株式会社QUICK

【東京／茅場町駅】社内システムのIT推進担当（企画から開発、運用、DX）／リモートワーク可能

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■仕事内容
社内事務効率化のために、新たな社内システムの企画から開発、運用、DXまで一貫して携わる業務に従事していただきます。

1）業務課題の発見とDX戦略の企画立案（戦略・企画）
◎社内ニーズの吸い上げと課題解決
・各部門と連携し、現場の非効率な業務や「困りごと」をヒアリングし、ITソリューションの企画・提案、投資対効果の試算を行います。
◎データドリブンな業務分析と改善
・既存システムや業務プロセスから得られるデータを収集・分析し、客観的な根拠（データドリブン）に基づいた業務のボトルネック特定と改善案の策定を行います。
◎全社システムロードマップの策定
・既存システムのレガシー脱却に向けた戦略と、将来的なDXを見据えたシステム全体のグランドデザインを策定します。

2）基幹システム（ERP）の導入と運用
◎ERP導入プロジェクトの推進
・現行業務と目指すべき業務プロセスのギャップを分析し、新しい業務フローを定義します。
・新たなERPパッケージの選定、要件定義、周辺カスタマイズ方針の決定を行います。
・ベンダーやコンサルタントとの連携窓口となり、導入スケジュール、予算、品質管理を主導します。

3）AI・自動化技術の活用による業務DX
◎AI／RPAを活用した業務自動化
・RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）を設計・導入し、ルーティンワーク（データ入力、帳票作成など）を自動化し、人手不足を解消します。
・請求書や契約書などの紙文書を対象としたOCR（光学文字認識）を導入し、データ化プロセスを効率化します。
◎生成AIの社内活用推進
・社内業務効率化を目指して、AIエージェントの検証（PoC）と導入を行います。 開発したツールに関する教育・利用促進を行い、社員一人ひとりの生産性向上を実現します。

4）既存システムの運用管理と安定稼働（運用・管理）
◎社内システムの安定運用
・既存の社内システム（基幹システム、情報系システムなど）のサーバー、ネットワーク、データベースの保守・運用管理および障害対応を行います。
◎利用者サポート
・システムに関する社内からの問い合わせ対応と、利用マニュアルの作成・更新を行います。
◎セキュリティ・コンプライアンスの遵守

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システム開発業務の経験（特に社内基幹システム導入）
・データベース管理者の経験
・プロジェクト推進の経験
・コミュニケーション能力・課題解決能力

■歓迎条件：
・ERP導入経験
・RPA開発・運用経験
・AI・データ活用経験
・クラウド環境の知識（AWS、GCP）
・Java、Python、C、C++などの開発経験
・Windows Server管理者の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋兜町7-1 KABUTOONE
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線・日比谷線／茅場町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～20:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
所定労働時間：7時間30分

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
・社会保険完備
・介護保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・交通費支給
家族手当：・対象者には「こども手当」を支給
住宅手当：・対象者は家賃補助制度の利用が可能
寮社宅：・対象者は社宅制度の利用が可能
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育プログラムが整備されており、学べる環境を提供致します。
・OJT、各種セミナー、資格補助制度、その他研修制度あり

＜その他補足＞
企業年金制度、財形貯蓄制度、奨学金返済支援制度、住宅補助制度、住宅融資制度、退職金制度、社員互助会、社員持株会、永年勤続表彰制度、功績表彰制度　ほか

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、年次有給休暇、半日休暇、健康休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、マタニティ休暇、育児休業、介護休業