株式会社プレックス

【未経験歓迎】キャリアアドバイザー◆絶対評価で早期昇給／成果が収入に直結◆

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◆未経験から営業職へ挑戦したい方へ／成果を正当に評価する報酬制度で年収1000万も目指せる／年次に関わらず早期キャリアアップ・昇格可／年休120日◆

■概要
仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリング、マッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。

■キャリアアドバイザーの業務の流れ
キャリアアドバイザーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。
日程調整や選考状況の連携の際に企業対応が発生します。

1．初回面談
2．求職者に求人の提案
3．企業に求職者の打診
4．日程調整・選考対策
5．入社までのフォロー

■未経験でも早期に成果を出せる圧倒的な仕組み化・効率化
◎集客力に強みがあり、月間47,000名の新規求職者様の登録があります。課題を持つフレッシュな求職者様に次々と対応できるため、成果を上げやすい環境です。
◎テクノロジーを活かした業務効率化により、雑務に追われて業務時間が無駄に伸びることがありません。平均残業時間は業界低水準の40時間/月となっています。
◎新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。

■フォロー体制
未経験入社が半数以上なので、新人へのサポート体制も万全。
入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。

■魅力的な報酬制度
目標連動の報酬制度で年収1000万以上が続出。最高年収1660万円、平均年収612万円、平均年間昇給99.2万円！
相対評価ではなく絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価され、【個人の強み】をしっかりと見てくれる環境です。

■働く環境
平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上です！
絶対評価制なのでチームで助け合う文化が強いのが特徴です！

■キャリアパス
来期600名採用に伴い、3～6ヶ月以内に4～5名のマネジメント、リーダーポジションが必要になる成長性の高い組織で、マネジメントの機会を積むことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
業界未経験・職種未経験・第二新卒可
■必須要件：
・営業経験1年以上
・販売サービスで数値を追った経験が1年以上ある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル日銀前6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】　

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足なし

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入制度（書物は全額会社負担）
■研修サポート（セミナーの参加費は全額支給）
初日：座学研修
2日目～1週間：ロープレ実施
チーム配属：1~2週間はMGRと毎日1on1

＜その他補足＞
■1on1制度（毎週）：リーダーと施策プランを計画
■メンター制度（月1回）：他部署のメンターとの食事
■書籍購入補助：買いたい本を申請し、複数名欲しい人がいれば会社費用で購入
■チーム飲み会補助：チームで月次飲み会のための費用が出ます。ランチで利用も可。
■服装自由：社内の服装は自由です。
■研修サポート制度：セミナーへの参加費も全額負担
■モニタ/PC支給
■別途屋外に喫煙スペースあり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

補足事項なし