大日化成株式会社

【門真市/古川橋駅】経理・総務管理職候補／経営に近い立場で幅広い業務◆転勤なし◆土日祝休み

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【防水材・緑化資材分野で50年以上の歴史／後継者育成・幹部候補採用／経営に近い立場で幅広い管理業務を担当】

当社では、現管理職（総務部長）の後継者育成を目的に、将来の管理部門責任者候補を募集します。

入社時点ですべての業務経験をお持ちである必要はありません。

まずはご経験のある領域（経理・総務・人事など）を中心に担当いただきながら、総務部長のサポートのもと管理部門全般の知識・経験を身につけていただきます。

将来的には経営陣に近い立場で、管理部門全体のマネジメントを担っていただくことを期待しています。

■業務詳細
ご経験やスキルに応じて、下記業務から段階的にお任せします。
＜経理業務＞
・仕訳入力
・売掛金、買掛金管理
・月次、年次決算業務
・税理士対応
・支払業務
＜人事・社保業務＞
・採用業務
・給与計算
・社会保険手続き
・勤怠管理
＜総務業務＞
・備品、設備管理
・各種契約書管理
・社内行事運営
・庶務業務全般
※入社後は総務部長がマンツーマンで指導します。
※3～5年程度かけて後継者として育成する方針です。

■組織構成
総務部5名体制
総務部長（後継者育成担当）、40代社員1名、30代社員1名、20代社員2名
実務は経験豊富なメンバーが担っているため、入社後は周囲と連携しながら管理部門全体を学んでいただける環境です。

■企業の特徴／魅力
・防水材メーカーとして50年以上の歴史を持つ安定企業
・国立競技場や大型再開発案件などにも採用実績あり
・・売上高は3期連続増収、賞与は8年連続で年3回支給実績があり、利益を社員へ還元する文化
・当社の主軸製品である「ビッグサン」シリーズなどは水系（有機溶剤を含まない）で臭いや騒音を抑えられるため、特に人が生活・利用している状態での改修工事（有人環境）で強みを発揮します

■業務の魅力
今回の募集は欠員補充ではなく、将来の管理部門責任者を育成するための後継者採用です。
現総務部長のもとで3～5年かけて管理部門全般を学びながら、将来的には経理・人事・総務を統括するポジションを目指していただきます。
「経理だけ」「人事だけ」ではなく、会社経営に近い立場で幅広いスキルを身につけたい方に最適な環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件※いずれかをお持ちの方
・経理業務の実務経験をお持ちの方
・金融機関における法人営業経験をお持ちの方

■歓迎条件
総務業務の実務経験をお持ちの方
人事・労務業務の実務経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府門真市末広町8-13 ラブリーワールド87-3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
最寄り駅:
京阪本線 古川橋駅 徒歩2分
京阪本線・大阪モノレール 門真市駅 徒歩13分
自転車・バイク:可　駐輪場(無料)

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月10～20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
導入教育・工場研修・社外研修など教育体制が整っています

＜その他補足＞
社員旅行(海外/国内)・毎日ヤクルト配布・導入教育/工場研修/社外研修・受動喫煙防止措置(屋内/敷地内禁煙)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝休み、会社カレンダーあり、GW・夏季・年末年始休暇有