株式会社ＳＯＤＡ

【原宿】総務マネージャー候補／IPO準備・組織拡大期の総務体制構築

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【急成長CtoCプラットフォームを支える総務マネージャー候補／IPO準備・オフィス移転など裁量と影響範囲が広いポジションです】

■業務概要
当社はスニーカー・トレカ・アパレル等のファッションやコレクティブル領域に特化したCtoCサービスを展開し、月間600万人以上が利用する急成長企業です。IPO準備と組織拡大に伴い、コーポレート基盤となる総務機能の立ち上げ・強化を進めています。総務マネージャー候補として、株主総会・取締役会等の機関運営、規程・内部統制整備、オフィス移転やファシリティマネジメントまで、幅広くリードいただきます。

■業務詳細
・株主総会、取締役会、経営会議等の事務局運営
・規程の新設・改訂、稟議・決裁フローや職務権限の構築と運用
・コンプライアンス、コーポレートガバナンスへの対応
・株式実務、株主名簿管理人との連携、持株会・ストックオプション事務局
・オフィス移転やレイアウト変更等のファシリティマネジメント
・オフィス環境整備、備品・消耗品・固定資産管理
・防災・安全、各種保険、車両管理等のリスク・庶務業務
・総務チームのマネジメント、部門予算策定と管理

■扱うサービス
CtoCマーケットプレイスの運営を中核に、IPやアーティストと連携したアイテム企画・販売、SNSコミュニティ運営等も展開しています。

■業務の魅力
上場準備期に総務体制の設計から関われ、仕組み作りを主導できます。全社の意思決定に直結する役割で、裁量と責任を持って標準化を推進できます。

■想定されるキャリアパス
IPO準備・上場後の総務部門を率いる経験は市場価値が高く、将来的にはコーポレート全体のマネジメントや他社でのキャリアにも直結します。

■企業の特徴/魅力
株式会社SODAは「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」というミッションのもと、ファッション・コレクティブ マーケットプレイス「スニーカーダンク（スニダン）」を運営しています。現在、月間利用者は600万人を超え、年間GMVは数百億円規模にまで急成長しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜業界未経験歓迎＞
・総務領域でチームをリードした経験（5年以上目安）
・株主総会・取締役会など会議体の事務局運営経験
・各種規程の整備・改訂、稟議・決裁・職務権限の構築・運用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区神宮前6-27-8 京セラ原宿ビル5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も給与の変更はありません

通勤手当

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入費用負担（上限月額1万円まで）

＜その他補足＞
・定期健康診断
・インフルエンザ予防注射
・入社時にノートPC貸与
・書籍購入費用負担（上限月額1万円まで/正社員のみ）
・髪型髪色服装自由（商品管理適正のためアクセサリー着用禁止エリアあり）
・フリードリンク
・オフィスコンビニ

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、セーフティー休暇（入社日に3日付与／体調不良やお子様の看病など、会社指定の場合に取得可能）