120◎ショールーム勤務
完全未経験歓迎◎【東近江】リフォーム営業（完全反響）◆年休120◎休みも取りやすい環境
【東近江】人事（採用）裁量大！スキルアップ可◇週1回15時退社◎残業少／年休120／時短可で働き方◎
【東近江/未経験歓迎】住宅アフターメンテナンス◆年休120・ユニークな福利厚生で働きやすさ◎
【東近江/未経験歓迎】人事＜採用＞◆未経験から人事へ◎週1回15時退社♪残業少／年休120／時短可
【応募意思不問・カジュアル面談】◇完全反響／年休120／フレックス◎ショールーム勤務
