株式会社東和エンジニアリング

【東京】社内SE※ITインフラ◆創業70年超・安定基盤／音響・映像・ICT領域に強み／定時17時半

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～70年間以上黒字経営/年休126日/音響・映像機器・ITネットワーク等の取り扱い/大手顧客多数/G7サミットをはじめ、国内の国際会議の多くに当社システムを使用～
■企業概要：
株式会社東和エンジニアリングは1955年設立。音響・映像・情報通信・コンピュータ領域で、ICTを中核とする総合システムの企画・設計から施工、保守・運用まで一貫して手掛ける企業です。

■採用背景：
教育・ビジネス・官公庁など幅広い分野へICTソリューションを提供し、事業を拡大しています。今後も「人に寄り添い、人にやさしい」環境づくりを推進するため、社内IT基盤を支える新たなメンバーを募集します。

■業務内容：
社員が安心して業務を進められるIT環境を整え、システム障害やセキュリティ、社内ユーザーの困りごとを解決するポジションです。インフラの安定運用に加え、現場の声を踏まえた改善提案や新規ツールの導入にも携わります。
・サーバー、ネットワークの構築および運用保守
・システム障害、トラブルへの対応
・セキュリティ対策
・新規ツール導入時の検証、導入設定
・社内ユーザーからの相談対応
・IT環境や運用に関する改善提案

■サポート体制：
入社後はこれまでのインフラ経験を活かせる運用・保守やユーザー相談対応から担当いただきます。実務を通して社内環境や運用方法を理解した後、徐々に改善提案や新規ツールの検証・導入などへ担当領域を広げていただきます。

■求人魅力：
・年間休日126日、完全週休2日制の土日祝休み。夏季・年末年始休暇に加え、産前産後・育児・介護休暇なども設けられており、長期的なキャリアを描きやすい環境です。
・運用保守だけでなく、サーバー・ネットワーク構築、セキュリティ、新規ツールの検証・導入、改善提案まで経験可能。クラウドを含めインフラ領域を幅広く磨けます。
・ユーザーと直接関わり、日々の困りごとやIT課題を自ら改善できます。創業70年超の事業基盤のもと、「頼られる社内IT担当」として専門性と課題解決力を高められます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・インフラ運用の経験（3年以上）
・WindowsもしくはLinuxの操作、管理の経験
・クラウドサービスの利用経験

■歓迎要件：
・AWSやAzureなどの基礎知識
・ネットワークの設計・構築をした経験
・セキュリティの運用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区東神田1-7-8
勤務地最寄駅：都営新宿線／岩本町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
変更無

通勤手当、住宅手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
・社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・会社規定に基づき支給
家族手当：無
住宅手当：10,000円～35,000円/月
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、外部研修（対面・オンライン）、資格取得手当

＜その他補足＞
・社員持株制度：拠出額に対して奨励金10％付与
・時間単位年休取得制度
・育児短時間勤務制度：小学校4年生になるまで取得可
・介護のための帰省支援制度：交通費実費支給（上限50,000円）
・年次有給休暇取得率：70.2%（2024年度実績）
・年次有給休暇平均取得日数：11.9日（2024年度実績）
・育児休業取得率：女性100%、男性50％

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■休日
・土曜、日曜、祝日、夏季3日
■休暇
・有給休暇：入社直後3日（試用期間満了後は、入社日により分割付与）
・年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、介護休暇