掲載予定期間：2026/10/1（木）～2026/12/23（水）更新日：2026/10/1（木）

株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント

【在宅勤務可】SE◆バックエンド（大規模サービス基盤改善）｜年休130日｜ソニーG中核企業

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【在宅勤務可】SE◆バックエンド（大規模サービス基盤改善）｜年休130日｜ソニーG中核企業

~ゲーム業界未経験者歓迎/ソニーGトップクラスの売上高のグローバル企業~
●PlayStationユーザーを支える大規模サービス基盤に挑戦
●技術負債解消とアーキ刷新を担う
●AI活用・自動化を推進し次世代運用基盤の構築に挑戦

■業務内容
PlayStationオンラインサービスはユーザーに長年サービスを提供し続けている大規模なオンラインプラットフォームです。例えば、オンラインランキング、対戦相手を探すマッチメイキング、ゲームタイトルのプレイ到達度を示すトロフィーといった各種サービスを、Web API などの形で開発し、ゲーム会社や PlayStation のシステムソフトウェア向けに提供しています。
各サービスを共通化・標準化されたプラットフォーム基盤へ段階的に移行しながら、「長く安定して運用し続けること」を前提に、コスト・運用効率・保守性のバランスを考えた改善を進めていくポジションです。

■組織紹介
・PlayStationオンラインサービスの設計・開発・運用を担っているソフトウェアエンジニアリング部門です。
・20代、30代のメンバーが中心の比較的若い組織で、技術・コスト・効率といった観点から、立場に関係なくフラットに議論できる風土があります。

■業務の詳細
・ミドルウェアやフレームワーク等のバージョンアップ、およびそれに伴うアプリケーションの技術的なアップデート・改善開発
・開発・運用プロセスの自動化・仕組み化による継続的な効率化
・データベースやフレームワークのマイグレーション
・設計やアーキテクチャの見直しを含む、各アプリケーションのモダナイゼーション

■業務のやりがい
・ゲーム会社とゲームプレイヤーの双方を直接の顧客とする、非常に興味深い業務内容です。
・私たちが目指しているのは、安全に、安心して、容易に、手間をかけずにサービスをリリース・運用できる環境づくりです。
その実現に向けて、自動化による運用効率化に加え、AIを活用した運用支援や改善にも積極的に取り組んでいます。
・AIとの親和性が高い領域だからこそ、実際のサービス運営の中で新しい活用にも継続的にチャレンジしています。
・「歴史ある大規模サービスを支える責任」と、「より良い仕組みへ進化させていく面白さ」の両方を感じられる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須
・サーバーサイド開発3年以上（要件定義、アーキテクチャ設計レベル）
・障害対応、原因調査・改善経験
・歓迎要件の何れか1つ

■歓迎
・パブリッククラウド利用経験
・Ops自動化経験
・Webアプリ、ストレージ、キャッシュのチューニング経験
・監視・APMツール活用経験
・DB・キャッシュ技術での開発経験
・REST API、WebSocket等の開発経験
・仮想化環境、分散・高並行・高可用性システムの開発経験
・Terraform、Chef等でのサーバ構築経験

＜語学力＞
必要条件：英語初級、日本語上級

＜語学補足＞
英語：AI活用でリアルタイムのチャット対応、事前準備した英文の読み上げが可能なレベル(実務経験不問)

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区港南1-7-1 ソニーシティ
勤務地最寄駅：JR線／品川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
※現状、毎週水曜日を推奨出社日、毎月第3火曜日を出社必須日としています

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:15

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし

給与

＜予定年収＞
680万円～1,140万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,043,200円～6,584,640円
固定残業手当/月：129,733円～211,280円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
466,666円～760,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
前職を考慮の上、経験・スキルに応じて年収を決定いたします。
※予定年収には固定残業手当（45H／月）と特別賞与を含む
■特別賞与（決算後6月に年1回支給）
■年俸更改：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、経験者入社研修、管理者研修、技術研修、語学研修等。
※キャリア支援
ソニーグループ内での柔軟なキャリア形成、ソニーグループ社内募集、FA制度等。

＜その他補足＞
■ソニーグループ確定拠出年金制度（正社員のみ）、持株会、子育て支援（ランドセル贈呈式、ベビーシッタークーポン等）、各種慶弔金、人間ドック受診（35歳以上は毎年）、ソニー保養所、契約リゾート施設、提携スポーツ施設、財形貯蓄、提携住宅ローン、ソニーグループ各種保険、PlayStation Studios製タイトルの提供等。
■育児休暇、育児・介護時短　等
■深夜休日手当

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数130日

個人別休日、夏休み・年末年始（当社カレンダーによる）等
＜休暇＞
年次有給休暇、結婚休暇、特別休暇、産前産後休暇　等

会社概要

事業概要: ■事業内容：
「プレイステーション」に関するハードウェア、ソフトウェア、コンテンツ、ネットワークサービスの企画、開発、販売

■SIEについて：
ソニー・インタラクティブエンタテインメント (SIE)は、世界中に1億人を超えるユーザーを擁する「PlayStation(R)」の製品とサービスを通じ、遊びの限界を超えるイノベーティブな挑戦を続けています。ゲーム事業をグローバルに展開するSIEには、強みと専門性を最大限に活かし、人としてもプロフェッショナルとしても成長できる環境が無限にあります。

■社風：
最大限に能力を発揮するため、”管理と分担”ではなくひとりひとりに高次元な”自由度と責任”を提供しており、役職や年齢に関係なく自由に発言できる環境があります。個々がスペシャリストとして大きな裁量を保持しており、職種に限らずイキイキと活躍されている方が多い企業です。
所在地: 〒108-0075
東京都港区港南1-7-1 ソニーシティ
設立: 2010年4月
従業員数: 1,400名
上場市場名: 非上場
資本金: 110百万円
平均年齢: 35歳
企業URL: https://sonyinteractive.com/jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016071098